Alors que le prolongement des aides pour l’embauche d’apprentis vient d’être annoncé, l’ UNSA demande une nouvelle fois, l’ouverture d’une réflexion globale sur le système actuel qui ne bénéficie pas aux jeunes les moins qualifiés.
Alors que le prolongement des aides pour l’embauche d’apprentis vient d’être annoncé, l’ UNSA demande une nouvelle fois, l’ouverture d’une réflexion globale sur le système actuel qui ne bénéficie pas aux jeunes les moins qualifiés.
L’INSEE prévoit une inflation supérieure à 5,5% en juin 2022. Il y a urgence à augmenter les salaires de la Fonction publique.
Avec l’UNSA, je demande une hausse de 10% de la valeur du point d’indice.
Dans son rapport sur les « soutenabilités », France Stratégie met notamment en avant l’importance d’utiliser des nouveaux indicateurs de richesse (NIR) pour guider l’action publique. L’UNSA, partage cet avis, et estime prioritaire la refonte de l’élaboration et de l’évaluation des politiques publiques afin de mieux prendre en compte les objectifs sociaux et environnementaux.
« Attachées à leur métier, mais malmenées, mal rémunérées, peu reconnues et inquiètes pour leur avenir. »
Cette deuxième édition du baromètre de la qualité de vie au travail des assistantes maternelles donne une idée très précise de l’état de la profession.
Il est urgent d’assurer le maintien du pouvoir d’achat des retraités.
L’UNSA Retraités exige une mesure de revalorisation des pensions de 7,7% au 1er juillet 2022.
Signez la pétition de l’UNSA Retraités
Du 9 au 16 mai ont lieu les premières élections des représentants des livreurs et chauffeurs VTC.
Vous êtes travailleurs de plateformes ? Voici comment voter UNSA.
Pour pouvoir voter, vous devez suivre certaines modalités présentées dans la suite de l’article.
Vous êtes livreurs de repas à domicile ? Chauffeurs VTC ?
Vous vous posez des questions sur vos droits en tant que travailleurs, ou sur vos liens avec les plateformes ? Vous avez besoin d’aide pour connaitre ou faire valoir vos droits ?
L’UNSA est là !
Face à la guerre en Ukraine, les organisations syndicales françaises se mobilisent. Dans un communiqué publié le 6 avril, l’UNSA, la CFDT, la CFTC, la CFE-CGC, la CGT, FO, la FSU et Solidaires ont lancé un appel commun à la solidarité et à la liberté avec la mise en place d’un appel aux dons afin de fournir du matériel de première nécessité aux ukrainiens.
La journée mondiale de la sécurité et de la santé au travail permet à l’UNSA de rappeler son engagement et son attachement pour ces questions, et également de rendre hommage aux victimes d’accidents et de maladies du travail.
L’UNSA se félicite que le résultat du second tour de l’élection présidentielle ait protégé l’État de droit. Combattre pour la justice sociale dans un cadre démocratique reste donc possible.
Face à l’émergence de nouveaux risques climatiques, la branche Accidents du Travail – Maladies Professionnelles (AT-MP) va indéniablement devoir intégrer la prise en charge de certaines pathologies. Pour l’UNSA, il faut donc anticiper ces changements, penser leur financement, pour mieux protéger les travailleurs.
Travailleurs des plateformes, l’UNSA répond à vos questions !
Travailleurs des plateformes, l’UNSA répond à vos questions !
Ce mardi 5 avril, alors que le vote du parlement européen sur le rapport concernant la directive européenne sur la transparence salariale devait avoir lieu dans l’après-midi, une délégation du comité des femmes de la confédération européenne des syndicats s’est rendue à Strasbourg à la rencontre des députés européens.
L’UNSA a édité un guide de décryptage de la loi du 2 août 2021 entrée en vigueur le 31 mars 2022 dans les entreprises du secteur privé.
Ce document comprend des points de vigilance vous aider dans vos négociations sur la qualité de vie et la santé au travail.
Le mercredi 13 avril à 14h30 suivez la séance en ligne du Conseil économique, social et environnemental (CESE) où Fanny ARAV (groupe UNSA) présentera l’avis sur « Risque climatique, cyber et pandémique »
Le nouveau testing de SOS Racisme a confirmé l’usage régulier de pratiques discriminatoires à l’accès au logement et relance le débat sur les outils et les actions à mettre en œuvre pour lutter contre ces discriminations et agir pour l’égalité et la mixité. L’UNSA condamne ces pratiques, requiert des sanctions et demande des mesures fortes afin de rendre effectif le droit.
La dernière publication du Groupe d’experts intergouvernemental sur l’évolution du climat (GIEC) nous alerte clairement : les effets du changement climatique sont d’ores et déjà irrémédiables, et les moyens mis en œuvre ne permettent pas de respecter les engagements déjà pris, notamment pour réduire nos émissions de CO2 et pour financer l’adaptation.
Comme chaque année au 1er avril, le plafond de ressources pour accéder à la Complémentaire Santé Solidaire (ex CMU) est révisé. Pour l’ UNSA, il faut que le plafond de ressources pour accéder à la CSS « gratuite » soit aligné sur le seuil de pauvreté.
A compter du 31 mars les salariés en arrêt de travail pour une durée inférieure à 60 jours ne bénéficieront plus de la visite médicale de reprise. Alors que la loi du 2 août 2021 pour renforcer la prévention en santé au travail est censée lutter contre la désinsertion professionnelle, l’UNSA dénonce une fois encore, une régression pour les salariés.
Augmenter le pouvoir d’achat des salariés du privé, des agents de la fonction publique et des retraités est une nécessité. Les prévisions d’inflation (jusqu’à + 4,4 %), la hausse de l’essence et de l’énergie, les conséquences économiques de la guerre en Ukraine renforcent cette forte demande.
La mobilisation de toutes et tous est indispensable : les lieux de rassemblement sur toute la France sont ici.
A l’occasion de la parution de leur rapport sur le programme social de l’extrême droite, la Fondation Jean-Jaurès et le bureau parisien de la Fondation Friedrich-Ebert ont organisé une conférence en ligne à laquelle a participé Laurent Escure, Secrétaire général de l’UNSA.
La guerre en Ukraine se poursuit et les civils sont les victimes de ce conflit. Les grandes villes sont bombardées ou encerclées et Kyiv subit actuellement les assauts de l’armée russe. De nombreux rassemblements de solidarité ont à nouveau lieu partout en France ce week-end, ainsi que d’autres actions de soutien.
La loi du 24 décembre 2021 visant à accélérer l’égalité économique et professionnelle dite loi Rixain est entrée en vigueur au 1er mars 2022.
Alors que le pouvoir d’achat est au cœur des préoccupations des français, que les tensions sociales sont fortes dans le pays, voilà que la proposition de repousser de l’âge légal de départ en retraite refait surface. Pour l’UNSA c’est non !!!
L’UNSA se mobilise pour exiger des augmentations pour les salaires, les traitements et les pensions.
Dans le cadre de l’intersyndicale interprofessionnelle (le texte d’appel est joint à cet article), elle appelle à la grève les salarié.es du public comme du privé le 17 mars prochain.
Le 24 février, Vladimir Poutine a déclaré la guerre à l’Ukraine.
L’ UNSA est avec le peuple ukrainien contre cette guerre qui vise à annexer leur pays.
L’ UNSA s’associe à la Confédération européenne des syndicats (CES) et à la Confédération syndicale internationale (CSI) qui appellent à la cessation immédiate du conflit en Ukraine et à la reprise des négociations, notamment pour le bien des populations.
L’Assemblée nationale a définitivement voté, mercredi 23 février 2022, l’allongement du délai légal pour recourir à l’interruption volontaire de grossesse (IVG), de douze à quatorze semaines de grossesse.
Le Premier ministre a reçu l’UNSA le 16 février, l’occasion pour Laurent Escure, le Secrétaire général de l’UNSA, d’aborder notamment la question du pouvoir d’achat, des salaires et du reste à vivre.
Le mardi 15 février l’UNSA a tenu sa conférence de presse pour rendre compte des réponses à l’enquête Primaire sociale. Cette enquête a permis aux salarié.es, retraité.es et chômeurs et chômeuses, de prendre la parole, et de dire leurs aspirations et priorités à l’aube des élections présidentielles de 2022.
Pour visualiser toutes les réponses à l’enquête et la vidéo de la conférence de presse, cliquez ci-dessous.
Alors que le Gouvernement vient de lancer sa stratégie nationale de lutte contre l’endométriose, l’UNSA appelle à ce que le monde du travail se saisisse de ce problème de santé.
Entre le désir de changement et sa concrétisation, le parcours de reconversion n’apparaît pas toujours aussi simple et bénéfique, particulièrement pour les travailleurs les moins qualifiés.
Des idées pour faire bouger les choses, on en a tous et toutes !
C’est pourquoi, nous avons décidé de vous donner la parole, à vous salariés et agents, pour exprimer vos priorités sur le travail, le pouvoir d’achat, les transitions écologique et technologique, la formation et la reconversion professionnelles...
Le pouvoir d’achat et les rémunérations doivent revenir au centre du débat, les Français nous le demandent.
C’est le peuple français qui, en 1789, avait déclaré que « Les hommes naissent et demeurent libres et égaux en droits. Les distinctions sociales ne peuvent être fondées que sur l’utilité commune. »
Emmanuel Macron a décidé de faire avancer l’Europe sur tous les fronts, faisant promesse de démocratie, de progrès et de paix. Pour quel programme et quelles priorités ?
Janvier 2022, c’est le début de la présidence française de l’Union européenne pour 6 mois, c’est aussi le mois qui a vu Roberta Metsola, députée européenne maltaise être élue présidente du parlement européen, succédant ainsi à David Sassoli décédé le 11 janvier dernier. Roberta Matsola s’est engagée dans son discours prononcé juste après son élection, à soutenir « toutes les femmes de l’UE qui se battent pour leurs droits ».
Le Conseil Économique Social et Environnemental (CESE) a adopté, le 12 janvier dernier, un avis issu d’une saisine du Premier ministre sur les métiers en tension.
En juillet dernier, une proposition de loi visant à renforcer la protection des lanceurs d’alerte était déposée au Parlement par le député Sylvain Waserman. Adoptée en première lecture le 17 novembre à l’Assemblée nationale, elle devrait passer en séance au Sénat dans le courant du mois de janvier.
Un projet de décret en Conseil d’État envisage de modifier de façon drastique les conditions d’accès à la visite médicale de reprise après un arrêt de travail.
Pour faire face à une crise sans précédent due à la pandémie, le recours au télétravail s’est généralisé. Il s’est développé jusqu’à devenir un mode d’organisation du travail à part entière. Ainsi de nombreux accords ont été négociés voire renégociés pour en préciser et en encadrer l’usage.
L’Agence nationale de l’amélioration des conditions de travail publie une analyse portant sur plus de 40 accords collectifs signés en 2020.
A la veille d’un nouvel amendement du Gouvernement visant à reporter certaines visites médicales effectuées par les services de santé au travail, l’UNSA demande le retour à la normale en matière de suivi de la santé des travailleurs.
Toute l’UNSA vous souhaite le meilleur pour les 12 mois prochains !
En 2022, faisons émerger les revendications sociales et continuons d’exiger que la transition écologique devienne une réalité !
Aujourd’hui encore, des milliers de personnes risquent la noyade ou des refoulements en mer, et/ou se retrouvent bloqués aux frontières terrestres de l’Union européenne alors qu’ils tentent de fuir leurs pays.
Le syndicat polonais Solidarność a pris ouvertement position en faveur des candidatures d’extrême droite de Marine Le Pen et d’Éric Zemmour, dans le cadre de l’élection présidentielle française.
