Loi plein emploi : un texte durci et des reculs
L’Assemblée nationale a voté la loi dite pour le plein emploi, durcie lors de son passage au Sénat. Derrière l’ambition, que l’UNSA partage, de rendre plus efficace le service public de l’emploi, certaines dispositions interrogent, notamment l’accompagnement des actifs les plus fragiles.
Assurance chômage : un accord minimal et contraint
L’accord trouvé par les partenaires sociaux sur les règles d’assurance chômage doit encore être validé par le gouvernement. L’UNSA est partagée devant cet accord qui offre peu d’améliorations des droits des demandeurs d’emploi après les nombreux reculs de ces 4 dernières années.
L’UNSA redit non à l’antisémitisme et oui à la paix
Après le pogrom du 7 octobre, une vague antisémite a déferlé dans nos démocraties et en France. L’UNSA ne peut admettre que des juifs soient visés parce que juifs et se sentent menacés et agressés. Comme elle n’admettra jamais que les musulmans qui vivent en France puissent être assimilés aux barbares de l’organisation terroriste Hamas qui tue les civils y compris musulmans souvent premières victimes de l’islamisme radical.
Conférence sociale : l’UNSA affiche ses priorités.
Présente à la conférence sociale, l’UNSA a porté ses revendications sur les sujets de préoccupations majeures des travailleurs, que sont notamment : les bas salaires, l’égalité professionnelle femmes-hommes, les emplois précaires.
L’UNSA réitère sa demande d’un service public de la petite enfance
L’Assemblée nationale a adopté la loi pour le Plein emploi alors que les députés ont supprimé l’article 10 qui posait les premières bases d’un service public de la petite enfance.
Cet échec doit être l’occasion de proposer une nouvelle loi plus ambitieuse traitant exclusivement des questions de petite enfance.
PLFSS : vote défavorable de l’UNSA dans toutes les Caisses nationales de la Sécurité sociale
L’UNSA votera contre le projet de loi de financement de la Sécurité sociale (PLFSS) pour 2024 dans toutes les Caisses nationales de la Sécurité sociale.
Une des raisons est le manque total d’ambition pour apporter de nouvelles recettes pour pérenniser notre système de protection sociale.
Commission des comptes de la sécurité sociale : l’UNSA demande une concertation sur le financement de la Sécurité sociale.
La Commission des comptes de la Sécurité sociale du 29 septembre 2023 a confirmé un déficit de plus de 8 milliards d’euros en 2023. Celui-ci devrait encore s’accroitre en 2024 pour atteindre 11,2 milliards.
Pour l’UNSA, s’il est nécessaire et indispensable de se pencher sur les dépenses, une concertation sur les recettes de la Sécurité sociale s’impose.
PLF 2024 : Un budget qui ne convainc pas l’UNSA
Le Projet de loi de finances (PLF) 2024 a été présenté en Conseil des ministres ce 27 septembre. Pour l’UNSA, ce nouveau projet de budget est insuffisant et ne répond pas aux urgences, qu’elles soient sociales, fiscales ou environnementales.
PLFSS 2024 : un manque d’ambition pour l’avenir de la Sécurité sociale
La présentation du projet de loi de financement de la sécurité sociale (PLFSS) pour l’année 2024 ne rassure pas l’ UNSA, bien au contraire.
Pour l’UNSA, une rentrée sociale, trois priorités : Hausse des salaires, transformation écologique et combat contre l’extrême droite
La crise du pouvoir d’achat, notamment avec l’envolée des prix de l’alimentaire et des biens de consommation courante, ne sera résolue que par des hausses significatives de salaires dans les secteurs privé comme public.
Une meilleure répartition des richesses doit en être le moyen. Une fiscalité plus exigeante pour les plus hauts revenus permettrait également d’avancer vers plus de justice sociale et plus de solidarité en direction des plus fragiles et des plus précaires.
Pour l’UNSA, la responsabilité des employeurs et du gouvernement sur ce sujet est immense.
Plus jamais ça !
L’UNSA présente toutes ses condoléances à la famille de Nahel ainsi qu’à tous ses amis et ses proches.
Présomption de démission en cas d’abandon de poste : l’UNSA saisit le Conseil d’État
Découlant de la loi du 21 décembre 2022, le décret du 17 avril 2023 organise la mise en œuvre de la présomption de démission en cas d’abandon de poste volontaire du salarié. L’UNSA a décidé de saisir le Conseil d’État contre une mesure qui s’attaque encore injustement au droit à l’indemnisation chômage.
Retraites : pourquoi il faut augmenter les recettes
Le rapport 2023 du Conseil d’orientation des retraites (COR) confirme des dépenses maitrisées et un excédent pour 2022 confirmé en 2023. Il démontre que les effets de la toute récente réforme « comptable » des retraites ne pèsent que pour moins 0,2 point de PIB en dépense.
Réforme des retraites : nouveau communiqué intersyndical
Continuons à agir !
Après 6 mois de grèves, d’une mobilisation historique par sa durée et par l’ampleur des manifestations, l’exécutif a décidé d’imposer sa réforme des retraites en empêchant une nouvelle fois les parlementaires de voter. Ce nouveau déni de démocratie, les nombreux passages en force, malgré le rejet massif de la population laisseront des traces profondes. Hier encore, le conseil de l’Europe s’est interrogé sur l’ingérence significative de l’exécutif suite à l’utilisation en France de l’article 49.3.
Petite enfance : face à l’urgence… de bonnes intentions ne suffiront pas !
Le Conseil National de la Refondation s’est enfin conclu aujourd’hui par un bilan des concertations et des annonces de la Première Ministre. Les problématiques énoncées avaient fait l’objet d’alertes de la part de l’UNSA, et de l’ensemble des parties prenantes depuis de nombreuses années. Il aura fallu attendre le CNR pour que ces constats deviennent une réalité pour le gouvernement… Il est désormais urgent d’agir !
6 juin : gagnons le retrait de la réforme et obtenons des avancées sociales !
L’intersyndicale appelle les travailleuses et les travailleurs, jeunes et retraité.es à faire du 6 juin une grande journée de grèves et de manifestations sur l’ensemble du territoire pour gagner le retrait de la réforme des retraites et des avancées sociales
Après une mobilisation du 1er mai exceptionnelle,
Après une mobilisation du 1er mai exceptionnelle, l’intersyndicale publie un communiqué :
Toujours unis, nombreux et déterminés pour le retrait et pour le progrès social
2,3 millions de jeunes, de salarié.es et de retraité.e.s ont défilé partout en France, faisant de ce 1er mai 2023 un des plus importants de notre histoire sociale. Une centaine de syndicalistes des 5 continents ont rejoint notre manifestation parisienne en soutien à la mobilisation française. Parmi eux, étaient présent.e.s Esther Lynch, secrétaire générale de la CES et Luc Triangle, secrétaire général de la CSI.
Cette 13ème journée unitaire contre la réforme des retraites démontre la détermination des travailleurs et travailleuses à faire échec à cette réforme des retraites. Depuis plus de 3 mois, des records sont battus tant par le nombre de manifestant.e.s que par le nombre de grévistes dans le public comme dans le privé.
Malgré cela l’exécutif a enchaîné les passages en force : refus de recevoir les syndicats, utilisation du 49-3, promulgation immédiate malgré la censure partielle du conseil constitutionnel... La décision du Président de la République de maintenir sa réforme malgré l’opposition quasi unanime de la population crée une défiance profonde. L’intersyndicale dénonce, une nouvelle fois, solennellement, ces décisions autoritaires qui ajoutent à la crise sociale une crise démocratique. L’intersyndicale a toujours refusé de céder à ces provocations et s’est attachée à maintenir une mobilisation pacifique, festive et populaire malgré des incidents parfois graves que nous déplorons.
Dans l’attente de la décision sur le RIP, l’intersyndicale se félicite de la proposition de loi d’abrogation de la réforme des retraites qui sera à l’ordre du jour le 8 juin prochain à l’Assemblée nationale. Cette proposition de loi permettra pour la première fois à la représentation nationale de se prononcer par un vote sur la réforme des retraites.
Nous appelons unitairement nos organisations à aller rencontrer les députés partout pour les appeler à voter cette proposition de loi. Dans ce cadre, l’intersyndicale appelle à multiplier les initiatives avec notamment une nouvelle journée d’action commune, de grèves et de manifestions le 6 juin prochain permettant à l’ensemble des salariés de se faire entendre des parlementaires.
Depuis 6 mois, les organisations syndicales de salariés font de nombreuses propositions, notamment en matière de financement, pour renforcer notre système de retraite par répartition et le rendre plus juste.
Le gouvernement a annoncé l’ouverture d’un cycle de concertations sans que l’objet ni le cadre ne soient précisément fixés. Les organisations syndicales de salarié.e.s rappelleront leur refus de la réforme des retraites.
Elles travailleront à des propositions intersyndicales communes mettant à contribution les employeurs, pour que les préoccupations des salarié.e.s soient enfin prises en compte, en matière de salaires, de conditions de travail, de santé au travail, de démocratie sociale, d’égalité F/H et d’environnement notamment. La défiance est profonde et le dialogue ne pourra être rétabli que si le gouvernement prouve sa volonté de prendre enfin en compte les propositions des organisations syndicales.
Le 2 mai 2023
Conférence du Handicap : des avancées à petits pas...
Lors de la Conférence Nationale sur le Handicap (CNH), le Président de la République a pris des engagements pour favoriser l’inclusion des personnes en situation de handicap, mais pour l’UNSA si des avancées sont à saluer, elles se font beaucoup trop lentement et ne répondent pas à tous les enjeux.
Un 1er Mai unitaire et populaire pour le retrait !
Les propos tenus hier soir par le président de la République démontrent qu’il n’a toujours pas compris la colère qui s’exprime dans le pays avec un rejet toujours aussi massif de la réforme des retraites. L’intersyndicale appelle à faire du 1er mai une journée de mobilisation massive, unitaire et populaire.