L’UNSA s’indigne de ce soutien et dénonce l’ingérence de ce syndicat dans la vie politique française.
Le 9 décembre est la date anniversaire de la promulgation de la loi de 1905 concernant la séparation des Eglises et de l’Etat, considérée comme texte fondateur de la laïcité.
Le comité de la filière petite enfance a été installé le 30 novembre 2021 par Adrien Taquet. Son objectif est d’améliorer l’attractivité du secteur. L’UNSA sera mobilisée tout au long des travaux de ce comité et prendra toute sa part active et constructive pour défendre les professionnels !
A l’occasion de la journée mondiale du droit à l’avortement, le 28 septembre dernier, l’UNSA s’offusquait du blocage par le Sénat de la proposition de loi permettant d’allonger de deux semaines le droit à l’avortement en France, le passant de 12 à 14 semaines.
C’est donc tout naturellement que l’UNSA se réjouit de l’adoption de la proposition de loi « visant à renforcer le droit à l’avortement » par l’Assemblée nationale le 30 novembre dernier.
Aujourd’hui, plus de 38 millions de personnes vivent avec le VIH dans le monde.
A l’occasion de la journée mondiale de mobilisation contre le VIH/sida, l’UNSA rappelle son engagement dans la lutte contre toutes les discriminations, notamment celles touchant sur leur lieu de travail, les personnes porteuses de ce virus ou de l’ hépatite.
Créé en 2009 à l’initiative de Place de la Médiation et coorganisé depuis 12 ans avec Technologia, soutenu par le Cercle des DRH Européens, le Prix du Roman d’Entreprise et du Travail récompense chaque année un auteur pour la lucidité de son regard sur le monde du travail et les qualités littéraires de son œuvre. Pour la 4ème année consécutive, le prix est doté par leur partenaire Klesia Mut’.
En 1993, L’Assemblée générale des Nations unies adopte la Déclaration sur l’élimination de la violence à l’égard des femmes, et définit le terme « violence à l’égard des femmes » « tous actes de violence dirigés contre le sexe féminin, et causant ou pouvant causer aux femmes un préjudice ou des souffrances physiques, sexuelles ou psychologiques, y compris la menace de tels actes, la contrainte ou la privation arbitraire de liberté, que ce soit dans la vie publique ou dans la vie privée ».
Lors de son allocution du 9 novembre, le président de la République a tenu des propos stigmatisants contre les demandeurs d’emploi, propos que l’UNSA considère inacceptables et dépourvus de fondement.
Au travail, à l’université, à l’école, au sein d’associations sportives, culturelles… de nombreux moments de vote sont organisés. Pourtant les taux de participation à ces élections sont trop souvent très faibles !
Le Conseil économique, social et environnemental (CESE) s’interroge sur les raisons de cette faible participation et se demande comment y remédier.
L’UNSA était invitée à intervenir, au Sénat, au colloque organisé par l’Institut Supérieur du Travail sur le fait religieux en entreprise. L’occasion pour l’UNSA, d’exposer et rappeler ses revendications.
Le testing opéré par l’association SOS Racisme met à jour que 45% des agences d’intérim interrogées, toutes dans le domaine du BTP, acceptent de discriminer les travailleurs étrangers ou de « type non européen ». Ce testing téléphonique a été réalisé en mai dernier, auprès de 70 agences d’intérim en Île-de-France, parmi les neuf principales enseignes de l’intérim. Elles représentent à elles seules 19 milliards d’euros de chiffre d’affaires.
Beaucoup de nos concitoyens se sont résignés à vivre en appréhendant la fin du mois dès le 15. Cela ne concerne plus uniquement les plus précaires. La peur du lendemain gagne désormais des pans de la population que l’on croyait jusqu’alors épargnés. Il faut agir !
La crise sanitaire a obligé les entreprises à adapter leurs modalités de fonctionnement, dont le dialogue social.
L’Observatoire du Dialogue Social de la fondation Jean Jaurès, dont l’UNSA est membre, publie une étude sur le fonctionnement du dialogue social en entreprise depuis le confinement de mars 2020.
Après un accident de la vie ou du travail, une maladie, etc. il est primordial que chacun puisse retrouver sa place dans le monde du travail.
Le 24 novembre 2021, sera l’occasion d’aborder cette question de manière transverse grâce à plusieurs tables rondes regroupant divers acteurs tels que des mutuelles, des RH, des syndicalistes, des acteurs de la prévention, etc.
C’est bien une crise de l’énergie que nous vivons depuis plusieurs mois. Les prix des carburants, du gaz, de l’électricité flambent. Au-delà de l’impact sur les activités économiques (secteurs de l’industrie, des transports, du bâtiment ou des services), cette hausse a un impact négatif immédiat sur le portefeuille des ménages.
Annoncé par le président de la République le 12 juillet dernier et attendu pour la mi-septembre, le revenu d’engagement pour les jeunes ne figure même pas dans le projet de loi de finances 2022. Les arbitrages sont encore en cours, tant sur le nombre de jeunes éligibles à ce dispositif que sur son assiette financière.
Une ordonnance du 22 septembre 2021 prolonge jusqu’au 31 décembre 2022 des dispositions concernant l’activité partielle prises au début de la crise sanitaire. En outre, cette ordonnance étend l’activité partielle de longue durée (APLD) aux travailleurs saisonniers récurrents.
Aujourd’hui 28 septembre, journée mondiale du droit à l’avortement,
l’UNSA rappelle qu’en matière de droits des femmes, il ne faut jamais
baisser la garde .
La loi « Climat et résilience » a élargi, aux questions environnementales, les prérogatives de plusieurs instances de représentation des personnels. Pour l’UNSA c’est une bonne chose que les enjeux environnementaux soient intégrés dans le champ social et économique. Néanmoins, elle déplore que, dans la loi, seule une information du CSE soit prévue et non pas une consultation. Elle continue de demander que les représentants du personnel bénéficie d’un crédit d’heures et d’une augmentation du temps de formation
A compter du 27 septembre, dans le cadre de la vaccination désormais accessible à tous, le Gouvernement durcit les conditions d’accès au chômage partiel.
Puis-je encore bénéficier du chômage partiel ?
L’UNSA vous apporte des précisions.
Le stress au travail est une réalité mais pas une fatalité ! L’UNSA, dans le cadre de son partenariat avec le Groupe VYV, a rédigé une brochure qui propose des solutions pour y remédier.
La loi portant « lutte contre le dérèglement climatique et renforcement de la résilience face à ses effets » a été publiée le 24 aout dernier.
Cette loi issue des propositions de la Convention Citoyenne pour le Climat, n’a, hélas, retenu que peu des 149 propositions des citoyens. Son article 1er est, par ailleurs, l’engagement de l’État à respecter les objectifs de réduction des émissions de gaz à effet de serre issus du droit européen.
Un nouveau rapport d’information de l’Assemblée nationale remet en lumière la problématique de l’emploi des seniors, un angle mort des politiques publiques. Pour l’UNSA, il faut agir pour cette cause majeure qui doit mobiliser tous les partenaires sociaux.
La manutention manuelle, les efforts prolongés et répétés peuvent provoquer des douleurs, de la fatigue, des lumbagos.... voire une invalidité.
C’est pourquoi l’UNSA, dans le cadre de son partenariat avec le Groupe VYV, a rédigé une brochure sur la prévention des risques en cas de port de charge lourde.
Auditionnée par l’Assemblée nationale, l’UNSA a fait part de ses propositions pour améliorer la protection sociale des travailleurs des plateformes numériques (Uber, Deliveroo, etc.). Pour l’UNSA, au sortir d’une crise sanitaire sans précédent, il faut renforcer la protection des travailleurs des plateformes en matière de santé et d’accident du travail.
Rapports et études démontrent que les arrêts maladie augmentent en France. Pour l’UNSA, au-delà des chiffres, ce sont les motifs d’arrêts qu’il faut analyser si l’on veut prévenir ce phénomène et lutter contre la désinsertion professionnelle.
Garde d’enfant positif à la Covid-19 : quelles sont les règles ? Vous avez un schéma vaccinal complet contre la Covid-19 et vous êtes cas contact : que faire ?
Le SMIC augmentera de 2,2% à partir du 1er octobre prochain. Cette revalorisation est automatique en raison de l’accélération de l’inflation et ne provient pas d’une décision gouvernementale. Cette augmentation mécanique (1), prévue par la loi (2) , permettra certes de maintenir le pouvoir d’achat du salaire minimum, mais ce n’est pas suffisant !
Si l’UNSA se réjouit de l’allègement de la procédure d’acquisition de la nationalité française pour les professionnels de santé, agents de sécurité ou d’entretien, caissiers ou aides à domicile étrangers mobilisés lors de la crise sanitaire, elle s’interroge sur la diminution de 20% du nombre de naturalisations entre 2019 et 2020.
En deux ans, le nombre de personnes appareillées a bondi de 68%. Pour l’UNSA, c’est la preuve que le dispositif « 100% santé » répond à une forte demande, Il doit dorénavant prendre encore plus d’ampleur. Cela passe notamment par des campagnes de prévention et de dépistage des troubles de l’audition plus fréquents dans les entreprises et les administrations.
Un peu plus d’un an après son annonce, la moitié de l’enveloppe financière du plan de relance a été utilisée. L’UNSA regrette toujours l’absence d’un chapitre “relance par la consommation - pouvoir d’achat” et sera attentive au futur plan d’investissement.
Pour l’UNSA l’autonomie des personnes est un réel enjeu de société. Elle considère qu’une loi doit traduire celui-ci de façon structurante. Aussi quelle déception d’entendre le Premier Ministre indiquer seulement le renforcement de la 5 ème branche avec des mesures contenues dans le projet de loi de financement de la Sécurité sociale (PLFSS) !
L’UNSA appelle au rassemblement en solidarité avec les femmes, les défenseurs des droits humains et toutes les personnes aujourd’hui menacées en Afghanistan, dimanche 5 septembre, à 15h, place de la République à Paris.
Si la question de l’immigration doit nécessairement prendre en compte des considérants économiques, culturels, démographiques ou géopolitiques, cette politique doit impérativement procéder des valeurs républicaines, notamment de la fraternité. Ceci implique, en toutes circonstances, le respect de la dignité humaine et des droits démocratiques des personnes, notamment des femmes lorsqu’elles sont particulièrement en danger, ainsi que de la protection de l’enfance.
Susceptible d’évoluer pendant la phase parlementaire, le projet de loi relatif à l’adaptation de nos outils de gestion de la crise sanitaire contient quelques éléments saillants découlant des annonces d’Emmanuel Macron le 12 juillet dernier.
Le Comité de suivi des retraites (CSR) vient de rendre public son 8ème avis dans un contexte inédit de crise sanitaire et économique. Il confirme les projections du Conseil d’Orientation des Retraites (COR) de juin. Il conforte ainsi l’idée qu’il n’y a pas d’urgence à réformer notre système, ce que défend l’UNSA.
L’UNSA Fonction Publique a signé l’accord-cadre "télétravail" ce 13 juillet.
Il a recueilli une signature unanime : toutes les organisations syndicales et tous les représentants des employeurs (État, territoriaux et hospitaliers).
Le 1er juillet s’est ouverte la période d’observation précédant la mise en place, pour certaines entreprises, d’un bonus-malus sur les contrats courts. Bien que ce dispositif constitue une avancée, il est, pour l’UNSA, insuffisant, parfois incohérent et pourrait s’avérer inefficace.
Laurent Escure était l’invité de l’émission "Le grand Journal de l’Éco"
sur BFM Business, mercredi 23 juin.