Assises du travail : des pistes intéressantes à concrétiser et des insuffisances
Le rapport des assises du travail auxquelles l’UNSA a participé sort dans un contexte de déploiement de réformes injustes pour les actifs (retraites et assurance chômage).
Pour l’UNSA, la thématique retenue « Reconsidérer le travail » aurait mérité une vraie concertation puis une négociation associant l’ensemble des organisations syndicales avant le passage en force d’une réforme des retraites purement financière et injuste.
France Travail : les réserves de l’UNSA
Le projet France Travail présenté aujourd’hui confirme les craintes exprimées par l’UNSA dans sa contribution remise au Haut-Commissaire à l’emploi et à l’engagement des entreprises en décembre dernier.
Retraite ce n’est pas fini !
Suite à la décision du Conseil Constitutionnel, l’intersyndicale réaffirme son opposition à la réforme des retraites et appelle à un 1er mai exceptionnel et populaire
Toujours nombreuses et nombreux, déterminé.e.s à gagner le retrait
L’intersyndicale reste plus que jamais unie et mobilisée pour obtenir le retrait de la réforme et mettre fin à la grave crise démocratique et sociale qui traverse notre pays. Les organisations syndicales appellent à maintenir la pression sur l’exécutif et à une nouvelle journée de mobilisations et de grèves le jeudi 13 avril prochain, veille de la décision du Conseil Constitutionnel.
Rencontre de l’intersyndicale avec Élisabeth Borne : un échec !
L’intersyndicale était reçue ce jour par la Première ministre. Si des chantiers à venir sur le travail ont été évoqués, rien sur la réforme des retraites en cours. L’intersyndicale a donc quitté la réunion.
L’intersyndicale déterminée donne rendez-vous le 6 avril
Cette 10ème journée de grèves et de mobilisations de ce 28 mars a de nouveau réuni beaucoup de monde (+de 2 millions de manifestants) pour dire non à la réforme des retraites, et non à la façon dont le débat démocratique s’est déroulé.
Malgré les alertes répétées des organisations syndicales quant à la colère sociale générée par cette situation, l’exécutif semble encore et toujours rester sourd.
L’intersyndicale appelle donc à une nouvelle journée de mobilisation le 6 avril 2023.
Baisse de la durée d’indemnisation chômage : l’UNSA saisit le Conseil d’État
Face à une nouvelle réforme injuste et brutale visant les demandeurs d’emploi, l’UNSA a décidé de saisir le Conseil d’État pour obtenir son annulation.
La mobilisation sociale s’accentue, c’est l’heure du retrait !
Après le succès de la mobilisation du 23 mars, il faut encore amplifier le mouvement pour obtenir le retrait. L’intersyndicale appelle à une nouvelle journée de grève et de manifestation le mardi 28 mars.
Retraite : Le président a parlé, nous serons toutes et tous dans la rue le 23 mars
Pour l’UNSA, le discours du Président ne peut que renforcer notre détermination et notre volonté d’obtenir le retrait de son projet de réforme.
Réforme des retraites : pour le retrait, on continue !
Le gouvernement a activé le 49.3 pour faire passer son projet de réforme des retraites en force.
Face à ce déni de démocratie, l’intersyndicale appelle à des rassemblements partout en France ce week-end et à une grande journée de mobilisation jeudi 23 mars.
L’intersyndicale toujours déterminée à combattre ce projet de loi
Dans un nouveau communiqué, l’intersyndicale appelle les parlementaires à voter contre le projet de loi et soutient les actions des salarié.es ce jeudi 16 mars.
Le gouvernement doit dès maintenant retirer son projet !
Depuis le 19 janvier, la population se mobilise massivement contre la réforme des retraites. Les différentes journées à l’appel de toutes les organisations syndicales et de jeunesse ont rassemblé des millions de travailleurs et travailleuses, jeunes et retraité.e.s.
Assurance chômage : encore une réforme injuste et brutale !
Le décret actant la baisse de 25% de la durée d’indemnisation des demandeurs d’emploi est paru ce jour. L’UNSA dénonce cette nouvelle baisse de droits des demandeurs d’emploi, déjà largement pénalisés par la réforme précédente.
Retraites : prêts et déterminés
Le président de la République a annoncé le report de l’annonce de la réforme au 10 janvier 2023.
Ce décalage de calendrier ne changera pas l’opposition de toutes les organisations syndicales et de jeunesse à tout recul de l’âge légal de départ en retraite.
Financement du CPF : des salariés obligés de financer leur formation !
Par un amendement au budget 2023 déposé en catimini, le Gouvernement oblige désormais tout salarié utilisant à son initiative son Compte Personnel de Formation (CPF) à cofinancer sa formation.
Communiqué intersyndical Retraites : prêt-es à la mobilisation
Les consultations en cours concernant notre système de retraite ont été une nouvelle occasion pour les organisations syndicales de faire des propositions dont aucune ne nécessite une réforme paramétrique. Le système par répartition n’est pas en danger, y compris pour les jeunes générations. Le gouvernement instrumentalise la situation financière du système de retraites et affirme, à tort, que le recul de l’âge légal de la retraite est un impératif.
Recul de l’âge de départ à la retraite : c’est toujours non !
Depuis l’interview le 1er décembre dernier de la Première ministre, Élisabeth Borne, dans Le Parisien, le gouvernement n’a de cesse de réaffirmer sa volonté de reculer l’âge légal de départ à la retraite à 65 ans.
Assurance chômage : carton rouge pour le gouvernement !
Le Gouvernement a acté le principe de la modulation des règles d’indemnisation chômage en fonction de l’état du marché du travail. C’est tout simplement de nouvelles réductions de droits, que l’UNSA condamne.
Fonctionnement du marché du travail : et maintenant une loi pour restreindre les droits des demandeurs d’emploi !
La loi portant mesures d’urgence relatives au fonctionnement du marché du travail en vue du plein emploi a été adoptée par le Parlement. L’UNSA déplore les nouvelles restrictions d’accès à l’assurance chômage.
CPF : la fin de “la liberté de choisir son avenir professionnel” ?
L’UNSA s’oppose à toute mesure qui obligerait le salarié à financer le reste à charge du coût d’une formation dans le cadre de son CPF (Compte personnel de formation). Ce principe est envisagé par l’exécutif. Un amendement au projet de budget 2023 introduit un “mode de régulation” pour mobiliser et financer son CPF.
Pour les salaires et contre la stigmatisation des syndicalistes
L’UNSA est aux côtés de toutes ses composantes qui sont dans l’action dans leurs entreprises, leurs secteurs ou leurs administrations pour l’amélioration de leurs salaires, du pouvoir d’achat et des conditions de travail. Elle réaffirme que les employeurs ont une responsabilité immense et doivent par la négociation entendre les revendications et les exigences portées par nos représentants.
Décision du Conseil d’État, l’UNSA continuera à défendre une assurance chômage plus protectrice
Le Conseil d’État, dans sa décision du 10 octobre 2022, n’a pas annulé le décret actant l’entrée en vigueur du nouveau mode de calcul du salaire journalier de référence (SJR). L’UNSA continuera de s’opposer à la réduction des droits des demandeurs d’emploi.
Retraites : pour l’intersyndicale le recul de l’âge de départ ou l’augmentation de la durée de cotisation, c’est non !
Retraites : l’UNSA ne change pas d’avis (communiqué de presse)
Le gouvernement a décidé d’ouvrir des consultations sur plusieurs sujets : dispositif carrières longues, pénibilité et usure au travail, transition emploi retraite et fin de carrière, emploi des séniors, minimum retraite et équilibre (...)
PLFSS 2023 : des mesures en demi-teinte, dommage !
Malgré une amélioration de la situation financière des comptes de la Sécurité sociale, le gouvernement reste au milieu du gué et propose des mesures trop timides.
Projet de loi de finances 2023 : il faut un meilleur partage des efforts
Le projet de loi de finances 2023, présenté en Conseil des ministres le 26 septembre dernier, comporte des actions positives mais manque d’ambition, notamment sur le plan fiscal.
Retraites : côte d’alerte bientôt dépassée ?
L’UNSA réitère son appel solennel au chef de l’État et invite l’exécutif à la responsabilité : il est encore temps de ne pas choisir l’affrontement.
Retraites : gare à l’intox !
Le rapport annuel du COR confirme la bonne tenue du système de retraite. La cagnotte sociale accumulée ces deux dernières années (900M€ en 2021, 3,2 Mds€ en 2022) valide définitivement que la meilleure des réformes c’est le plein emploi !
Attention : rentrée sociale minée
À cette rentrée, les questions de pouvoir d’achat, de reconnaissance et revalorisation du travail ainsi que celles qui touchent aux conditions de travail restent très présentes. Elles s’additionnent à la crise de l’envolée des prix, aux inquiétudes liées au changement climatique et à l’incertitude de la situation énergétique et économique.
La priorité de la rentrée sociale n’est pas la baisse des droits au chômage !
En cette rentrée sociale, le pouvoir d’achat et l’augmentation des salaires, des pensions, des retraites, minimas sociaux et bourses d’études demeurent un sujet majeur pour nombre de travailleuses, travailleurs et jeunes. Comme nous le déclarions le 12 juillet, la préservation du pouvoir d’achat nécessite toujours un meilleur partage de la richesse.
(Communiqué intersyndical)
Assurance chômage : perspective d’un nouveau passage en force
Le projet de loi proposé par le Gouvernement prévoit de prolonger les règles actuelles de l’assurance chômage après le 1er novembre 2022 et affaiblit une nouvelle fois le fonctionnement paritaire du système. Pour l’UNSA, c’est aux partenaires sociaux de reprendre la main dans le cadre d’une réelle négociation.
SMIC : le Gouvernement doit agir !
Aujourd’hui, 1er août, le SMIC augmente automatiquement de 2,01%. Pour l’UNSA le compte n’y est pas !
Pouvoir d’achat : un projet de loi qui fait l’impasse sur les salaires
Adopté en première lecture par l’Assemblée nationale, le projet de loi “pouvoir d’achat” continue son parcours législatif. Pour l’UNSA, même si certaines mesures permettront de soulager certains ménages, l’ensemble reste largement insuffisant.
Mesures « pouvoir d’achat », il faut plus et mieux.
Les mesures prévues par le Gouvernement pour protéger le pouvoir d’achat vont être débattues à l’Assemblée nationale. Pour l’UNSA cela devra être l’occasion de faire plus et mieux.
Pouvoir d’achat : garantir un reste à vivre décent !
A trois jours du premier tour des élections législatives, le Gouvernement accélère les annonces sur le pouvoir d’achat. Pour l’UNSA, en raison de la gravité de la situation, des aides ciblées et des revalorisations pérennes de revenus s’imposent.
Salaires : rouvrir des négociations dans toutes les branches professionnelles dès maintenant !
L’inflation se poursuit à un rythme conséquent : 4,8 % sur une année courante en avril et plus de 5 % prévus dans les mois à venir. Les prix des matières premières et de l’énergie s’envolent, les salaires stagnent. La perte de pouvoir d’achat se fait sentir durement pour tous les salariés.
SMIC : l’UNSA réclame 10% d’augmentation
Le 1er mai, en raison de l’évolution de l’inflation entre novembre 2021 et mars 2022, le SMIC va augmenter automatiquement de 2,65 %.
Pour l’UNSA, cette augmentation est loin d’être suffisante...
Plan de résilience économique et social : nécessaire mais insuffisant
Le Premier ministre a annoncé aujourd’hui les mesures du plan de résilience pour soutenir les ménages et les entreprises des conséquences économiques de la guerre en Ukraine. L’UNSA déplore que peu d’annonces aient été faites concernant le pouvoir d’achat des ménages.
Augmenter les rémunérations et améliorer le pouvoir d’achat, le moment arrive !
L’UNSA a fait de la question des rémunérations et du pouvoir d’achat sa priorité depuis plusieurs mois. Partout où elle le peut, grâce à la négociation et à l’action sectorielle, elle tente d’arracher des améliorations de la part des employeurs, (...)
Assurance chômage : un coup dur pour les demandeurs d’emploi
Le Conseil d’État a rejeté les requêtes en annulation portées par les syndicats de salariés contre le décret du 30 mars dernier, instaurant le nouveau mode de calcul du salaire journalier de référence (SJR). L’UNSA s’inquiète des conséquences sur le sort futur de nombreux demandeurs d’emploi.
L’UNSA lance sa primaire sociale !
Travail, pouvoir d’achat, transitions écologiques et technologiques, formation et reconversions professionnelles…
Quelles sont les grandes priorités des salariés du public et du privé pour les 5 années à venir ?
Pour le savoir l’UNSA lance une grande enquête auprès des travailleurs et travailleuses qui leur permettra de donner leur avis.
Lettre ouverte à Monsieur Bompard, Président Directeur Général de Carrefour
Monsieur le Président-directeur général,
Ils sont les premières lignes, étalagistes, hôtes de caisse, chefs de rayons ou responsables de service après-vente. Ils sont plusieurs milliers. Ces femmes et ces hommes travaillent pour votre (...)
Réforme de l’assurance chômage : l’UNSA continuera de se battre !
Après la parution du décret du 29 septembre 2021 actant la mise en œuvre du nouveau mode de calcul du salaire journalier de référence (SJR) au 1er octobre, l’UNSA avait immédiatement saisi le Conseil d’État pour faire suspendre et annuler le décret.
Assurance chômage : l’UNSA saisit à nouveau le Conseil d’État
Le Gouvernement revient à la charge avec un nouveau décret pour appliquer la modification du montant des indemnisations des demandeurs d’emploi dès le 1er octobre. L’UNSA saisit de nouveau le Conseil d’État.
PLFSS 2022 : quelques avancées… et des regrets
Pour la 2ème année consécutive, et en raison de la crise sanitaire, la hausse des dépenses de la Sécurité sociale a été plus forte que prévu. Il faut cependant noter que ces dépenses exceptionnelles sont en partie compensées par la reprise économique. Cette tendance prouve que lorsque l’emploi se porte bien, les comptes sociaux aussi.
PLF 2022 : du flou et des manques
L’UNSA regrette des flous persistants, notamment sur le revenu d’engagement et le plan d’investissement pour 2030. Ces projets, structurants pour la société et qui doivent redonner des perspectives de long terme, se font attendre et méritent d’être débattus sereinement et de manière collective.
Baisse de l’indemnisation en activité partielle : une injustice pour les travailleurs
Plusieurs fois reportée depuis le mois d’octobre 2020, la baisse de l’indemnisation des salariés en activité partielle est effective depuis le 1er juillet. Pour l’UNSA, cette diminution est injuste et inacceptable.
Calcul de l’allocation chômage : le Conseil d’État donne raison à l’UNSA !
Le Conseil d’État suspend l’application du nouveau mode de calcul du Salaire Journalier de Référence qui devait intervenir le 1er juillet, dans le cadre de la réforme de l’assurance chômage. L’ UNSA, requérante dans ce dossier, salue cette décision.
CDD-U : sortir des angles morts
Un rapport parlementaire présenté le 15 juin s’intéresse à la régulation des Contrats à durée déterminée d’usage (CDD-U). Il invite à stopper le développement tous azimuts de ce type de contrats, particulièrement précaire. Pour l’UNSA, ce rapport tombe à point.
Office Dépôt France : une décision scandaleuse. Le Gouvernement doit prendre la main
L’UNSA a pris connaissance avec stupéfaction de la décision du Tribunal de Commerce de Lille qui a retenu l’offre d’ALKOR. C’est une décision quasi inédite et scandaleuse puisque le tribunal a décidé de choisir l’offre la moins-disante en termes de sauvegarde des emplois. En préférant l’autre offre soutenue à l’unanimité par les salariés, le tribunal aurait pu sauver 168 emplois de plus… C’est donc 1 000 salariés qui seront licenciés dans un silence insupportable.
Réforme de l’assurance chômage : l’UNSA saisit le Conseil d’État
L’épisode chaotique de la réforme de l’assurance chômage n’a que trop duré. L’UNSA a décidé de déposer un référé-suspension et d’exercer un recours au fond devant le Conseil d’État.
Un nouveau CESE pour répondre aux nombreux défis
L’UNSA tient à féliciter Thierry Beaudet, élu ce jour Président du Conseil économique, social et environnemental. Depuis le premier jour, l’UNSA a participé aux discussions et à la construction de cette candidature et a œuvré pour que le résultat des urnes soit celui-ci.
Mort d’une Conseillère en économie sociale et familiale : soutien, tristesse et colère de l’UNSA
Dédier sa vie professionnelle au soutien et à l’aide de ses semblables ne devrait jamais conduire à la mort. Pourtant, c’est bien l’impensable qui s’est produit le 12 mai dernier, jour où une Conseillère en économie sociale et familiale du Conseil départemental de l’Aube a été tuée lors d’une visite à domicile.
L’UNSA adresse avant tout un message de soutien à sa famille, à ses proches, à ses collègues.
Représentativité de l’UNSA chez les agents de direction de la Sécurité sociale : un véritable déni de démocratie sociale !
Au terme d’un long contentieux administratif obligeant l’État à se mettre en conformité avec la loi pour organiser la représentation des agents de direction de la Sécurité sociale, l’UNSA ADOSS a obtenu 16,12 % des suffrages exprimés aux élections à la C.P.N.I (Commission Paritaire Nationale d’Interprétation) du 9 novembre 2020. Ce bon résultat devait ainsi lui permettre de siéger et de retrouver ses prérogatives d’organisation syndicale représentative.
Assurance chômage : sans correctifs significatifs, l’UNSA ira en Conseil d’État
La réforme de l’assurance-chômage pose un problème d’égalité de traitement entre salariés suivant qu’ils ont travaillé ou ont subi des périodes d’inactivité ou d’activité partielle. Elle est également source de discrimination pour les salariées ayant connu une période de congé maternité ou d’arrêt maladie, qui verront leurs allocations chômage impactées à la baisse.
Élections TPE : l’UNSA se hisse à la 3ème place
Dans un contexte sanitaire et économique compliqué, et après le report du scrutin, l’UNSA marque une progression importante en voix comme en pourcentage et s’installe comme la troisième force syndicale pour les salarié·es des TPE. Mieux, l’UNSA est deuxième chez les salarié·es non cadres et quatrième chez les cadres.
Mission Laforcade : l’UNSA signe l’accord
Depuis janvier 2021, l’UNSA à travers ses syndicats santé sociaux privé, participe aux négociations sur les métiers du handicap dans le domaine du secteur social et du médico-social non lucratif dans le cadre de la mission LAFORCADE.
Conditionnalités des aides publiques aux entreprises : chiche !
La mission d’information parlementaire commune sur la conditionnalité des aides publiques aux entreprises a rendu son rapport. Pour l’UNSA, qui a été auditionnée, les propositions vont dans le bon sens en abordant les nécessaires engagements écologiques, sociétaux et économiques. Reste au gouvernement à les concrétiser dans une loi.
Avenir des finances publiques : les exigences de l’UNSA
La commission Arthuis sur l’avenir des finances publiques vient de rendre son rapport au Premier ministre. Si plusieurs propositions peuvent entrer en écho avec nos demandes, les perspectives manquent de clarté et il manque plusieurs éléments-clés.