Le secteur Economie-Emploi-Formation-professionnelle publie régulièrement des fiches à destination des salarié-es et militant-es de l’UNSA : Compte personnel de formation, Entretien professionnel, Activité partielle...
Retrouvez toutes ces fiches téléchargeables : Economie-Emploi-Formation professionnelle/Nos fiches infos-pratiques
En cette période d’élections régionales et départementales, l’UNSA dresse un bilan des politiques publiques déployées dans les territoires et trace quelques perspectives. Elles seront relayées dans son réseau militant pour l’emploi - la formation - l’orientation professionnelle (EFOP).
Le rapport annuel du Comité d’orientation des retraites (COR) qui vient de sortir, revoit à la baisse le déficit pour 2020. A court terme, il prédit même que les dépenses des retraites devraient être inférieures à leur niveau actuel, soit en dessous de 14 % de PIB.
Pour l’UNSA, ces chiffres démontrent qu’il n’y a aucune urgence à engager une réforme, et que l’heure est plutôt à la relance de l’économie et à la lutte contre le chômage.
Selon une étude* de l’Ined (Institut national d’études démographiques) publiée le 12 mai, les Français se comportent plutôt bien avec leurs voisins et sont très attachés aux relations qu’ils entretiennent avec eux. La crise sanitaire ne semble pas avoir impacté les échanges, les discussions, les invitations. En revanche, ces relations entre voisins sont inégalitaires socialement et territorialement…
Les chiffres de la représentativité du privé sont désormais connus.
L’UNSA est la seule organisation syndicale non catégorielle à progresser en points et en voix (plus 20 000 par rapport à 2017) et atteint 6 %.
Le protocole pour assurer la santé et la sécurité des salariés en entreprise vient d’être réactualisé suite aux nouvelles annonces du gouvernement et les préconisations en matière de restauration collective voir ici.
Réuni le 18 mai 2021, le Conseil national de l’UNSA, regroupant les représentants, actifs et retraités, de ses fédérations, organisations syndicales, unions départementales et régionales, réaffirme solennellement :
Utilisateurs du site web de l’UNSA, votre avis nous intéresse.
Dans un souci d’améliorer constamment la qualité de son site web et de faciliter son utilisation, l’UNSA mène auprès de ses utilisateurs une enquête de satisfaction.
Merci de nous accorder quelques instants pour remplir ce questionnaire en cliquant sur cette phrase.
Le 7 mai dernier, le Gouvernement présentait sa feuille de route en matière de santé environnementale pour les cinq années à venir. Si pour l’UNSA il est indiscutable que ces questions doivent faire l’objet d’une véritable politique nationale, elles doivent aussi se réfléchir sous l’angle de la santé au travail.
Alors que l’Assurance maladie rembourse les préservatifs masculins sur prescription médicale depuis fin 2018, et qu’un rapport du Haut Conseil à l’égalité entre les femmes et les hommes plaide en faveur d’un remboursement du préservatif féminin, l’UNSA milite pour que la contraception soit l’affaire de toutes et de tous et se déclare favorable au remboursement du préservatif féminin.
Pour l’UNSA, esclavage et racisme sont intrinsèquement liés, puisant dans des différences physiques, culturelles ou religieuses, des motifs de domination et d’exclusion.
La journée du 10 mai est donc l’occasion de rappeler les engagements de la charte des valeurs de l’UNSA, selon laquelle "L’UNSA fait de la lutte contre les discriminations l’un de ses principes fondateurs. Nul ne peut se prévaloir d’une appartenance à l’UNSA s’il ne partage ces principes librement consentis"
Suite à l’annonce soudaine et publique du débauchage d’un militant UNSA par le RN
L’UNSA rejoint le Global Deal, forum d’échanges multipartites à l’échelle internationale, en faveur du dialogue social comme instrument de croissance inclusive et soutenable pour répondre aux défis mondiaux.
Le Gouvernement a communiqué les détails, la plupart déjà connus, de l’encadrement de la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat ou prime "Macron" pour 2021. L’UNSA avait déjà émis des réserves en mars dernier après les annonces du Premier ministre.
Il faut en effet des efforts supplémentaires pour améliorer notamment le pouvoir d’achat des travailleurs de "seconde ligne".
Avec 2,8 millions de personnes décédant chaque année dans le monde à la suite de mauvaises conditions de santé et de sécurité au travail et dans un contexte de pandémie qui dure depuis plus d’an, la Journée mondiale de la sécurité et de la santé au travail est l’occasion pour l’UNSA de rappeler ses revendications.
Après une année 2020 inédite en matière de dépenses de santé, c’est à présent 2021 qui inquiète avec un objectif de dépenses d’assurance maladie présentant un fort risque de dérapage. Effectivement l’assurance maladie fait face à de nouveaux coûts exceptionnels en raison de la troisième vague de Covid 19. Pour l’UNSA, ces constats interrogent sur le mode de construction de l’objectif national des dépenses d’assurance maladie.
Alors que le remboursement intégral des frais d’optique (offre 100 % santé) est en vigueur depuis le 1er janvier 2020, tous les opticiens ne jouent pas le jeu. Pour l’ UNSA, le Gouvernement doit sanctionner les pratiques contraires à la loi. Il faut également lancer rapidement une campagne de communication pour mieux informer les citoyens de leurs droits.
Le ministère du Travail vient de présenter un bilan à mi-parcours du Plan d’Investissement dans les Compétences (PIC). À un an de l’échéance on est encore loin de l’objectif des 2 millions de personnes formées. Pour l’UNSA, dans un contexte économique plus qu’incertain en raison notamment de la crise sanitaire, il y a urgence à ce que l’Etat prenne des mesures pour atteindre l’objectif.
Le décret prévoyant le report et les ajustements de la réforme de l’assurance chômage vient d’être publié. L’UNSA continue de revendiquer l’annulation pure et simple des mesures qui pénalisent les demandeurs d’emploi.
Le Conseil Économique, Social et Environnemental (CESE) vient d’adopter un avis intitulé « Crise sanitaire et inégalités de genre". Après les nouvelles restrictions annoncées par Emmanuel Macron, les effets genrés de la crise doivent en effet être davantage connus pour mieux organiser la riposte.
Auditionnée par la mission d’information de l’Assemblée nationale fin février, l’ UNSA a remis sa contribution aux parlementaires. À travers trois grands axes, l’UNSA décline ses propositions pour répondre aux besoins des patients.
L’UNSA, dans sa résolution de congrès d’avril 2019 a réaffirmé son attachement inconditionnel à la laïcité de l’État, considérant que « la République laïque garantit la liberté absolue de conscience et d’opinion à chacun ».
Alors que la crise sanitaire mine le moral des français depuis un an, les complémentaires santé annoncent de concert la prise en charge de remboursements en cas de consultation chez un psychologue.
L’UNSA salue cette initiative mais appelle à la mise en place de garanties.
Lors de la conférence sociale qui s’est tenue lundi 15 mars, le Gouvernement a annoncé la possibilité pour les entreprises de recourir de nouveau à la prime « Macron ». Pour l’UNSA, c’est loin d’être suffisant. L’UNSA prend acte de la mise en place de cette prime, mais considère que son versement optionnel par les employeurs n’est pas à la hauteur des enjeux.
Suite au sondage réalisé auprès des salarié·es des TPE afin de mieux connaitre leurs attentes et leurs aspirations, l’UNSA écrit au Premier ministre pour lui présenter ses propositions : il y a urgence à agir ! revaloriser les bas (...)
Les comptes de la Sécurité sociale en début de semaine montrent que « la Sécu » a mieux résisté que prévu. Pour autant, le déficit reste très élevé (-36,6 Md€) et pour l’UNSA, cette dette ne devra pas être supportée par les seuls assurés sociaux.
Dans le cadre de ses missions de service public dans les champs de l’emploi, de la formation et de l’orientation, Centre Inffo, publie la deuxième édition du baromètre de la formation professionnelle : voir la synthèse de l’UNSA. Alors que plus de la moitié des répondants (55 %) se sentent mal informés, cette étude confirme ce que l’UNSA demande : l’accompagnement doit être au cœur des dispositifs de formation qui plus est, dans cette période de crise économique
Comme chaque année, la journée du 8 mars permet de réaffirmer l’engagement de l’UNSA pour la défense des droits des femmes, pour l’égalité, notamment salariale entre les femmes et les hommes, pour la lutte contre les violences sexistes et sexuelles et le harcèlement au travail.
L’UNSA s’adresse largement aux presque 5 millions de salarié·es des TPE (petites structures de 1 à 10 salariés : entreprises, boutiques, associations, cabinets, magasins...) ou employé·es de particuliers.
La ministre du Travail vient de présenter ses arbitrages concernant la réforme de l’assurance chômage qui entrera en vigueur à partir du 1er juillet 2021. L’UNSA reste opposée à cette réforme pour deux raisons : c’est un recul pour les demandeurs d’emploi et totalement hors sol en pleine crise sanitaire et économique.
Afin de se positionner sur la question stratégique des données de santé et des opportunités qui peuvent en découler, le gouvernement a décidé, il y a déjà plusieurs mois, de créer une plateforme numérique de santé pour compiler et conserver les données de santé des français.
Pour l’UNSA, s’il y a en effet un enjeu majeur et stratégique à traiter ces questions, l’Etat doit cependant absolument garantir la sécurité des données de santé à la population.
Ce jeudi 18 février, l’UNSA a fait part de son analyse sur les questions stratégiques, de recherche et d’innovation pharmaceutique, de souveraineté nationale et de pénuries de médicaments devant l’Assemblée nationale. Elle a fait valoir ses pistes de réflexion pour tenter d’apporter des solutions tant sur le plan national que sur le plan européen.
À l’heure où le Gouvernement s’interroge sur les secteurs stratégiques pour notre pays et sur notre souveraineté nationale, l’UNSA estime que l’État doit être en capacité d’assurer la sécurité informatique de nos sites stratégiques de santé, et notamment de nos hôpitaux publics.
Du 1er mars au 15 mars 2021, 2,2 millions d’actifs, 1,4 million de retraités et près de 37 500 employeurs des fonctions publiques hospitalière et territoriale sont appelés à voter afin de renouveler le Conseil d’administration de la Caisse nationale de retraite des agents des collectivités locales (CNRACL). L’occasion de faire valoir l’originalité de l’UNSA et de soutenir notre syndicalisme des solutions.
Pour l’UNSA, les chiffres communiqués par la CNAM sur le dispositif de déclaration d’arrêt maladie « automatique » en cas de symptômes de la Covid, démontrent que les travailleurs ne s’arrêtent pas pour des motifs de « confort ». Les causes de la progression du nombre d’arrêts maladie en France (hors pandémie) sont donc ailleurs, et les politiques ne pourront plus le nier.
Avec la crise sanitaire, les assistant.es maternel.les. sont en première ligne. L’UNSA les soutient et la FESSAD lance son deuxième baromètre national.
L’INSEE vient de publier les chiffres de la démographie 2020. L’impact de la crise COVID y est mis en lumière, mais au-delà de l’année écoulée, les projections jusqu’en 2070 sont éclairantes sur les défis à relever notamment en matière de protection sociale. L’UNSA en analyse les données clés.
Le Gouvernement vient de publier un décret visant à supprimer les participations forfaitaires dans le cadre de la vaccination COVID. L’UNSA obtient ainsi gain de cause mais il faut désormais aller plus loin en autorisant la vaccination dans les entreprises et en supprimant les franchises et participations pour les tests COVID.