Pour la première fois, « la deuxième ligne » a la parole
Un an après le premier confinement, un an avant l’élection présidentielle, l’UNSA a fait réaliser une enquête exclusive sur les attentes et les aspirations des salariés des TPE, c’est-à-dire la « deuxième ligne ».
Elles ou ils exercent les (...)
Assurance chômage : le gouvernement campe sur sa réforme
Les concertations sur la mise en œuvre de la réforme de l’assurance chômage ont repris. Le gouvernement propose des adaptations aux mesures, suspendues ou maintes fois repoussées en raison de la crise. Pour l’UNSA, elles restent inacceptables.
L’UNSA privée d’Europe ? De « l’erreur » à la bourde
Dans le cadre de la préparation de la Présidence française de l’Union Européenne en 2022, le Secrétaire d’État, Clément Beaune a reçu le 14 janvier les organisations syndicales de France et le Secrétaire général de la Confédération Européenne des Syndicats (CES), mais pas l’UNSA.
Arrêts maladie covid : Protégeons tous les travailleurs
L’UNSA salue la suppression du jour de carence pour les agents de la fonction publique dans le cadre de la Covid 19, mais déplore son effectivité à compter du 1er janvier 2021 uniquement. S’agissant des salariés du privé, l’UNSA demande aussi la suppression des jours de carence et le maintien de la rémunération en cas d’arrêt maladie Covid.
Participations et franchises médicales : l’UNSA réclame leur suppression
Opposée à leur mise en place depuis 2004, l’UNSA demande la suppression des franchises médicales et des participations forfaitaires à la charge des assurés sociaux, pour les tests et le futur vaccin contre la Covid 19.
La crise sanitaire accentue la pauvreté : réagissons !
A la veille de la journée mondiale du refus de la misère, l’ UNSA tire le signal d’alarme sur le nombre grandissant de personnes qui basculent dans la misère. La crise sanitaire risque en effet de précipiter jusqu’à 115 millions de personnes dans l’extrême pauvreté de par le monde.
Les travailleurs et travailleuses des entreprises de moins de 11 salarié.es sont certainement parmi les plus éloigné.es des collectifs de travail et les moins protégé.es par les syndicats : c’est pourquoi l’UNSA veut être la protection de (...)
Travailleurs vulnérables : le Conseil d’Etat confirme l’analyse de l’UNSA
Le Conseil d’Etat vient de suspendre les dispositions du décret du 29 août 2020 qui restreignaient à 4 la liste des 11 critères de vulnérabilité à forme grave de Covid-19.
L’UNSA salue cette décision. Elle avait dès sa parution vivement dénoncé ce décret.
PLF 2021 : Une copie à améliorer
Le projet de loi de finances pour 2021 a été présenté le lundi 28 septembre. Il fait la part belle au plan de relance annoncé au début du mois. Pour autant, l’UNSA réclame toujours des contreparties pour les aides accordées aux entreprises et un soutien plus important au pouvoir d’achat des ménages.
PLFSS 2021 : il faut repenser notre modèle
Face aux conséquences de la crise sanitaire et économique, mais également face aux nouveaux besoins tels que la prise en charge de la perte d’autonomie ou une meilleure prise en charge de la protection des travailleurs, l’UNSA appelle à repenser notre modèle de protection sociale et son financement.
COVID 19 : il faut protéger les travailleurs vulnérables !
10 septembre - Avant le 30 août, la liste des 11 critères de vulnérabilité était établie sur la base d’un avis du Haut Conseil de Santé Publique (HCSP). Désormais, cette liste est réduite à seulement 4 critères, sans que le HCSP ne se soit (...)
Complémentaire santé et taxe exceptionnelle : il faut protéger les plus fragiles !
Avec la crise du Covid et le confinement, les complémentaires santé ont globalement dépensé moins que prévu en matière de remboursements -santé (non-recours aux soins, prise en charge à 100 % par l’Assurance Maladie, etc.).
Cette réalité est (...)
Un plan de relance à équilibrer
3 septembre 2020- Le plan de relance dévoilé par le Premier ministre ambitionne de soutenir l’emploi, la transition écologique, la compétitivité, l’innovation ainsi que la cohésion sociale et territoriale.
L’ UNSA partage ces objectifs, mais émet des réserves sur l’équilibre entre offre et demande et les contreparties exigées aux entreprises.
L’UNSA réaffirme son soutien aux propositions de la Convention Citoyenne pour le Climat
L’UNSA représentée par son Secrétaire général adjoint, Guillaume Trichard, a rencontré des membres de la Convention Citoyenne pour le Climat dans le cadre d’une réunion présidée par les ministres Barbara POMPILI, Elisabeth BORNE et Bruno LE (...)
Plan jeunes : un jeune, une solution ?
24 JUILLET 2020 - Avec 6,5 milliards d’euros, le gouvernement fait le pari de dynamiser l’insertion de750 000 jeunes. Le Premier ministre a annoncé jeudi 23 juillet un « plan jeunes » visant à pallier au très fort risque de difficulté (...)
Clôture du Ségur : l’accès aux soins pour tous doit désormais devenir la priorité du Gouvernement
21 juillet 2020 - Si l’UNSA a salué l’effort important de 8 milliards d’euros consacrés à la reconnaissance des personnels hospitaliers, après 6 semaines de concertations, notre organisation attendait beaucoup des annonces du ministre des (...)
L’UNSA met le paquet sur l’emploi et le pouvoir d’achat !
La réunion du 24 juin à l’Élysée avec les partenaires sociaux a permis à l’ UNSA de réaffirmer sa position concernant la nécessaire mobilisation autour d’un objectif commun : maintenir l’emploi pour une relance économique juste.
Santé : l’UNSA soutient les personnels mobilisés le 16 juin
Depuis plusieurs années, la situation des hôpitaux s’est dégradée. Le contrôle, la limitation et la réduction des dépenses sont l’alpha et l’oméga de la politique de santé en France depuis plus de 10 ans.
La crise sanitaire du Covid-19 a montré (...)
Dans un contexte très tendu pour les entreprises et les jeunes, le gouvernement a choisi d’activer tous les leviers pour soutenir les aides à l’embauche et sécuriser les parcours des apprentis.
L’UNSA accueille positivement les annonces du chef de l’État pour soutenir le secteur traversé par une crise sans précédent menaçant les emplois, par la mise en place d’un plan de relance de la consommation et un vaste plan de transformation de l’industrie automobile vers des véhicules plus propres, électriques et hybrides. L’UNSA sera très attentive à la préservation des emplois et des compétences.
Dette sociale, perte d’autonomie : les réserves de l’UNSA
L’UNSA a pris connaissance des projets de loi relatifs à dette. En ne supportant pas l’intégralité de la dette générée par la crise du Covid-19, l’État se prive de moyens pour la prise en charge de la perte d’autonomie.
Déconfinement et reprise de l’activité judiciaire : l’UNSA réclame les moyens nécessaires à la sécurité de toutes les parties prenantes
Lors de son intervention devant l’Assemblée nationale, le Premier Ministre n’a, à aucun moment, évoqué, dans le plan de déconfinement du 11 mai, l’ordre judiciaire, qu’il s’agisse des juridictions civiles ou pénales.
Pourtant la justice est un (...)
1ère phase du déconfinement : premières réactions de l’UNSA
À l’Assemblée nationale, le Premier Ministre a livré les grandes lignes de l’organisation du déconfinement à compter du 11 mai. Un cadrage général, des réponses attendues mais pour l’UNSA, beaucoup reste à préciser et à co-construire.
L’UNSA prend acte de la priorité affichée de garantir la santé et la sécurité des travailleurs. L’UNSA qui le demande depuis plus de 15 jours dans une tribune "Après la crise, un monde à repenser" et qui l’a indiqué lors des discussions avec l’exécutif, attend désormais des actes et les arbitrages précis du gouvernement.
Le Covid-19 doit pouvoir être reconnu comme maladie professionnelle pour tous les salarié·es.
L’UNSA demande que l’infection au COVID 19, dans le cadre professionnel, soit reconnue comme une maladie professionnelle et prise en charge par la branche AT/MP.
Covid 19 : L’UNSA demande le renouvellement automatique des arrêts de travail pour garde d’enfants et maladies chroniques à risque
Le 2 avril 2020 - Depuis la fermeture des crèches, écoles, collèges, lycées, les salarié·es qui ont des enfants de moins de 16 ans, sans mode de garde ni accès au télétravail, peuvent bénéficier d’un arrêt maladie. Actuellement, cet arrêt est de (...)
Face à l’épidémie de coronavirus, le gouvernement doit stopper la réforme de l’assurance chômage pour ne pas dégrader davantage la situation des demandeurs d’emplois actuels et à venir dans les secteurs touchés.
Concertations Retraites : de nouvelles solutions 100 % UNSA
Le 17 janvier 2020 - Dans le cycle de concertations sur le minimum contributif et les transitions, l’UNSA a développé auprès du secrétaire d’État aux Retraites un certain nombre de solutions supplémentaires. Fidèle à sa stratégie depuis (...)
Enfin le retrait de l’âge pivot : un compromis sur l’équilibre financier permettant d’avancer
L’UNSA avait fait du retrait de cette mesure une condition indispensable avant la tenue de la conférence de financement.
Le courrier du Premier ministre l’indique clairement.
Le 10 janvier 2020- Aujourd’hui 10 janvier, à l’occasion de la rencontre avec le Premier ministre à propos de l’équilibre financier du régime de retraites, l’UNSA a continué à mettre la pression en faisant valoir ses arguments et en avançant ses solutions.
Pour qu’il n’y ait ni puni·es, ni perdant·es, l’UNSA appelle l’ensemble des salariés à se mobiliser et à faire grève le mardi 17 décembre.
11 décembre 2019- Après des mois de tergiversations, le Premier ministre vient de dévoiler l’architecture globale de la réforme des retraites. Quelques-unes des mesures annoncées aujourd’hui sont à mettre au crédit de notre action, basées sur (...)
25 novembre 2019-L’UNSA ne comprend pas pourquoi l’exécutif n’a toujours pas apporté les clarifications et les garanties attendues tant en ce qui concerne les grands arbitrages de la réforme que les secteurs particuliers. Elle l’a redit au (...)
Calendrier, ouverture de négociations sur la transition des régimes actuels, protection des premières générations impactées par la réforme, minimum des pensions, carrières longues, pénibilité... L’UNSA reçue par le Premier Ministre attend désormais les annonces du gouvernement.
28 août 2019 - L’UNSA note que l’exécutif semble vouloir redonner leur place légitime aux partenaires sociaux et parmi eux aux syndicats.
Le Président de la République, à l’issue du G7, en s’engageant pour une phase de négociation sur le dossier des retraites et le Premier ministre, en recevant les 19 organisations du Pacte « social et écologique », ouvrent la voie à ce qui pourrait être la confirmation d’un changement de méthode.
Bagnolet, le 18 juillet 2019
L’UNSA a rappelé son attachement à un âge d’ouverture des droits à 62 ans et son opposition à la mise en place d’un âge pivot à 64 ans
Le Bureau National de l’UNSA a lancé ce matin une campagne de mobilisation de ses structures syndicales dans la signature au référendum d’initiative partagé sur la proposition de loi.
18 juin 2019 - L’exécutif, par la voix d’Edouard Philippe et de Muriel Pénicaud, vient d’annoncer ses arbitrages concernant l’évolution du système de l’assurance chômage. La prise en main par l’État du système est confirmée, prolongement logique d’une note de cadrage contrainte qui a rendu impossible la convergence des partenaires sociaux lors de la négociation.
20 mai 2019 - L’UNSA appelle les salariés à participer aux élections européennes le dimanche 26 mai.
Il s’agira, ce jour là, de défendre la construction d’une Europe démocratique, sociale et écologique comme nous le faisons avec la Confédération Européenne des Syndicats (CES).
Le 26 avril 2019 - Le Président de la République s’est exprimé en conclusion du Grand débat et pour donner sa vision de la suite de son quinquennat.
L’UNSA constate que pour quelques mesures concrètes positives (baisse de la pression fiscale sur les classes moyennes, réindexation des retraites, mise en place d’un guichet France service, …) mais à effet différé, les annonces du Président restent, pour la plupart, à préciser.
La section syndicale UNSA créée en 2018 à Florange est victime depuis plusieurs mois de manœuvres visant à empêcher son développement au sein de l’entreprise. La section a déjà dû saisir l’inspecteur du travail pour obtenir les clés de son panneau d’affichage. L’UNSA est aussi écartée des réunions auxquelles les autres organisations sont présentes. Même les demandes de visite de site du secrétaire de la fédération UNSA de l’Industrie et de la Construction (UFIC), à laquelle appartient la section Arcelor Mittal, sont restées sans réponse.
28 mars 2019 - Le 27 mars 2019, l’Assemblée nationale a adopté en première lecture une proposition de loi LREM pour permettre la résiliation des complémentaires santé “sans frais et à tout moment” après un an de contrat.
Pour l’UNSA, contrairement à la présentation à courte vue qui en est faite, une telle mesure, votée alors même qu’aucune étude d’impacts n’a été menée, est risquée pour les assurés et le pouvoir d’achat des Français.
19 mars 2019 - Une délégation de l’UNSA conduite par Luc Berille, Secrétaire Général, a rencontré la ministre des Solidarités et de la Santé, lundi 18 mars 2019.
Lors de cette rencontre, et suite aux propos que la ministre a tenus ce week-end sur le recul de l’âge de départ à la retraite, l’UNSA a rappelé sa totale opposition à un tel recul.
5 mars 2019 - La mobilisation des femmes et l’unité des organisations syndicales nous ont permis de gagner de premières avancées : création de référentes et référents du personnel contre les violences, mise en place d’une obligation de résultat en matière d’égalité salariale, suppression du jour de carence pour les femmes enceintes dans la Fonction publique.
1er mars 2019 - Pour l’UNSA, la lutte contre le réchauffement climatique et pour une transition écologique socialement juste est un impératif. Elle nécessite une mobilisation de toute la société pour s’engager dans un nouveau modèle de développement.
C’est pourquoi l’UNSA soutient l’action pacifique des jeunes le 15 mars ainsi que les marches qui, en France comme au plan international, auront lieu le 16 mars
20 février 2019 - L’UNSA a pris connaissance du rapport « Plus de prévention, d’efficacité, d’équité et de maitrise des arrêts de travail – 9 constats, 20 propositions » remis ce jour au gouvernement.
L’UNSA se félicite que les auteurs de ce rapport aient eu pour volonté de présenter ce sujet de manière globale, dans une réflexion systémique en veillant à ne stigmatiser aucun des acteurs de ce dossier pouvant avoir une portée très sensible.
L’UNSA dénonce la montée intolérable des actes antisémites.
L’Assemblée nationale doit se prononcer, mardi 5 février, sur la proposition de loi « Prévention des violences lors des manifestations et sanction de leurs auteurs », dite « loi anti-casseurs », déjà adoptée par le Sénat en première lecture.
L’UNSA participera au grand débat mais demande des garanties pour en assurer la réussite.
10 décembre 2018 - L ’UNSA a pris connaissance de l’intervention du Président de la République.
Elle prend acte de l’annonce de mesures à effet immédiat en 2019, qui s’ajouteront à l’annulation de la taxe sur les carburants déjà décidée : (...)
L’UNSA prend acte de la déclaration du Premier ministre, ce 4 décembre.
Elle constate que des mesures pratiques et immédiates touchant le pouvoir d’achat, que l’UNSA réclamait, figurent bien dans les annonces du gouvernement. C’est le cas du moratoire sur les prix du carburant, du gaz et de l’électricité, revendications que l’UNSA avait elle-même portées, ainsi que sur le contrôle technique. Rien cependant sur les loyers ni les salaires, sujets sensibles que l’UNSA avait signalés.
Bagnolet, le 4 décembre 2018
Dans le cadre de la mission conduite sur les arrêts maladie et leur indemnisation, l’UNSA a été auditionnée par messieurs Oustric, Bérard et Seiller.
Pour l’UNSA, le débat visant à faire payer un jour de carence à tous les salariés et agents est un faux débat.
Bagnolet, le 3 décembre 2018
Pour l’UNSA, la crise sociale, et désormais politique, vient de franchir un degré supplémentaire inquiétant et grave avec les manifestations des gilets jaunes du samedi 1er décembre.
Intervention de Luc Bérille au Conseil National de la Transition Écologique à l’Hôtel Matignon le 30 novembre 2018
Monsieur le Premier ministre, Madame et Monsieur les ministres, cher·e·s collègues,
Je ne peux aborder les questions que nous devons traiter ici sans dire un mot de la crise sociale que traverse le pays et qui apparaît aujourd’hui au (...)
Le président de la République a prononcé un discours fort et construit devant le Conseil National de la Transition Ecologique, ce 27 novembre 2018.
Le mouvement des « gilets jaunes » aura contribué à faire apparaître au grand jour la réalité de la fracture sociale qui traverse le pays et mine sa cohésion.
NEGOCIER, ENFIN, LA TRANSITION ECOLOGIQUE
6 novembre 2018 - Les remous provoqués par la hausse des prix du carburant témoignent, pour l’UNSA, du besoin d’un changement radical et urgent de méthode et de contenu politiques.
L’UNSA considère la transition écologique comme une nécessité absolue et incontournable. Le retard pris en la matière, notamment dans la lutte contre le réchauffement climatique, les impératifs de santé publique la rendent d’autant plus complexe que la notion d’urgence se rapproche.
5 novembre 2018 - Après s’être élevée avec succès contre une première tentative du même ordre en 2016, l’UNSA dénonce l’amendement dit « Christophe » au projet de loi de financement de la Sécurité Sociale 2019, adopté en première lecture par l’Assemblée nationale.
Ce dernier modifie le régime des prélèvements sociaux sur les avantages servis, au titre des activités sociales et culturelles, aux salariés par les comités d’entreprise, les comités sociaux et économiques ou les entreprises, ou aux agents publics par l’administration.
11 octobre 2018 - Les inquiétudes et les réserves formulées par l’UNSA tout au long du débat législatif sur Le projet de loi « Plan d’Accompagnement pour la croissance et la Transformation des Entreprises » (PACTE) sont confirmées dans le texte voté le 09 octobre par l’assemblée nationale en première lecture.
Pour l’UNSA, ce texte à multiples tiroirs n’est en effet pas équilibré entre les intérêts de l’entreprise et ceux des salariés.
10 octobre 2018 - Le Haut-Commissaire à la réforme des retraites a fait, ce jour, un bilan d’étape de la concertation sur la réforme des retraites.
L’UNSA qui, depuis le mois d’avril a participé à toutes les réunions de concertation, prend acte que la répartition restera le pilier du nouveau système universel de retraite. Système qui verra les trimestres remplacés par un système à points et qui mettra fin aux 42 régimes actuellement en place.
25 septembre 2018 - Après 17 ans de déficit, les comptes de la Sécurité sociale seront excédentaires en 2019.
L’UNSA se félicite de ces bons résultats, fruit d’efforts fournis par l’ensemble des acteurs et notamment par les assurés sociaux.
Dans le même temps, l’UNSA déplore que le Gouvernement remette en cause l’indexation des pensions, des allocations logements et des pensions d’invalidité sur l’inflation qui devrait être comprise cette année entre 1,7 et 2%. Pour l’UNSA, cette annonce qui remet en cause un principe de 1993, est particulièrement injuste.
Pour lire l’intégralité du communiqué, cliquer ici.
24 septembre 2018 - Le projet de loi de finances (PLF) présenté aujourd’hui prévoit une hausse des dépenses à 390,8 milliards d’euros contre 386,8 milliards d’euros en 2018.