Le Comité de suivi des retraites vient de rendre public son 7ème avis dans un contexte inédit de crise sanitaire et économique. Il confirme les projections du Conseil d’Orientation des Retraites du mois de Novembre. Pour l’UNSA, il n’y a pas d’urgence à réformer notre système. En n’émettant aucune recommandation, le CSR confirme notre position.
Longue et laborieuse, la négociation d’un nouvel ANI sur la santé et les conditions de travail a enfin abouti. Pour l’UNSA, cet accord constitue, dans le contexte actuel, un progrès en mettant la prévention au cœur du dialogue social, en luttant contre la désinsertion professionnelle ou encore en adoptant une démarche globale d’amélioration de la qualité de vie au travail dans l’entreprise.
A lire le dernier UNSA Mag, numéro 213-décembre 2020 : "Unité et solidarité : un impératif".
La lutte contre la pandémie de la Covid-19 et la crise économique et sociale ont malheureusement quelque peu éclipsé la nécessité de la mobilisation contre le dérèglement climatique en ce 8 décembre, journée mondiale du climat.
L’édito de Laurent Escure dans le numéro de décembre d’UNSA Mag.
L’indignation ne peut être à géométrie variable. Il est tout autant important de dénoncer les actes de violences inouïs de policiers sur un homme ou des sans-abris, que de dénoncer l’agression ou le lynchage de policiers par des ultras violents et des casseurs de flics.
Ce 7ème rapport du Conseil d’orientation des retraites approfondit la note d’étape transmise à Jean Castex le 15 octobre dernier et complète les projections du COR à plus long terme (horizon 2070). Mais les données projetées sont à prendre avec la plus grande précaution car demeurent plusieurs inconnues : effets réels de la crise Covid, non prise en compte de la Loi de finances rectificative 4… En revanche les inquiétudes sont bien là notamment la baisse du montant des pensions due aux précédentes réformes se poursuit…
Laurent Escure dans l’interview qu’il a donnée le 25 novembre dans le quotidien régional "La Dépêche" rappelle l’importance du syndicat pour protéger les salariés des TPE, catégorie parmi les plus touchées par la crise actuelle.
Dans un arrêt récent, la Cour de Cassation confirme le droit à la portabilité de la complémentaire santé des salariés en cas de liquidation de l’entreprise. L’ UNSA se félicite de cette décision. C’est une première étape : il faut toutefois aller plus loin.
L’étude « Travailler après. Chapitre Un » (*) rendue publique le 2 octobre 2020 par le cabinet KPAM (cabinet d’études spécialiste de l’expérience collaborateurs) permet de mesurer l’impact du confinement et des conditions de travail à distance ainsi que les aspirations des salarié•es. Des questionnements sur le trajet domicile/entreprise, le besoin de lien social avec les entreprises et les pratiques managériales mettent en lumière toute la variété des situations vécues lors du confinement.
Laurent Escure était l’invité de l’émission "Le grand Journal de l’Éco" sur BFM Business, lundi 16 novembre.
L’UNSA se félicite que le décret visant à protéger les personnes « vulnérables » durant la crise Covid, et publié ce jour, prévoie l’élargissement du nombre de pathologies concernées ainsi que des mesures visant à protéger les femmes enceintes. Elle réclame toutefois des mesures pour les personnes vivant sous le même toit.
Le dialogue social entre salariés et employeurs dans les TPE est peu conflictuel, souvent informel puisque ces entreprises se trouvent sous les seuils légaux qui imposent l’élection de représentants du personnel ou la tenue de négociations collectives.
À l’heure de la 2ème vague de la pandémie et des difficultés économiques qui s’amplifient, y compris les répercussions sur les revenus des ménages, l’UNSA revient sur les « conséquences » de la Covid sur votre salaire selon votre situation : cas contact ou positif.
Dans l’édition du 6 novembre de Ouest France, Laurent Escure fixe le cap de l’UNSA. S’attacher à défendre, à accompagner et à aider les salarié·es les plus précaires et les plus éloigné·es du syndicalisme.
Depuis mars, l’UNSA demande que la dette générée par la crise sanitaire soit intégralement prise en charge par l’État. Avec la deuxième vague et ses conséquences sur notre système de protection sociale, l’ UNSA appelle le Gouvernement à ouvrir des négociations en urgence sur ce dossier.
A la veille des premières discussions sur la proposition de directive européenne sur les salaires minimums, les syndicats français, membres de la Confédération Européenne des Syndicats (CES), ont porté leurs revendications pour une directive plus ambitieuse sur les salaires minimums, profitable à toutes et tous.
Tensions, crise sanitaire, situation économique,... Laurent Escure répondra en live sur Facebook à vos questions, jeudi 5 novembre à partir de 18h00. Vous pouvez dès maintenant poser vos questions sur : contact@laurent-escure.org. Au plaisir de vous retrouver jeudi...
L’ UNSA, engagée dans la lutte contre toutes les discriminations, et particulièrement pour l’égalité entre les femmes et les hommes salue la mesure de la Confédération européenne des Syndicats (CES) qui vient de publier sa propre directive sur la transparence des rémunérations pour protester contre le retard pris par la Commission européenne qui devait initialement publier cette législation aujourd’hui - Journée européenne de l’égalité salariale.
L’UNSA avait demandé de surseoir à la publication du décret prévoyant, pour les assurés qui cessent d’avoir une résidence régulière en France, les modalités d’admission et de prise en charge de l’aide médicale de l’État et les conditions pour bénéficier de la prise en charge de leurs frais de santé. Le gouvernement est passé outre et a publié ce texte au JO du 1er novembre. Décision inacceptable, d’autant plus en ces temps de pandémie !
Dans la dernière émission "Expression directe" sur France Inter, l’ UNSA rend hommage à Samuel Paty et réaffirme son engagement pour la défense de la laïcité.
Les vents sont nombreux et ils sont mauvais. Ils ne sont pas seulement contraires, ils viennent emporter des vies, bousculer nos modes de vie et saper les principes fondateurs du vivre ensemble.
Pour l’UNSA, il faut par principe que toute aide publique soit conditionnée à des engagements négociés dans le cadre du dialogue social au niveau européen, national et sectoriel. Le dialogue social et économique n’est pas une perte de temps sur le long terme, c’est un levier d’adhésion des salariés à leur entreprise et à sa bonne marche.
Ce dimanche 19 octobre, l’UNSA a participé aux rassemblements qui ont eu lieu à Paris et en région, à l’appel de SOS Racisme et des organisations syndicales de l’Education nationale, notamment l’UNSA Education, en hommage à Samuel Paty et pour la liberté d’expression.
Pour l’UNSA, la crise sanitaire en cours et ses impacts empêchent d’établir des hypothèses solides à l’horizon 2024. Ce n’est qu’en sortie de crise du COVID qu’il sera possible d’élaborer des prévisions pertinentes. Dès à présent, pour l’UNSA, le HCFIPS (Haut Conseil du Financement de la Protection Sociale) doit s’atteler à repenser le modèle de protection sociale dans une perspective de durabilité.
Économique, sociale, humaine… cette crise sanitaire sans précédent liée à la Covid-19 est multiple, profonde et malheureusement durable.
Selon une étude du CAE (Conseil d’analyse économique) qui a mené une analyse sur l’épargne des ménages durant la crise sanitaire, celle-ci aurait été concentrée au sein des catégories les plus aisées. Pour l’UNSA, il est urgent d’appuyer le revenu des ménages les plus modestes.
La sécurité, la considération, la place de l’humain, l’appartenance institutionnelle et l’éthique sont les cinq thématiques évoquées par l’UNSA lors de l’audition du 6 octobre au Haut Conseil du Travail Social.
Dans le contexte actuel de crise, sociale et économique, les membres du collectif Expressions réaffirment la nécessité d’annuler la réforme de l’assurance chômage qui doit entrer en vigueur de façon complète en janvier prochain. Le gouvernement doit faire preuve de cohérence pour maintenir la cohésion de notre société et ne pas abandonner les personnes en situation de chômage et celles qui risquent de l’être, comme les travailleurs précaires.
L’UNSA, syndicat utile, vous aide à y voir plus clair pour protéger vos droits et entamer les démarches nécessaires.
La crise économique et sociale se précise. Elle touche de nombreux secteurs et quelques exemples spectaculaires rappellent à quel point certains n’ont pas tiré les leçons d’un système dérégulé.
Les entreprises doivent, au moment où les aides publiques coulent à flots, être exemplaires et, plus encore, s’émanciper de la voracité de groupes d’actionnaires aveugles. Elles doivent retrouver l’intérêt de l’économie réelle et de celles et ceux qui la font tourner : les salarié·es.
Un nouveau rapport évalue les éventuelles conséquences de l’application de l’accord commercial UE-Mercosur sur le développement durable. L’UNSA s’inquiète des conclusions présentées et ne soutient pas sa mise en œuvre.
Le rapport du Haut Conseil pour le Financement de la Protection Sociale (HCFIPS) portait cette année sur la protection sociale des travailleurs non-salariés. L’UNSA, membre de cette instance, apporte aussi sa contribution. L’UNSA y défend la nécessité de mieux protéger les travailleurs indépendants grâce notamment à la création d’une branche interprofessionnelle et d’un guichet unique. Mais elle rappelle que la pérennité de notre système de protection sociale passe aussi par la participation du plus grand nombre à son financement.
L’UNSA accueille favorablement le passage du congé de paternité à 28 jours. Elle regrette, en revanche, que le nombre de jours obligatoires ne soit pas porté à au moins 14 jours, soit 50 % du nombre total.
L’UNSA considère que le rapport Vachey sur la perte d’autonomie n’est pas suffisamment précis en matière de gouvernance et de financement notamment. L’UNSA réagit.
Le rapport d’évaluation publié par France stratégie le 17 septembre dresse un bilan mitigé, en termes d’emploi, des effets du Crédit impôt compétitivité emploi (CICE) instauré en 2013. Faut-il continuer sur cette voie ? L’UNSA s’interroge…
Il a été décerné à Joseph Ponthus, pour son roman « A la ligne ».
L’UNSA, représentée par Émilie Trigo, secrétaire nationale et par Françoise Def, conseillère nationale, a participé au jury du prix 2020.
Les équipes UNSA seront présentes dans les 12 salons CSE maintenus par l’organisateur.
Ce sera l’occasion de présenter aux élu·es CSE les services de la plateforme UNSA Please.
Le dispositif UNSA sera adapté pour respecter les gestes barrières et assurer la sécurité sanitaire.
Un dialogue social très actif permet d’optimiser de façon significative la productivité dans l’entreprise. C’est ce qu’affirme la Dares dans une étude publiée le 2 septembre 2020. Elle met en évidence le lien entre chaque type de dialogue social et les performances des entreprises françaises.
Trois questions à Laurent Escure, Secrétaire général de l’UNSA sur la rentrée ...
L’UNSA vous propose une Foire aux questions pour répondre aux questions les plus prégnantes.
Bien que l’épidémie reste sous contrôle pour l’heure en France, l’augmentation du nombre de contaminations et la fin des vacances, nécessitent de revoir les règles applicables dans les entreprises pour protéger la santé et la sécurité des travailleurs.
Les annonces du jour confirment un plan de relance de près de 100 milliards, avec une priorité au maintien de l’emploi et à l’investissement écologique.
Un projet de décret relatif à la reconnaissance du COVID-19 comme maladie professionnelle vient d’être porté à notre connaissance. Pour l’UNSA même si ce projet de texte est un premier pas, il est encore trop restrictif.
Lors de son discours de politique générale du 15 juillet, le Premier ministre a abordé la question de notre système de santé. Si l’UNSA salue en effet un accord important pour les personnels, elle attend désormais les annonces du ministre de la Santé en matière d’investissement, de financement et plus largement d’organisation de notre système de santé.