Dans le même temps, les recettes baisseront de 291,4 milliards d’euros contre 306,3 milliards l’an passé.
18 septembre 2018 - Lors de la présentation du Plan Santé ce 18 septembre, le Président de la République a annoncé différents axes de réforme devant répondre à une profonde réorganisation du système de santé dont la majeure partie des effets ne pourront réellement s’apprécier que d’ici une dizaine d’années.
Le plan présenté ce jour reprend en partie les préconisations du Haut Conseil AAM que l’UNSA avait soutenues.
13 septembre 2018 - Devant tous les acteurs de la lutte contre la pauvreté (associations, syndicats, travailleurs sociaux, conseils départementaux …) le Président de la République a présenté la stratégie de lutte contre la pauvreté.
3 septembre 2018
Dans le cadre des concertations engagées par le Gouvernement avec les partenaires sociaux, une délégation de l’UNSA, conduite par son secrétaire général, Luc Bérille, sera reçue par le Premier ministre mardi 4 septembre à 17h30.
Arbitrage budgétaires à hauts risques
Bagnolet, le 28 août 2018
La rentrée sociale s’effectue sous le signe des arbitrages budgétaires que le Premier ministre vient de rendre publics. Dans un pays où la cohésion sociale est largement fracturée et où le chômage de masse continue à sévir, leur logique ne peut qu’inquiéter l’UNSA.
Rapport Lecoq : une nouvelle réforme annoncée des outils et des financements du système de santé au travail
Bagnolet, le 28 août 2018 -
L’UNSA a pris connaissance du rapport de la députée Charlotte Lecoq qui vise à améliorer le système de prévention des risques professionnels.
L’UNSA a toujours mis la prévention et la qualité de vie au travail au cœur de ses revendications.
Loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel –Un accompagnement des actifs encore trop léger pour confirmer l’objectif de sécurité des parcours.
3 août 2018 - Le projet de Loi « Pour la liberté de choisir son avenir professionnel » a été définitivement adopté le 1er août. Cependant, le Conseil Constitutionnel a été saisi et a un délai de 1 mois pour rendre sa décision. Ce texte comporte (...)
A Paris, samedi 30 juin 2018 : Pour l’égalité des droits l’UNSA défilera à la Marche des fiertés LGBT+
29 juin 2018 - En tant qu’organisation syndicale, l’UNSA est attachée au bien-être au travail. En ce sens, elle soutient et soutiendra toutes les initiatives en faveur de la lutte contre les LGBTphobies, au même titre que toutes les autres (...)
L’UNSA exclut la FMPS
25 juin 2018 - Le Bureau national de l’UNSA, réuni le 20 juin 2018 a pris la décision d’exclure, au titre de l’article 18 de ses statuts, la fédération des Métiers de la Prévention et de la Sécurité (FMPS).
En effet, les pratiques de cette (...)
La France face à ses responsabilités en matière de lutte contre la pauvreté
11 juin 2018- La question des aides sociales a fait irruption dans le débat public : « Refonte des aides sociales, trappes à inactivité, structuration des prestations favorisant le retour à l’emploi, payer la juste prestation en prenant en (...)
Luc Bérille, secrétaire général de l’UNSA, sur Lci invité de David Pujadas
Luc Bérille,secrétaire général de l’UNSA, a été invité sur LCI jeudi dernier dans l’émission de David Pujadas "l’info en question " consacrée à la réforme des retraites.
Pour voir l’émission, cliquez (...)
Luc Berille, secrétaire général de l’UNSA, était invité sur RMC dans la matinale de Jean-Jacques BOURDIN lundi 28 mai en direct à 7h40.
Il s’est exprimé sur la réforme ferroviaire.
21 mai - Luc Bérille, secrétaire général de l’UNSA, était présent sur le plateau de RT France mardi 22 mai à partir de 10h et est intervenu sur le thème de la Fonction publique.
Luc Bérille, secrétaire général de l’UNSA, sur Radio France Internationale lundi 21 mai à 18h40
Luc Bérille, secrétaire général de l’UNSA, est invité sur Radio France Internationale, lundi 21 mai de 18h40 à 19h.
Il débattra sur la question « le conflit peut-il se durcir à la SNCF » avec un chercheur spécialiste des conflits sociaux.
Syndicat indépendant, l’UNSA n’appellera pas à la manifestation du 26 mai
Pour l’UNSA, l’efficacité syndicale ne saurait s’accommoder, ni de la confusion de revendications sans lien entre elles, ni de la confusion des genres syndicaux et politiques.
Rassemblement « associativo-syndicalo-politique », la manifestation « Marée populaire » du 26 mai 2018 participe de ce mélange.
Alors que le syndicalisme français a été confronté, dans sa longue histoire, au règlement de ses relations avec le politique, on aurait pu penser que cette question relevait désormais du passé. Par un surprenant mouvement de balancier, on découvre qu’il n’en est rien.
L’UNSA n’est pas candidate à la récupération par qui que ce soit de ses combats et revendications.
Fidèle à sa conception de l’indépendance syndicale, elle n’appellera donc pas à la manifestation du 26 mai 2018.
17 mai : Journée internationale de lutte contre l’homophobie et la transphobie
Les mentalités changent, la société évolue. De plus en plus de pays garantissent des droits aux personnes LGBTI (lesbiennes, gays, bies, trans et intersexuées), mais, aujourd’hui encore, 78 pays punissent l’homosexualité par une peine d’emprisonnement et 8 par la peine de mort.
L’UNSA exprime en cette journée internationale sa solidarité avec les personnes persécutées dans le monde en raison de leur orientation sexuelle ou de leur identité de genre. Dans ce cadre, elle rappelle sa vive inquiétude quant à la politique d’accueil de la France suite au vote en première lecture de la loi "asile-immigration".
Luc Bérille,secrétaire général de l’UNSA, est invité sur canal + dans l’émission « l’info du vrai » d’Yves Calvi lundi 14 mai de 18h40 a 19h15.
Il évoquera les grèves à la SNCF et la suite du mouvement avec d’autres (...)
3 mai - Dans le cadre des rencontres bilatérales sur la réforme du marché ferroviaire prévues à Matignon avec le Premier ministre, Edouard Philippe, une délégation de l’UNSA sera reçue lundi 7 mai au matin à 8h.
Elle sera conduite par Luc (...)
24 avril 2018 - La loi asile et immigration, « pour une immigration maîtrisée et un droit d’asile effectif » a été adoptée en première lecture par l’Assemblée nationale dimanche 22 avril.
L’UNSA tient à rappeler que la précédente loi en matière d’immigration date de 2016, et qu’aucun bilan effectif n’en a encore été tiré.
Vanessa Jereb, secrétaire nationale, était invitée vendredi 20 avril de 15h10 à 15h20 dans le journal d’actualité sur la chaine RT France.
REFORME FERROVIAIRE : L’UNSA RECUE PAR LE PREMIER MINISTRE le 16 MARS A 16 H
15 mars 2018 - Alors que le conseil des ministres du 14 mars a adopté un projet de loi d’habilitation du gouvernement à agir par ordonnance "Pour un nouveau pacte ferroviaire", une délégation de l’UNSA conduite par son Secrétaire Général, (...)
Journée du 8 mars "pour l’égalité professionnelle, nous voulons des actes" communiqué intersyndical UNSA, CGT, CFDT, FO, Solidaires FSU, CFTC, CFE-CGC
6 mars - Le mouvement déclenché par la révélation des violences sexuelles subies par des actrices dans le cadre de leur travail a permis de rendre visible l’ampleur des violences sexistes.
Nos organisations syndicales alertent sur la nécessité d’agir globalement sur les questions d’égalité professionnelle et sur les violences au travail, dans le public comme dans le privé.
Formation professionnelle : encore beaucoup d’interrogations !
5 mars 2018 - La Ministre du Travail vient d’annoncer ses arbitrages concernant la réforme de la formation professionnelle qui, pour une large part, reprend l’esprit de l’accord négocié par les partenaires sociaux.
L’UNSA souligne le renforcement du Conseil en Evolution Professionnelle (CEP) et du Compte Personnel de Formation (CPF), mais sa monétisation pose question, notamment pour garantir l’équité d’accès à la formation.
Assurance chômage : de nouveaux droits et des droits préservés
Après l’accord sur la Formation Professionnelle, l’accord finalisé sur l’assurance chômage, ferme le round au pas de course des négociations portant sur le volet « sécurité » pour les salariés en complément du volet « flexibilité » pour les entreprises suite aux ordonnances Travail.
Pour l’UNSA, l’accord relatif à la réforme de l’assurance chômage apporte des réponses équilibrées suite au cadrage des orientations de l’exécutif et dans un contexte contraint, prenant en compte, la convention d’assurance chômage de 2017, fruit d’une négociation de plus d’un an entre partenaires sociaux.
Cet accord réaffirme, le rôle du paritarisme dans la gouvernance de l’assurance chômage, élément incontournable pour l’UNSA.
Communiqué UNSA Fonction Publique
Le Bureau national de l’UNSA fonction publique s’est réuni le 16 février 2018. Il a pris acte des éléments résultant de la bilatérale avec le Secrétaire d’Etat, Olivier Dussopt, et notamment des précisions sur le plan de départ volontaire.
Apprentissage : des mesures positives pour les Jeunes mais des précisions encore nécessaires
le 9 février 2018 - La réunion d’arbitrage sur la concertation relative à la transformation de l’apprentissage a eu lieu le 9 février en présence du Premier Ministre, de la Ministre du Travail, du Ministre de l’Education nationale et de la Ministre de l’Enseignement supérieur.
L’UNSA y était représentée par Luc Berille, Secretaire général et Vanessa Jereb, Secretaire nationale.
Fonction publique : En marche rapide vers un recul ?
2 février 2018 - L’UNSA constate que le gouvernement lance des chantiers sans discussion préalable avec les organisations syndicales, sans attendre la fin de la consultation qu’il a lancée, sans qu’un débat national autour de la fonction publique n’ait eu lieu ni pendant la campagne présidentielle, ni au parlement.
APPRENTISSAGE : SORTIR DES JEUX D’ACTEURS POUR TRAITER DU VRAI ENJEU
le 1er février 2018 - L’UNSA a pris connaissance du rapport sur l’apprentissage remis aux partenaires sociaux le 30 janvier.
Une plus grande transparence sur les indicateurs d’insertion professionnelle, un accompagnement renforcé des (...)
Rapport BORELLO : "Le PEC : Une ambition freinée par les moyens alloués !"
18 janvier 2018 - En septembre dernier, le Premier Ministre annonçait la diminution drastique des contrats aidés en 2018 qui passeraient de 310 000 en 2017 à 200 000, désorganisant certaines collectivités locales et associations et (...)
Non à un droit d’asile « XXS »
12 janvier 2018 - Les premières informations concernant le projet de loi « asile-immigration » suscitent l’inquiétude des démocrates.
L’UNSA la partage, notamment concernant le droit d’asile.
Pour une meilleure insertion des travailleurs handicapés, l’UNSA prête à discuter
9 janvier 2018 - Le président de la Cour des Comptes a rendu public le 8 janvier 2018 un référé adressé au Premier ministre et à la Secrétaire d’État chargée des personnes handicapées intitulé l’aide à l’insertion professionnelle des personnes handicapées et l’intervention de l’AGEFIPH et du FIPHFP.
9 janvier 2018 - UNSA, CFDT, CFE-CGC, CGT, FO, FSU, Solidaires
La conférence de presse qui a suivi la rencontre des chefs d’État français et turc a permis de mettre en lumière les manipulations de l’opinion publique par les détenteurs du pouvoir politique à Ankara afin de parvenir à l’instauration d’un régime autoritaire.
30 novembre 2017 - Le Conseil des Ministres du 29 novembre a examiné un projet de loi « Pour un état au service d’une société de confiance ».
L’UNSA constate tout d’abord que, en l’état, ce projet transformerait en profondeur les missions et (...)
30 novembre 2017 - Une délégation de l’UNSA, conduite par son Secrétaire général, Luc BERILLE, a rencontré ce jour Jean-Paul DELEVOYE, Haut-commissaire en charge de la réforme des retraites.
L’UNSA lui a indiqué que, si la réforme systémique (...)
Violences faites aux femmes : l’UNSA salue le plan gouvernemental mais s’interroge sur les moyens
27 novembre 2017 - Le Président de la République a présenté, le 25 novembre, un plan de lutte contre les violences faites aux femmes, décrétée "grande cause du quinquennat".
L’UNSA salue cette annonce qui repose, à juste titre, sur des actions transversales multiformes visant notamment l’éducation et le combat culturel en faveur de l’égalité, un meilleur accompagnement des victimes et le renforcement de l’arsenal répressif.
Décret sur les moyens du CSE : L’UNSA demande un rééquilibrage
25 octobre 2017- Alors que les ordonnances modifiant le code du travail ont été marquées par des arbitrages en défaveur des salariés, le décret concernant les moyens attribués au conseil social et économique (CSE), la nouvelle instance unique de représentation des personnels en entreprise, était très attendu.
Le projet de décret fait apparaître les conséquences premières de ce choix : une réduction massive du nombre d’élus appelés à représenter les personnels.
PLFSS 2018 des annonces en demi teinte
Le 28 septembre 2017, l’UNSA participait à la commission des comptes de la Sécurité Sociale. Ainsi nous avons pu constater avec satisfaction que le déficit de la Sécurité sociale continue à s’améliorer, et que toutes les branches - à l’exception de l’Assurance Maladie – présentent un solde excédentaire et participent donc à la réduction de la dette sociale.
Pour l’UNSA, ces résultats sont de nature à conforter notre modèle de protection sociale, système au cœur du pacte républicain.
Contrats aidés : brutalité ne vaut pas concertation
5 septembre 2017 - Le Premier Ministre a confirmé le 3 septembre qu’il y aurait « l’an prochain nettement moins de contrats aidés » qu’en 2017 dans la continuité des annonces de cet été.
L’UNSA regrette la brutalité de ces décisions prises (...)
31 aout 2017 - Le gouvernement vient de rendre public ses cinq projets d’ordonnances modifiant le Code du Travail.
Pour en prendre connaissance, cliquer ici.
L’UNSA se réserve le temps nécessaire à une étude complète de ces 159 pages, (...)
Europe 1 : Luc Bérille s’est exprimé sur les ordonnances
Luc BÉRILLE, secrétaire général de l’UNSA, a été l’invité de Christophe Hondelatte sur Europe 1 jeudi 31 août.
Il a été interviewé sur le thème des ordonnances gouvernementales modifiant le code du travail.
Pour écouter l’émission, cliquer ici
Luc Bérille, secrétaire général de l’UNSA, a été l’invité de BFM Business dans l’émission " les décodeurs de l’économie".
Il s’est exprimé sur le thème de la rentrée politique et économique du Gouvernement : politique fiscale et cotisations sociales.
Pour visionner l’émission, cliquer ici.
24 juillet 2017 - L’annonce par le gouvernement d’une baisse du montant des Aides Personnelles au Logement (APL) de 5 € par mois est, pour l’UNSA, inacceptable.
La logique selon laquelle, pour réduire la dépense publique, il n’y aurait (...)
Pénibilité : un arbitrage injuste
10 juillet 2017 - Le Premier Ministre vient de rendre public son premier arbitrage sur le sujet controversé de la pénibilité, c’est-à-dire des conditions de travail qui altèrent gravement soit la durée de vie, soit l’espérance de vie en bonne (...)
1er juin 2017 - Pour l’UNSA, la prise en compte de la pénibilité constitue une avancée majeure pour les salariés. Nous l’avons obtenue dans le cadre de la concertation sur la loi du 20 janvier 2014 qui a créé le compte personnel de prévention de la pénibilité.
Le C3P vise à prévenir et à réduire les situations de travail pénible en permettant aux salariés exposés d’obtenir des points leur permettant de poursuivre une formation professionnelle et/ou de passer à temps partiel sans perte de salaire à la fin de leur carrière et/ou encore de partir plus tôt à la retraite.
30 mai 2017 - Dans le cadre du dialogue ouvert avec les partenaires sociaux, l’UNSA a rencontré ce jour le Premier ministre accompagné de la ministre du Travail. La réforme du code du Travail par ordonnances était au cœur de cet entretien. (...)
29 mai 2017 -
Dans le cadre des audiences que le Gouvernement mène avec les partenaires sociaux, l’UNSA sera reçue mardi 30 mai à 14h30 par le Premier ministre, Edouard Philippe, accompagné de la Ministre du Travail, Muriel Pénicaud.
8 mai 2017 Les résultats du 2nd tour de l’élection présidentielle sont sans appel : Macron 66,1 % - Le Pen 33,9 %.
L’UNSA salue ce sursaut républicain qui, en portant Emmanuel Macron à la présidence de la République, a préservé l’essentiel en faisant barrage à une candidate dont le programme aurait menacé le cadre-même de notre démocratie et de l’Europe.
Pour l’UNSA, la profondeur de la crise politique et les divisions de notre pays n’en restent pas moins réelles.
Les questions économiques et sociales, pour lesquelles le syndicalisme est un acteur incontournable, en sont l’une des causes premières. Au cœur de leur traitement figure le dialogue social qui reste l’une des clés de la construction positive et donc de l’acceptation sociale.
C’est le message principal que l’UNSA adresse au nouveau Président de la République.
Reste désormais aux électeurs à choisir, lors des élections législatives, la majorité politique pour gouverner le pays.
Face à la haine, face à Le Pen, la République Réplique
2 MAI 2017 - Les résultats inquiétants du premier tour de l’élection présidentielle ont placé l’extrême-droite, à travers Marine Le Pen, au second tour ; une mobilisation citoyenne s’impose pour réaffirmer notre attachement aux valeurs de la (...)
Le Conseil National de l’UNSA, réuni le 26 avril 2017, appelle les salariés et les citoyens à faire barrage à Marine Le Pen et au Front National en utilisant le 7 mai prochain le bulletin Macron, seul candidat républicain en lice.
Fidèle (...)
24 avril 2017 - L’UNSA a appris les déprédations commises contre les locaux nationaux de la CFDT, le 23 avril au soir.
Elle les condamne avec la plus grande fermeté et exprime sa complète solidarité avec la CFDT.
La liberté syndicale (...)
DIMANCHE 23 AVRIL : VOTEZ !
18 avril 2017 - Ce dimanche 23 avril se déroulera le premier tour de l’élection présidentielle. L’enjeu de ce scrutin ne doit échapper à personne. Il s’agit en effet de désigner le ou la Présidente de la République qui, pendant cinq ans, se trouvera à la tête du pays. Or, en France, cette fonction est d’autant plus importante que la constitution donne au chef de l’Etat des pouvoirs très importants.
Représentativité syndicale 2017 : l’UNSA continue sa progression
31 mars 2017 - La mesure de l’audience syndicale nationale dans le secteur privé, établie sur le cycle électoral 2012-2016, vient d’être rendue publique ce 31 mars 2017.
L’UNSA constate d’abord qu’elle repose sur une base de suffrages légèrement élargie (167 317 exprimés de plus, soit + 3,66 % par rapport à 2013). Cela conforte la pertinence de la loi du 20 août 2008 qui a refondé sur une base démocratique la représentativité syndicale dans notre pays. Mais cela conforte aussi la légitimité des acteurs syndicaux à représenter les salarié-e-s.