Consultez votre revue UNSA Mag de juillet-août 2020 :
Un repos bien mérité....
Au sommaire :
L’édito de Laurent Escure : une rentrée à hauts risques
Actualités nationales : activité partielle, Ségur de la santé, l’impact du confinement, Convention citoyenne pour le climat, ...
Actualités juridiques : responsabilité de l’employeur en matière d’hygiène, santé, sécurité
Le dossier : Le syndicalisme plus fort que le COVID
Trois questions à Caroline Fourest
Dans le dernier UNSA Mag, Caroline Fourest a accepté de répondre à nos questions. Elle apporte des éléments d’analyse percutants sur la situation actuelle autour des concepts d’anti-racisme et d’appropriation culturelle. Son livre "Génération offensée - De la police de la culture à la police de la pensée" est un point d’appui instructif.
Pour l’UNSA et plusieurs organisations dont Solidarités Nouvelles face au Chômage (SNC), il y a urgence aujourd’hui à retirer cette réforme pour en neutraliser les effets dévastateurs sur les personnes les plus précaires mais aussi pour répondre aux attentes des personnes au chômage à cause de la crise sanitaire.
Ce lundi 6 juillet, invité de BFM Business Laurent Escure, Secrétaire général de l’UNSA, est revenu sur les attentes des syndicats envers le nouveau gouvernement conduit par le Premier ministre Jean Castex.
Durant la crise du Covid-19, l’ UNSA avait demandé que l’activité partielle ouvre des droits à retraite. C’est désormais chose faite.
L’UNSA et l’UNSA Santé Sociaux participent activement aux concertations du Ségur de la santé en y portant des revendications pour les personnels et des propositions pour l’avenir de notre système de santé.
Dans la droite ligne de la logique défendue depuis plusieurs années, l’UNSA interpelle le Président de la République sur un nouvel étage de représentativité basé sur l’addition des voix des salarié.e.s du public et du privé dans toutes les instances où ils sont ensemble concerné.e.s.
Ce matin, les partenaires sociaux CFDT, CFTC, CFE CGC, UNSA, MEDEF, CPME, U2P, FNSEA ont adressé en commun au Président de la République un courrier précisant les grands axes d’une sortie de crise efficace et juste.
A l’ UNSA, la solidarité entre les salarié.es c’est du concret… L’ UNSA Défense apporte son soutien à la mobilisation des personnels soignants en lançant une pétition sur son site internet.
L’économie mondiale a été durement touchée par le virus Covid-19 et nous en voyons les premiers effets négatifs sur l’emploi en France. Les premiers secteurs touchés sont ceux qui étaient déjà en situation fragile avant, ainsi que les secteurs de l’artisanat, des petits commerces, de l’hôtellerie-restauration, du tourisme, de la culture où les faillites risquent de se multiplier.
Activité partielle de longue durée, mesures pour l’emploi des jeunes, apprentissage, et travail détaché, la réunion du 9 juin avec la ministre du Travail a permis à l’ UNSA d’avancer ses propositions.
A voir, de nouvelles thématiques : Transition écologique, technologique et sociale, nouveaux rapports au travail, renforcement de la démocratie, place des partenaires sociaux...
Prenez part au débat, l’UNSA vous donne la parole : https://enquete.unsa.info
Pour l’UNSA, le report de la loi sur la bioéthique, qui devait permettre notamment l’ouverture de la PMA (Procréation Médicalement Assistée) aux couples de femmes et aux femmes seules est un recul. Ce report ne peut être que temporaire, cette loi doit être adoptée rapidement.
La crise sanitaire a forcé les entreprises, comme les administrations, à recourir massivement au travail à distance. Pour autant, les conditions de sa mise en œuvre ont été vécues diversement. L’ UNSA précise les principes qu’elle estime indispensables pour réussir la mise en place d’un vrai télétravail au bénéfice des travailleurs comme des entreprises et des administrations.
Dans sa tribune « Un monde à repenser », l’UNSA met en avant 8 propositions pour redessiner le monde de demain.
Le télétravail s’est imposé, pour certaines et certains, comme un moyen de poursuivre leur activité professionnelle pendant la crise sanitaire. Les organisations syndicales UNSA, CFDT et CFTC considèrent que le télétravail doit être repensé et font un certain nombre de préconisations.
La fin du confinement ne signifie pas que l’épidémie est derrière nous. Aujourd’hui encore, le virus circule plus ou moins vite en fonction des régions, et nos capacités hospitalières ne sont pas totalement reconstituées. C’est dans ce contexte incertain que le monde médical craint une seconde vague qui pourrait rimer avec un nouveau confinement.
L’UNSA Fonction Publique, se félicite de nouvelles avancées pour les agents publics en situation de handicap entrées en vigueur début mai.
Il n’y aura ni jour, ni semaine, ni même mois d’après, tant la crise liée au Covid-19 est aiguë, durable et tant la sortie semble prendre une pente lente et progressive. Bref, il n’y aura pas de bouton on/off à activer mais un chemin à construire vers un monde d’après à imaginer.
Le gouvernement a répondu favorablement à la demande de l’UNSA : les salariés en chômage partiel vont acquérir des droits à la retraite.
Préserver la santé et la sécurité des salariés et des agents doit être la priorité des employeurs sur le lieu de travail mais aussi pour les trajets domicile/travail…
Il convient donc aux employeurs de fournir les équipements nécessaires pour y parvenir.
La crise sanitaire va engendrer une crise sociale et humaine très brutale et anxiogène pour des millions de personnes. Pour l’UNSA, cette situation appelle d’une part une gestion curative immédiate et d’autre part la mise place d’une approche plus structurelle et préventive à inscrire sur le long terme. Cette approche doit se décliner au plus près des territoires.
Le chômage partiel donne des droits à la retraite complémentaire pour les périodes indemnisées dépassant 60 heures par an. L’UNSA demande que le chômage partiel donne aussi des droits à la retraite au régime général.
Le dernier UNSA Mag spécial Covid est en ligne : à consommer sans modération
Voici le score, au 29 avril 2020, des sections UNSA dans différentes élections CSE.
La crise sanitaire du COVID 19 remet sur le devant de la scène les risques que font encourir les pénuries de médicaments aux populations. Pour l’UNSA, dans un monde à reconstruire, il faut donc que la France mais également l’Europe tirent les enseignements de cette crise, et fassent de la sécurité sanitaire une priorité.
Avant même l’annonce des mesures de précaution renforcées visant à ralentir la circulation du virus Covid-19, - EHPAD & domicile l’Observatoire COVID-19 Éthique & société a lancé une concertation afin d’évaluer les questions de temporalité, conscient que la crise pourrait durer de nombreuses semaines, dans un contexte possible d’aggravation sanitaire.
Aujourd’hui seuls les soignants pourraient faire valoir le Covid-19 comme une maladie professionnelle. L’ UNSA réclame à nouveau au gouvernement d’aller plus loin et d’étendre cette reconnaissance à tous les travailleurs.
Les mesures sanitaires strictes mises en place depuis le 17 mars révèlent l’importance de la qualité et des conditions de logement, le lieu de vie devenant à la fois lieu de travail, d’enseignement ou de loisirs. L’UNSA espère que les conditions de logement en France, passées au révélateur d’une pandémie et d’un confinement, constituent l’onde de choc qui permettra de reconnaître que le logement est un droit fondamental.
Dans le cadre de la mission lancée par le Premier Ministre, l’UNSA a été interrogée sur le sujet de la représentation des travailleurs des plateformes numériques. Périmètre d’activité, niveau de représentation et mécanismes de participation : l’UNSA a fait part de ses propositions.
Avec la crise sanitaire, certains semblent aujourd’hui redécouvrir l’importance de secteurs d’activités sans lesquels il n’est pas possible de vivre ensemble voire de vivre « tout court ». On pense bien évidemment aux métiers de la santé dont les professionnels sont très justement et très chaleureusement applaudis tous les soirs, à 20 heures.
Laurent Escure était l’invité de l’émission l’"Heure H" sur BFM BUSINESS ce jeudi 23 avril pour intervenir sur l’actualité économique et sociale.
Alors que la loi de financement de la sécurité sociale 2020 prévoyait un déficit de 5,4 milliards d’euros, le ministre de l’action publique et des comptes publics a annoncé, lors d’une audition au Sénat, que le déficit devrait atteindre 41 milliards d’euros.
Plusieurs situations peuvent se présenter : l’UNSA fait le point pour vous (mise à jour 13/05).
En dehors de l’emploi agricole, pour lequel les Français se sont largement mobilisés, les saisonniers comptent parmi les salarié.es les plus fragiles, dont la situation est rendue encore plus difficile avec la crise sanitaire que nous traversons.
Dans le confinement actuel, les outils numériques occupent une place importante (télétravail, classe virtuelle...). Mais nombre de Français, notamment les plus précaires, sont isolés du numérique. Pour l’UNSA, la numérisation de l’économie et la dématérialisation de l’administration nécessitent infrastructures, équipements, contenus compréhensibles et compétences.
Afin d’éviter une baisse conséquente de salaire (la durée d’indemnisation variant en fonction de l’ancienneté), le Gouvernement a annoncé le 17 avril que ce maintien de rémunération serait à minima garanti jusqu’au 30 avril.
Le gouvernement s’était engagé à maintenir la rémunération de l’ensemble des salariés du privé en arrêt de travail. Or les déclarations du ministère du travail le 8 avril dernier sont venues jeter le trouble, affirmant que les arrêts postérieurs à la publication du texte d’application (décret toujours en attente) n’étaient pas concernés. L’intervention de l’UNSA, par courrier en date du 9 avril, a porté ses fruits.
En cette période de confinement, les difficultés rencontrées par certaines femmes, à obtenir une consultation et/ou une place dans un bloc opératoire du fait du manque de personnels de santé disponibles, les problèmes de transports et la fermeture de certaines structures, durcissent les conditions face au délai légal.
L’indemnisation des heures chômées du fait de l’activité partielle est fonction de la rémunération brute du salarié concerné.
Laurent ESCURE, Secrétaire Général, a été sollicité pour donner la position de l’UNSA sur l’avenir de la réforme des retraites, et sur le "Travailler plus" en sortie de crise envisagé par le MEDEF.
Mesure forte annoncée par le gouvernement en ces temps de crise sanitaire, le maintien de la rémunération nette pour l’ensemble des salariés en arrêt de travail n’est pas appliqué partout.
L’Assurance Maladie annonce désormais sur son site qu’elle renouvellera automatiquement les arrêts maladie des personnes figurant sur la liste des pathologies à risques établie par le Haut Conseil de la santé publique, pour les personnes en affection longue durée (ALD) ainsi que pour les femmes enceintes dans leur 3ème trimestre de grossesse.
Dans cette Europe aujourd’hui confinée et après l’échec du sommet européen du 26 mars dernier, il est urgent de faire de la nouvelle réunion de l’Eurogroupe du 7 avril et du prochain Sommet européen du 9 avril une réussite à mettre au crédit de la solidarité européenne dont dépend l’avenir de l’Europe.
Le L7, groupement syndical qui représente les travailleurs auprès du G7, interpelle ce dernier afin qu’il assure le soutien nécessaire à l’économie et aux travailleurs suite à la crise financière, économique et sociale déclenchée par la pandémie de Covid-19.
Pour faire face à l’épidémie de Covid-19 sur le champ de la formation professionnelle, l’ordonnance n° 2020-387 du 01/04/2020 (publiée au JO du 2/04/2020) permet l’adaptation de certaines dispositions de la loi « Pour la liberté de choisir son avenir professionnel » du 5 septembre 2018.