14 mars 2017 - L’introduction dans les marchés publics d’une clause dite « Molière » par un certain nombre de collectivités rappelle à ceux qui l’auraient oublié que la France est bien entrée en campagne électorale.
Faire de la compétence (...)
13 mars 2017 -Entré en vigueur début 2017, le Compte personnel d’activité (CPA) est un outil indispensable pour sécuriser les parcours professionnels des travailleurs du XXIe siècle et accompagner les transformations des activités, des (...)
21 février 2017 - Quatre ans après le drame du Rana Plaza en avril 2013 où plus de 1000 personnes avaient trouvé la mort dans l’effondrement d’un bâtiment abritant les ateliers de confection de plusieurs marques internationales de vêtements, (...)
Mission parlementaire sur l’épuisement professionnel : Pour l’UNSA des propositions à mettre en œuvre
16 février 2017 - La commission des affaires sociales de l’assemblée nationale a adopté le 15 février le rapport de la mission parlementaire sur l’épuisement professionnel.
L’UNSA se félicite de voir dans les conclusions de ce rapport un très (...)
3 février 2017 - Les résultats des élections des Très Petites Entreprises (TPE), qui se sont déroulées du 30 décembre 2016 au 13 janvier 2017, viennent d’être publiés.
Avec 12,49 % des voix, l’UNSA enregistre la plus forte progression. Au (...)
Alors que des transformations écologiques et technologiques profondes bouleversent l’économie, l’emploi et la société, sur arrière-plan de montée inquiétante des populismes et des nationalismes, le Bureau National de l’UNSA a adopté, le 26 janvier, un document d’interpellation des principaux candidats démocrates à l’élection présidentielle.
12 janvier 2017 - Le compte personnel d’activité créé par la loi Travail du 8 août 2016 a été ouvert officiellement aujourd’hui. L’UNSA est favorable à la création de cet outil attaché à la personne tout au long de sa vie professionnelle car ce (...)
13 décembre 2016 - retrouvez le texte et la liste des signataires sur :
https://drive.google.com/open?id=0B3UsfvwjTKUyRFJySUFNWnNuM28
Report des élections TPE : Les salariés des TPE doivent pouvoir s’exprimer en 2016
14 novembre 2016 - Les 4,7 millions de salariés de TPE n’ont qu’une fois tous les 4 ans seulement l’occasion d’exprimer leur avis et de désigner les représentants qui les défendront. C’est pourquoi l’UNSA est si attachée aux élections qui leur (...)
19/10/2016- Informée de l’éventualité d’une modification des conditions de soumission à cotisations sociales des actions sociales et culturelles menées par les comités d’entreprise, l’UNSA avait aussitôt saisi le gouvernement.
La réponse (...)
13 octobre 2016 - L’idée d’assujettir à cotisations sociales des dotations visant des actions sociales et culturelles (menées par les comités d’entreprise ou les entreprises pour les salariés, ou par l’administration pour les agents publics) (...)
29 septembre 2016 - Le projet de loi de finances prévoit 381 milliards d’euros de dépenses soit 7,4 milliards de plus que celui de 2016. Les recettes annoncées devraient augmenter à 307 milliards (301 milliards en 2016), avec, notamment, (...)
Commission des comptes de la sécurité sociale : L’UNSA se félicite de l’amélioration des comptes sociaux
23 septembre 2016 - Depuis 2012, le solde du régime général et du FSV se réduit, passant ainsi de 17, 5 milliards d’euros à 7,1 de milliards en 2016.
En 2017, le déficit du régime général serait ramené à un niveau proche de l’équilibre.
La (...)
7 juillet 2016 - L’émancipation des jeunes, la citoyenneté, la mixité sociale, l’égalité des chances dans l’habitat, et l’égalité réelle sont les piliers du projet de loi relatif à l’égalité et à la citoyenneté adopté en première lecture le 6 (...)
6 juillet 2016 - L’UNSA vient de prendre connaissance du projet de loi travail réputé adopté en seconde lecture par l’Assemblée nationale suite au recours à l’article 49.3.
L’UNSA apprécie en premier lieu que les députés aient supprimé toutes (...)
5 juillet 2016 - A l’occasion du passage en seconde lecture du projet de loi El Khomri, le gouvernement a décidé d’engager à nouveau sa responsabilité devant l’Assemblée nationale, en application de l’article 49-3 de la constitution.
L’UNSA (...)
30 juin 2016 - L’UNSA a inscrit la lutte contre toutes les discriminations, dont celles en raison de l’orientation sexuelle, dans sa charte des valeurs fondatrices.
C’est pourquoi elle soutient les différentes marches des fiertés (...)
29 juin 2016 - Mesure essentielle de la loi garantissant l’avenir et la justice du système de retraite du 20 janvier 2014, le compte personnel prévention de la pénibilité (C3P) va enfin être pleinement appliqué.
Ainsi, après la mise en (...)
Le Sénat vient d’adopter une version totalement modifiée du projet de loi dit El Khomri, que l’UNSA a analysée au regard de ses mandats syndicaux.
La liste, non exhaustive, des mesures négatives pour les droits des salariés et des jeunes (...)
26 juin 2016 - Par 51,9 % des suffrages exprimés au référendum du 23 juin, le Royaume Uni a mis fin à 43 ans d’appartenance à l’Union Européenne.
Pour l’UNSA, cette décision démocratiquement établie s’ impose. Elle est d’abord une mauvaise (...)
24 juin 2016 - L’UNSA condamne les déprédations commises contre les locaux du siège national de la CFDT à Paris. Elle affirme sa pleine solidarité avec cette organisation, qui doit rester, comme toutes les organisations syndicales, libre de (...)
22 juin 2016 - L’UNSA a appris la décision de la préfecture de police de Paris d’interdire la manifestation prévue par un certain nombre d’organisations syndicales, jeudi 23 juin à Paris.
L’UNSA est consciente que l’esprit de responsabilité (...)
14 juin 2016 - La violence meurtrière a encore frappé hier aux portes de Paris où un policier et sa compagne, une fonctionnaire du ministère de l’intérieur, ont été assassinés à leur domicile.
L’UNSA tient à saluer la mémoire de ces victimes (...)
14 juin 2016 - L’UNSA exprime son indignation face au terrible attentat d’Orlando qui vient d’endeuiller les Etats Unis.
L’enquête établira les circonstances et les motivations réelles du tueur mais, à l’évidence, la communauté gay était (...)
27 mai 2016 - L’UNSA a dressé un bilan d’étape des évolutions du projet de loi El Khomri qu’elle a obtenues (*) : premiers rééquilibrages en faveur des salariés actés dans le projet adopté par le conseil des ministres du 24 mars ; nouveaux (...)
13 MAI 2016 - L’UNSA et l’UNSA-Fonction Publique soutiennent les policiers montrés du doigt par certains.
Elles condamnent toutes formes de violences et en particulier celles des groupuscules extrémistes incontrôlés qui agressent violemment les forces de l’ordre.
Bagnolet, le 10 mai 2016- Le Conseil des ministres vient de décider d’autoriser le gouvernement à recourir aux dispositions de l’article 49-3 concernant le projet de loi El Khomri.
L’UNSA prend acte de l’utilisation de cette procédure qui, au regard de la constitution, relève du pouvoir d’appréciation du gouvernement et de sa responsabilité politique.
29 avril 2016 - Le dialogue social est un combat en France ! Héritière d’une histoire nourrie aux deux mamelles de l’étatique et de l’affrontement, la culture démocratique de notre pays peine à se sortir de ses fondamentaux. Dans ces derniers, l’acception de la démocratie se limite à son champ politique : son volet social est considéré, au pire comme illégitime, au mieux comme suspect…
Après avoir obtenu de premières modifications significatives dans le projet de loi de réforme du Code du Travail, l’UNSA a annoncé que, si le rééquilibrage de la loi en faveur des salariés avait commencé, il devait encore être continué lors du (...)
L’emploi des jeunes est une question centrale pour notre pays : progresser en la matière suppose, pour les jeunes comme pour toute autre catégorie d’âge, de l’activité économique.
Mais il existe bien pour l’UNSA une spécificité des (...)
25-03-2016- Le Conseil national de l’UNSA a analysé les évolutions intervenues dans le pré-projet de loi El Khomri au regard des mandats de notre organisation : le compte n’y est pas encore. Il rappelle que, sans ignorer les conditions (...)
15 mars 2016 - L’UNSA revendiquait que le pré-projet de loi El Khomri bouge impérativement afin qu’il soit rééquilibré en faveur des salariés dès la rédaction du projet de loi lui-même. C’est ce qu’elle a explicitement et fermement demandé lors (...)
3 mars 2016 - Signataires d’une déclaration commune le 3 mars, les organisations CFDT, CFE-CGC, CFTC, FAGE et UNSA appellent les salariés et les jeunes à se mobiliser, pour faire connaitre et appuyer leurs propositions.
Elles appellent (...)
Comme lors de sa présentation, l’UNSA soutient la loi santé.
Cette loi permet d’améliorer la santé de nos concitoyens.
Elle facilite l’accès aux soins par la généralisation du tiers payant.
Refonte du code du travail : première réaction de l’UNSA
Le Premier ministre a annoncé la refonte d’un « code du travail pour le XXIème siècle » ainsi qu’une redynamisation de la négociation collective.
L’UNSA Gironde apporte son soutien aux familles touchées par le dramatique accident de la route survenu en Gironde ce jour.
Plusieurs amendements déposés par l’UNSA ont été repris ou intégrés par l’État, modifiant le projet initial de cette charte.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Union Nationale des Syndicats Autonomes - 21 rue Jules Ferry - 93177 BAGNOLET CEDEX
Téléphone +33 1 48 18 88 00 - Fax +33 1 48 18 88 99
2015-2023 ‐ UNSA | Mentions légales
SUITE
Nuage
Céfu