Face à l’urgence sociale et économique, l’UNSA demande la suppression des dispositions de la réforme de l’assurance chômage durcissant les conditions d’accès à l’indemnisation et réduisant l’allocation chômage des demandeurs d’emploi.
L’UNSA accueille positivement le doublement du plafond de la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat et les nouvelles modalités simplifiant les conditions de versement.
Si l’heure est à la gestion de la crise sanitaire, la crise socio-économique majeure qui s’engage en conséquence et qui risque de durer nécessite des réponses étatiques et européennes à la hauteur de l’ampleur de la situation.
Dans un contexte de confinement et devant le constat de l’augmentation de 32% des violences conjugales depuis le 17 mars dernier, l’UNSA rappelle qu’il existe des dispositifs mis en place pour agir rapidement en cas de violences conjugales ou, plus globalement, de violences domestiques.
Démontrer l’utilité de l’échelon européen en étant unis face aux défis externes, une nécessité vitale pour l’avenir de l’Europe !
Avec la loi d’urgence sanitaire et sociale, nous franchissons un nouveau cap sur le caractère exceptionnel de la situation que nous sommes en train de vivre.
Elle va bouleverser temporairement les règles de droit commun en matière de droit du travail et de sécurité sociale.
Hier soir le Président de la République a enfin semblé avoir pris la mesure de l’état de l’hôpital en France.
Il aura fallu une crise sanitaire d’ampleur pour que le gouvernement comprenne enfin l’urgence à sauver l’hôpital.
L’UNSA a recensé les différents dispositifs de solidarité mis en œuvre ces derniers jours pour venir en aide aux plus fragiles et prévenir une crise sociale.
L’UNSA en appelle à la responsabilité des pouvoirs publics, afin que chacune et chacun puisse être mis en sécurité et qu’il n’y ait pas « d’abandonnés » de la crise.
Dès maintenant de nombreuses associations agissent.
Avec la crise sanitaire, les "fake news" informations fallacieuses ou fausses nouvelles se développent.
L’UNSA vous donne quelques conseils utiles pour les débusquer.
Près de 4 mois après l’apparition des premiers cas en Chine, l’épidémie de Covid-19 est aujourd’hui une pandémie d’ampleur, une urgence de santé publique de portée internationale, dont l’Europe est devenue l’épicentre début mars avec une accélération quotidienne depuis le 11 mars.
Retrouvez dans la Foire aux questions ci-dessous les premiers éléments de réponse (mise à jour le 13 mai 2020).
L’UNSA se félicite de l’abrogation du jour de carence pour l’ensemble des assurés quel que soit leur statut (salariés du public comme du privé).
Au vu de la situation particulièrement tendue vécue par les salarié·es dans plusieurs secteurs vitaux pour nos concitoyens et notre économie, l’UNSA a adressé un courrier ce jour à Édouard Philippe.
Pour l’ UNSA, les pouvoirs publics doivent garantir la protection des travailleurs sociaux et permettre la continuité de l’activité.
Du fait de la suspension de l’accueil des enfants à compter du 16 mars dans tous les établissements d’accueil du jeune enfant, aucune heure non réalisée ne pourra être facturée aux familles.
En raison de la crise sanitaire et économique qui touche la France actuellement, Muriel Pénicaud a enfin annoncé le 16 mars le report au 1er septembre des nouvelles dispositions relatives à l’assurance chômage (devant entrer initialement en vigueur le 1er avril prochain).
Suite à l’évolution de la situation liée au COVID-19, nous devons toutes et tous nous adapter. La France doit faire face à une triple crise : sanitaire, sociale et économique. Notre devoir, à l’UNSA, est de limiter au maximum l’impact de ces (...)
Face à l’épidémie de coronavirus, l’ UNSA a édité une fiche pratique pour accompagner les représentants des salariés et des agents. Celle-ci et d’autres documents officiels téléchargeables sur notre site, peuvent également être diffusés plus largement auprès de l’ensemble des salariés.
La fiche pratique de l’UNSA à télécharger :
Face à l’épidémie de coronavirus, le gouvernement doit stopper la réforme de l’assurance chômage pour ne pas dégrader davantage la situation des demandeurs d’emplois actuels et à venir dans les secteurs touchés.
Au sommaire du numéro 11-mars-avril-mai : Coronavirus et impact sur les salariés, l’accord collectif , la réduction des restes à charge.
L’ UNSA Fonction publique a revendiqué et obtenu un accompagnement pour les agent·e·s concerné·e·s par la réorganisation des services de l’État.
Jurisprudence historique : Un arrêt de la Cour de cassation vient de signifier qu’un chauffeur d’Uber est un salarié, pas un travailleur indépendant. Retrouvez le billet de Laurent Escure :
http://laurent-escure.org/index.php/2020/03/06/jurisprudence-uber/
Le Pacte du pouvoir de vivre, à l’occasion de son premier anniversaire, a présenté, jeudi 5 mars, 10 propositions pour répondre aux urgences sociales, environnementales et démocratiques au niveau local.
Le référendum pour dire NON à la privatisation d’ADP est ouvert jusqu’au 12 mars. Il est encore temps de voter NON pour que les aéroports de Paris restent publics.
Signez la pétition https://www.referendum.interieur.gouv.fr
Au lendemain d’une cérémonie des Césars mouvementée, et à la veille du 8 mars, journée internationale de lutte pour les droits des femmes, l’UNSA réaffirme son engagement pour la défense des droits des femmes, pour l’égalité, notamment salariale entre les femmes et les hommes, pour la lutte contre les violences sexistes et sexuelles et le harcèlement au travail.
3 informations importantes sur le travail de la Commission Nationale Consultative des Droits de l’Homme :
Réunion du groupe de travail sur la police
Evaluation du plan 2016-2019 de mobilisation contre la haine et les discriminations anti-LGBT
Rédaction d’une déclaration sur la ratification par la France de la Convention 190 de l’OIT
Alors que la situation des cadres connaît de profondes mutations, l’ UNSA revendique que l’accord interprofessionnel national issu de la négociation consolide les droits de cette catégorie de salariés.
Le 27 février dernier, l’UNSA a assisté à la présentation du rapport-pays 2020 sur la France, réalisée par la Commission européenne dans le cadre du semestre européen.
Dans le cadre du Conseil national consultatif des personnes handicapées (CNCPH), l’ UNSA participe à la commission « Formation, emploi ordinaire et adapté et travail protégé » installée le 27 février.
Le dispositif de cumul d’activités dans la Fonction publique est encadré par la loi et a fait l’objet d’un texte récent analysé par l’ UNSA Fonction Publique.
Cliquez sur la couverture du magazine pour l’ouvrir :
Face à la disparition de services publics de certains territoires, des "Maison France Services" se mettent en place.
L’UNSA qui a toujours défendu des services publics de qualité accessibles à tous les citoyens y est favorable, mais des conditions doivent être respectées !
Dans le cadre du futur plan santé pour la Fonction publique, l’UNSA exige un investissement financier et humain durable, une véritable culture de prévention et de promotion de la santé au travail.
Pour la formation de tous les membres du CSE en Santé, Sécurité et Conditions de Travail !
Les salarié.e.s britanniques, comme celles et ceux des entreprises françaises impactées par le Brexit, peuvent compter sur l’UNSA et la Confédération européenne des syndicats (CES) pour défendre leurs conditions de travail et leurs droits sociaux.
5 ou 12 jours pour le congé en cas de deuil parental ?
« Erreur » de la majorité ?
Laurent ESCURE était invité ce jeudi 6 février pour commenter l’actualité sociale et politique sur BFM Business.
Mardi 28 janvier 2020 se tenait la plénière de la Commission Nationale Consultative pour les Droits de l’Homme (CNCDH).
A cette occasion, a été adoptée une déclaration portant sur les « violences policières illégitimes ».
Équilibrer sa vie familiale et sa vie professionnelle n’est pas toujours aisé et peut avoir des conséquences sur la carrière.
Droit à avancement, élargissement de la disponibilité, congés parentaux, autant de sujets sur lesquels l’UNSA a obtenu des avancées.
Les compétences à la portée de tous !
Tel était le thème des 17èmes Universités d’Hiver de la Formation Professionnelle organisées par Centre inffo à Biarritz, du 29 au 31 janvier 2020 et qui ont réuni plus de 1 300 personnes.
Vous n’êtes pas un·e spécialiste des retraites, et pourtant, vous voulez mieux comprendre ce qui se prépare dans la réforme en cours de discussion.
L’UNSA va vous y aider en publiant régulièrement des articles sous forme de FAQ (Foire Aux (...)
En ce 27 janvier 2020, ont été célébrés les 75 ans de la libération de l’ancien camp nazi d’Auschwitz où ont trouvé la mort plus d’un million de personnes, dont 90% de juifs entre 1940 et 1945.
L’UNSA Fonction Publique s’est rendue au Conseil commun de la Fonction Publique (CCFP) du 20 janvier 2020 pour réaffirmer ses exigences : pas de perdants du système universel de retraite chez les agents publics.
Lors de cette réunion, le 14 janvier dernier, l’UNSA a salué le changement de ton à l’égard des travailleurs sociaux en général et dans la lutte contre la pauvreté mais restera attentive sur la mise en œuvre du plan .
Retrouvez la présentation de l’UNSA dans le dernier numéro d’"Expression directe".
Laurent Escure a réaffirmé, sur BFM, le choix de l’UNSA d’un syndicalisme des solutions, un syndicalisme efficace pour les salariés et qui progresse électoralement dans les entreprises et les services.
149 féminicides en 2019, 4 victimes déjà depuis le premier janvier 2020, pour l’ UNSA, il faut amplifier la mobilisation.
Dans le cycle de concertations sur le minimum contributif et les transitions, l’UNSA a développé auprès du secrétaire d’État aux Retraites un certain nombre de solutions supplémentaires.
Pour Laurent Escure l’invité de la matinale de l’économie sur Radio Classique, l’ UNSA a obtenu des avancées, une amélioration du projet de réforme mais on est encore loin du compte.
Pour réécouter l’émission du 15 janvier : https://data.radioclassique.fr/download/Podcasts/Invite_de_l_economie_du_15-01-2020_07h14.mp3
Retraites : l’année a débuté par une concertation sur la pénibilité et la gestion des fins de carrière dans la fonction publique.
Laurent Escure était ce mardi 14 janvier sur BFM Business, il a regretté la politisation du conflit qui dessert les intérêts des salarié·es.
Informations aux électeurs TPE - Scrutin du 22 mars au 4 avril 2021
Novembre 2019, le film « J’accuse » de Polanski vient de sortir en salles et la polémique gronde. Faut-il ou non boycotter ce film ? ...
Retrouvez la dernière édition de l’émission "Expression directe" intitulée :"L’UNSA, le syndicat qui monte, le syndicat qui compte" : mardi 14 janvier vers 13h50 sur France 2,
Ce 12 janvier dans l’émission Le Grand Jury RTL-LCI-Le Figaro Laurent Escure était face à Muriel Pénicaud.
Il a décrypté le compromis sur le retrait de l’âge pivot et a précisé les solutions 100 % UNSA pour atteindre l’équilibre financier.
Le 6 janvier, sur France TV Info, Laurent Escure a réaffirmé les positions de l’UNSA, dénonçant l’âge pivot, appelant à un vrai compromis... qui doit mobiliser le patronat et les employeurs publics (notamment ceux de la territoriale).
Dès le début, l’UNSA a fait le choix de l’efficacité syndicale et de peser sur le contenu de la réforme par points, réforme que nous ne demandions pas. L’UNSA a eu la volonté de faire des propositions, de trouver les aménagements et les garanties indispensables.
Notre feuille de route est toujours de défendre l’intérêt général de tous les salariés et les intérêts particuliers de ceux des secteurs les plus impactés.
Annonces du Premier ministre : l’UNSA se félicite des avancées permises par son action militante tant dans le cadre de la négociation que des mobilisations. Pour autant, la proposition d’un âge pivot dès 2022 reste une ligne rouge. Fidèle à sa stratégie strictement syndicale, l’UNSA agira si le gouvernement reste campé sur sa proposition de mesure punitive.
L’UNSA met à votre disposition tous les rendez-vous pour être dans les cortèges demain.
Pour qu’il n’y ait ni puni·es, ni perdant·es, l’UNSA appelle l’ensemble des salariés à se mobiliser et à faire grève le mardi 17 décembre.
Face aux annonces imprécises voire inacceptables du Premier ministre l’ UNSA, la CFDT, la CFTC et la FAGE appellent ensemble les travailleurs et les jeunes à la mobilisation le 17 décembre prochain. Le gouvernement doit ré-ouvrir les discussions pour un système de retraite réellement juste et solidaire.
Laurent Escure dans l’émission "Perri Scope" sur LCI a durci le ton et annoncé la mobilisation de l’UNSA contre la mesure paramétrique de l’âge pivot et pour exiger des garanties sur plusieurs points de la réforme.
Laurent Escure, présent sur RTL : « on ne laissera pas le gouvernement décider seul pour les salarié·es »
Des morts par dizaines, des milliers d’arrestations, ... L’UNSA est solidaire du peuple iranien et demande une action diplomatique plus forte de la communauté internationale.
Lors du dernier Conseil supérieur de la Fonction publique de l’État (CSFPE), des avancées pour certaines catégories d’agents de la protection judiciaire de la jeunesse et de la filière sociale de l’état ont été obtenues.
L’UNSA a fait le choix de maintenir au feu les deux fers de l’action :
• la négociation jusqu’au bout afin de protéger les salariés des effets négatifs de la réforme ou pour obtenir des avancées ;
• la mobilisation le 5 décembre dans les secteurs qui seraient les plus impactés par la réforme et qui sont en attente légitime de garanties et de compensations ;
Pour l’UNSA, la baisse du nombre d’accidents du travail ne peut passer que par une véritable prise en compte des risques professionnels.
Pour l’UNSA, l’Etat doit mettre des moyens et organiser un plan d’action pour lutter contre ce manque à gagner supérieur à 8,5 milliards d’euros.
Le comité de suivi et d’évaluation de la réforme de la politique d’emploi des personnes en situation de handicap se donne pour objectif d’évaluer l’efficience des dispositifs afin d’amplifier l’emploi de ces publics dans les entreprises comme dans la Fonction Publique.
Présentation de la nouvelle plate-forme de services de l’UNSA, pour ses équipes de terrain : "UNSA Please".
Pour l’UNSA Fonction Publique, la rupture conventionnelle est un dispositif issu du secteur privé, importé dans la Fonction publique.
L’UNSA Fonction Publique sera attentive à ce que le volontariat ne soit pas imposé aux agents.
La Commission Nationale Consultative pour les Droits de l’Homme, dont l’UNSA est membre, s’est réunie mardi 19 novembre dernier, en présence d’Emilie Trigo, Secrétaire nationale.
Lors du Conseil commun de la Fonction publique du 22 novembre, un véritable dialogue s’est instauré entre les représentants des personnels et ceux du gouvernement.
Le 19 novembre 2019, l’UNSA, représentée par Rachel Brishoual, Secrétaire nationale en charge du secteur Logement, a été entendue sur la question de la pauvreté énergétique, dans le cadre d’un rapport d’information intitulé « Évaluer l’union européenne de l’énergie — La dimension sociale et sociétale de la transition énergétique ».
Retrouvez l’interview de Laurent Escure dans l’émission l’heure H présentée par Hedwige Chevrillon sur BFM Business.
Ce matin, Laurent Escure était interviewé par Apolline de Malherbe sur RMC :
L’UNSA a pris note des mesures annoncées par le Premier ministre, ce lundi 25 novembre, journée internationale pour l’élimination de la violence à l’égard des femmes, en conclusion du grenelle contre les violences conjugales lancé le 3 septembre dernier.
Samedi 23 novembre, l’ UNSA, membre du collectif #NousToutes, marchera à Paris contre toutes les violences sexistes et sexuelles dont sont bien trop souvent victimes les femmes.
L’UNSA dans l’émission EXPRESSION DIRECTE, samedi 23 novembre à 19h55 sur France inter et dimanche 24 novembre à 6h55 sur France Bleu sur le thème : " L’UNSA mobilisée contre toutes les discriminations ".
L’UNSA Fonction Publique exige une mise en œuvre au profit de toutes les agentes et tous les agents des mesures incluses dans l’accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.
L’UNSA était invitée au 45ème congrès de l’USM qui s’est tenu les 15 et 16 novembre à la Cour d’appel de Paris et a eu pour thème « Justice et dépendances ».
Au Conseil commun de la Fonction Publique (CCFP) du 14 novembre dernier, l’UNSA Fonction Publique a voté contre le texte organisant la procédure de recrutement sur les postes vacants permanents de la Fonction Publique.
L’UNSA prend acte de la décision gouvernementale, de donner un temps de concertation aux parties prenantes sur la question du travail de nuit, avant de légiférer, mais sera très vigilante sur ses conclusions dans l’intérêt des salariés.
L’UNSA et le Groupe AESIO organisent un colloque sur la santé au travail le 26 novembre 2019 à Bagnolet.
Répondant à l’invitation de la Confédération française des travailleurs chrétiens, l’UNSA était présente à son 53ème congrès, qui s’est tenu du mardi 5 au vendredi 8 novembre à Marseille.
Le gouvernement a répondu favorablement aux revendications de l’UNSA Fonction publique et des organisations syndicales sur la reconnaissance comme opération de restructuration des réorganisations à l’œuvre dans les services déconcentrés de l’État.
Forte progression de l’UNSA MANPOWER aux élections du CSE de Novembre 2019.
L’UNSA obtient 1430 voix contre 507 en 2017.
Avec 19,71% des voix, l’UNSA passe de la 6ème place à la 2nde !
C’est la plus forte progression dans l’entreprise à ces élections.
Alors que le gouvernement a réuni les partenaires sociaux le 5 novembre afin de présenter la mise en œuvre de ses annonces de juillet dernier en matière de rémunération des agents publics pour 2020, l’UNSA Fonction Publique constate que les demandes légitimes des agents publics, dont la base de rémunération est toujours gelée, sont toujours ignorées.
Conformément à la loi de financement de la Sécurité sociale 2019, le Conseil d’administration de la CNAF a eu à examiner le projet de décret visant au calcul des droits aux aides personnelles au logement en fonction des ressources contemporaines pour application, à compter du 1er janvier 2020.
Concrètement, le calcul des aides sera réalisé en prenant en compte les douze derniers mois des revenus d’activité et de remplacement connus lors de l’examen des droits.
Au sommaire (après l’édito) :
L’UNSA, membre du collectif #NousToutes, marchera à Paris contre toutes les violences sexistes et sexuelles dont sont bien trop souvent victimes les femmes.
Les organisations syndicales représentatives médicales ainsi que paramédicales AMUF, APH, CFE- CGC, CFTC, CFDT, CGT, SNPHARE, SUD, UNSA avec la Coordination Nationale des Comités de Défense des Hôpitaux et Maternités de Proximité et les collectifs Inter blocs, Inter Hôpitaux, Inter Urgences et le printemps de la psychiatrie appellent à la mobilisation, le 14 novembre 2019, pour défendre l’hôpital, le système de Santé et d’Action Sociale.
Il y a un an le drame de la rue d’Aubagne à Marseille mettait en lumière les défaillances des pouvoirs publics sur la question de l’habitat indigne. L’UNSA revendique un vrai engagement politique, une priorité nationale pour l’accès à un logement de qualité pour tous.
Le Secrétaire général de l’UNSA salue les salarié·es de cette entreprise et confirme notre engagement pour le référendum visant à empêcher la privatisation.
Au dernier Conseil supérieur de la Fonction publique de l’État, la loi de transformation de la Fonction publique et le Brexit étaient à l’ordre du jour...
Dans le cadre de la reconfiguration du Conseil d’orientation pour l’emploi (COE), l’UNSA en devient membre permanent.
Le 24 octobre dernier, le Secteur juridique national a organisé la 1ère journée nationale des Conseillers Prud’hommes UNSA.
La newsletter n°7 est parue. Au sommaire : les métropoles, responsabilité sociale des organisations...
Luc Farré, Secrétaire général de l’UNSA Fonction publique était le 4 novembre l’invité de l’émission "Soir infos" de Thomas Hugues sur C’News sur le thème"quelle rémunération pour les agents publics".
Pour revoir l’émission : https://youtu.be/ct_kpE7o-q4
Si parler d’immigration ne doit pas être un tabou, l’UNSA s’interroge sur la tournure prise par le débat ces dernières semaines et par les annonces faites par le Premier ministre.
Bas salaires, difficultés de recrutement, pénibilité... Pour l’ UNSA au regard des conclusions du rapport El Khomri, il faut un grand projet national pour les salariés du secteur comme pour les bénéficiaires.
Ce calcul, fait par le collectif Les Glorieuses, se base sur une différence salariale moyenne de 15,4% entre les femmes et les hommes calculée par Eurostat.
Rapportée à notre calendrier, cette différence représente ainsi 38 jours payés en moins pour les femmes que pour les hommes !
Ce mardi 5 novembre à 19 h dans le prolongement de la réunion sur la rémunération des agents publics organisée par le gouvernement, l’UNSA Fonction Publique propose un Facebook Live.
Aux élections CSE, l’UNSA s’installe dans tous les secteurs, dans les entreprises les plus diverses.
Alors que près d’une personne syndiquée sur deux se déclare discriminée, l’UNSA et plusieurs organisations syndicales demandent dans un courrier au Premier Ministre de réunir rapidement toutes les parties prenantes afin de garantir la liberté syndicale, droit constitutionnel.
Le congrès de l’Union territoriale UNSA Polynésie française s’est déroulé le mercredi 23 octobre à Panaauia, en présence d’Alain Gergaud, Secrétaire national et d’Eric Pédeboscq, Conseiller national.
Ce sont 14 syndicats représentés par 52 personnes qui y ont assisté.
La conférence finale de la Confédération européenne des syndicats portant sur le projet « Rebalance » s’est tenue à Rome le jeudi 24 octobre 2019.
Le 18 octobre dernier, à l’invitation de Gilles de Margerie, Commissaire général de France Stratégie, l’UNSA a participé à une rencontre réunissant les partenaires sociaux pour échanger sur les axes qui structureront le programme de travail de France Stratégie en 2020.
Dans le cadre du projet "Embarquer les jeunes avec le socle européen des droits sociaux" porté par le Comité jeunes de la Confédération européenne des syndicats (CES), une vingtaine de jeunes syndicalistes se sont rendu·e·s à Francfort-sur-le-Main (Allemagne) les 24 et 25 octobre 2019.
Il s’est tenu les 22 et 23 octobre 2019 à Bruxelles.
L’UNSA y était représentée par Rachel Brishoual, Secrétaire nationale en charge du secteur Europe-International.
1ère étape d’une semaine européenne.
Dominique CORONA, Secrétaire général adjoint, a participé à l’émission "Le Club Le Chatelier du lundi" sur LCI.
L’émission a été diffusée mardi soir.
Le thème : "La réforme des retraites en questions".
Cliquez pour la voir, ou la revoir.
Le congrès de l’UNSA-UPCASSE, premier syndicat des attachés de l’administration du Ministère de la transition écologique et solidaire (MTES), s’est tenu à Marseille les 17 et 18 octobre.
Le congrès du SIEN UNSA, des inspecteurs de l’Éducation nationale, s’est déroulé à Paris les 15,16 et 17 octobre.
Laurent Escure, Secrétaire général de l’UNSA, était l’intervenant d’une table ronde sur le thème : "De la colère à la violence, le dialogue social comme solution ?" .
Jeudi 17 octobre 2019, à Bruxelles, s’est tenue une conférence organisée par la Commission européenne portant sur les (bonnes) pratiques syndicales en matière de lutte contre les discriminations.
L’Avis sur le projet d’instrument international juridiquement contraignant sur les sociétés transnationales et autres entreprises et les droits de l’Homme a été adopté lors de l’Assemblée plénière de la CNCDH (Commission Nationale Consultative sur les Droits de l’Homme) du 15 octobre 2019, à l’unanimité.
Le CCFP du 17 octobre a montré toutes les limites du dialogue social actuel dans la fonction publique.
L’UNSA vous invite à participer à la course solidaire "Boucles roses" dimanche 27 octobre à 8h30 sur l’Ile Seguin à Boulogne Billancourt.
Le Comité jeunes de la Confédération européenne des syndicats organise une formation "Jeunes syndicalistes et migrants : apprentissage mutuel pour garantir les droits fondamentaux" du 11 au 15 novembre 2019 à Strasbourg.
Pendant plusieurs mois, l’UNSA s’est opposée au projet de loi de Transformation de la Fonction Publique.
Ce texte est devenu une loi, votée en juillet et promulguée le 6 août 2019.
Le groupe UNSA du Conseil économique, social et environnemental (CESE) a voté l’avis : "Responsabilité sociétale (RSO) : dynamiques européennes et outils internationaux".
Malgré leur caractère illégal, les discriminations à l’accès au logement selon l’origine ethnique représentent toujours un phénomène important en France.
L’UNSA réclame une politique publique nationale pour mettre fin à ces pratiques.
Il s’agit du n°9 (octobre et novembre 2019).
Retrouvez l’actu protection sociale vue par l’UNSA.
Au sommaire : PLFSS 2020, retraites, colloque santé au travail UNSA/AESIO, …
60 % des Européennes ont déjà été victimes d’une forme de sexisme ou de harcèlement sexuel au travail au cours de leur vie professionnelle, dont 21 % au cours des 12 derniers mois. Tel est le constat alarmant posé par la Fondation Jean Jaurès (...)
L’UNSA était présente au deuxième Comité national du Revenu universel d’activité le 9 octobre dernier.
L’occasion de rappeler que la solidarité ne peut se limiter à l’aide monétaire et d’insister sur l’importance de l’accompagnement.
L’UNSA, représentée par Émilie Trigo, Secrétaire nationale, a participé au Rendez-Vous de l’égalité organisé par le Laboratoire de l’égalité mardi 8 octobre dernier, au ministère des Solidarités et de la Santé.
Avant le 31 décembre 2019, toutes les entreprises (hors TPE) auront mis en place leur Comité social et économique (CSE).
Cette instance "remplace" à la fois, les Délégués du personnel, le Comité d’entreprise et le CHSCT.
Alors que les militants anti-PMA pour toutes ont peiné à rassembler leurs manifestants ce week-end, le collectif « Marchons enfants » a d’ores et déjà prévu 5 futures journées de mobilisations.
Parmi celles-ci, le 1er décembre, journée mondiale de lutte contre le sida, le 8 mars, journée internationale de lutte pour les droits des femmes et le 17 mai, journée mondiale contre l’homophobie et la transphobie.
Zoom sur les derniers éléments d’actualité traités au CESE...
Lors du Conseil Commun de la Fonction Publique réuni le 3 octobre sous la Présidence d’Olivier Dussopt et de Jean-Paul Delevoye, l’UNSA a rappelé la promesse rassurante écrite aux agents publics par le candidat, futur Président de la République : « Nous ne ferons pas d’économie sur les retraites des fonctionnaires »
Laurent Escure et Luc Farré se sont rendus, mercredi 2 octobre, place de la Bastille, à la manifestation des policiers pour apporter tout le soutien de l’UNSA et de l’UNSA Fonction publique aux légitimes revendications de l’UNSA Police et de l’UNSA FASMI (Fédération Autonome des Syndicats du Ministère de l’Intérieur).
Laurent Escure était invité sur le journal de BFM Business.
L’Unsa, à l’offensive sur le dossier des retraites, pour défendre l’ensemble des salarié·es et les spécificités des métiers.
Initiateur de la réforme de l’organisation territoriale de l’État et la création des Secrétariats généraux communs aux préfectures et DDI, l’État employeur doit faire face à ses responsabilités dans l’accompagnement des agents qui seront touchés par les réorganisations et mutualisations.
Accueillis par les militants de l’Union Départementale UNSA Santé–Sociaux de l’Aude, plus de 250 délégués ont débattu pendant deux jours des dossiers d’actualité concernant leurs métiers, leurs carrières et l’évolution de leur environnement professionnel.
Le comité Education-Formation de la CES s’est réuni le 17 septembre dernier.
L’UNSA y était représentée par Christine Savantré, conseillère nationale Economie-Emploi-Formation.
Mercredi 18 septembre, Emilie Trigo, Secrétaire nationale de l’UNSA a été reçue par Jean-Marie Delarue, Président de la Commission Nationale Consultative pour les Droits de l’Homme (CNCDH).
Encore beaucoup de chemin à parcourir pour atteindre l’égalité dans le monde du travail !!!
En effet, le rapport de l’OCDE sur les perspectives de croissance mondiale prévoit une performance au plus bas, la pire depuis la crise financière de 2008.
C’est le constat principal du baromètre remis le 19 septembre par le Défenseur des droits (DDD) et l’Organisation Internationale du Travail (OIT) !
700 000 boursiers pour 172 000 logements CROUS !
Les chiffres parlent d’eux-mêmes ...
Ayant toujours placé la lutte contre toutes les discriminations au cœur de son syndicalisme, l’UNSA avait dénoncé, en début d’année, la montée intolérable des actes antisémites.
L’UNSA attachée à la défense de l’intérêt général et des intérêts plus particuliers de ceux qu’elle représente, portera dans la nouvelle phase de concertation ses revendications.
La Ministre du Travail a lancé la concertation sur le service public de l’insertion, lundi 9 septembre. L’UNSA y était présente.
L’UNSA salue la composition du collège des commissaires européens renouvelé mais est très inquiète de l’intitulé du portefeuille « Protection du mode de vie européen » qui comprend les migrations et la sécurité.
A l’invitation de Jean-Dominique Simonpoli, Directeur Général de l’association Dialogues, Laurent Escure Secrétaire général de L’UNSA était l’invité jeudi 5 septembre du Club RH de cette association.
La dernière émission "Expression directe" permet à l’UNSA de s’exprimer sur la réforme des retraites.
Le Secrétaire général de l’UNSA, Laurent Escure, sera reçu le jeudi 12 septembre à l’Elysée par le Président de la République.
L’UNSA Fonction Publique a participé à la réunion de lancement de l’agenda social 2019-2020 qui concerne plus de 5 millions d’agents publics le jeudi 5 septembre, réunion présidée par Olivier Dussopt.
L’UNSA a réaffirmé sa volonté de voir progresser dès à présent le pouvoir d’achat des agents.
A la veille, de la rencontre entre le Premier Ministre et l’UNSA, Laurent Escure donne la position du syndicat dans le quotidien "Les échos".
Lire l’interview : https://www.lesechos.fr/economie-france/social/reforme-des-retraites-ce-que-va-plaider-lunsa-aupres-du-gouvernement-1129110
Alors que le 1er septembre a été marqué par le 100e féminicide en France depuis le début de l’année, s’ouvre aujourd’hui à Matignon le Grenelle des violences conjugales.
Retrouvez l’émission "Expression directe" spéciale élections CSE :
https://www.franceinter.fr/emissions/expression-directe/expression-directe-24-aout-2019
La prochaine émission EXPRESSION DIRECTE de l’UNSA, d’une durée de 5 minutes, sera diffusée :
le samedi 24 août à 19h55 sur France Inter
le dimanche 25 août à 6h55 sur France bleu
Elle s’intitule "Café UNSA !" et concerne le dépôt de listes UNSA pour les élections CSE dans les entreprises.
Cliquer sur l’image ci-dessus pour visionner le film de 4 min diffusé dans l’émission Expression Directe.
Le dimanche 11 août vers 11h30, une émission EXPRESSION DIRECTE sera diffusée sur France 3.
Le thème sera : "la formation CEFU à l’UNSA".
Laurent Escure Secrétaire général de l’UNSA a réagi à la présentation du rapport Delevoye sur les retraites.
La plénière de la Commission Nationale Consultative pour les Droits de l’Homme s’est réunie ce mardi 9 juillet.
L’UNSA y était représentée par Emilie Trigo, Secrétaire nationale, et Nicolas Gougain, chargé de mission.
Le 3 juillet, au cours d’une journée de travail sur les innovations dans le secteur médico-social, la Ministre Agnès Buzyn fait quelques annonces sur le dossier « Perte d’autonomie » et installe officiellement la mission sur les métiers du grand âge.
Le Comité jeunes de la Confédération européenne des syndicats (CES) s’est réuni lundi 1er juillet à Bruxelles.
L’UNSA y était représentée par Chloé Bourguignon.
Une délégation de l’UNSA, composée de Laurent Escure, Guillaume Trichard et Elsa Régent, a rencontré, mardi 2 juillet, le Président du MEDEF, Geoffroy Roux de Bézieux.
Le numéro 202 d’UNSA Mag est sorti !
Au sommaire : le développement de l’UNSA, le Revenu Universel, les comptes de la Sécu, le syndicalisme européen, ....
L’UNSA s’engage dans la bataille référendaire.
Elle appelle à voter NON au référendum d’initiative partagée !
Pourquoi ? ... Comment ? ...
L’UNSA continue d’engranger de très bons résultats dans les scrutins CSE !
L’UNSA, le syndicat qui monte, qui monte, ...
Organisé par le Ministère du Travail le vendredi 28 juin, cet événement avait pour objectif de mettre en valeur 30 accords collectifs innovants qui illustrent le dialogue social dans les territoires.
L’UNSA a été invitée à participer à la table ronde « L’OIT vue par les partenaires sociaux ».
C’était le 26 juin, lors d’un colloque de 3 jours organisé pour célébrer le centenaire de l’Organisation International du Travail (OIT) en France.
Bonne nouvelle : la justice italienne a ordonné la libération de Carola Rackete, capitaine du bateau Sea-Watch 3 !
Elle avait été arrêtée par le gouvernement italien pour avoir débarqué à Lampedusa quarante migrants sauvés de la noyade en Méditerranée.
Stratégie Pauvreté, Précarité, Revenu Universel d’Activité …, sont des sujets qui occupent l’actualité depuis le lancement de la concertation sur le RUA le 3 juin dernier. A cela s’ajoute l’avis voté au CESE : « Éradiquer la grande pauvreté à l’horizon 2030 ».
Le gouvernement refuse une mesure générale qui permettrait de couvrir la hausse de l’inflation de 1,3% sur les 12 derniers mois, de même que des mesures indemnitaires qui amélioreraient la rémunération des agents !
L’UNSA a participé samedi 29 juin à la Marche des fiertés qui a rassemblé dans Paris plusieurs centaines de milliers de personnes.
Comme dans la Fonction publique, élections après élections, l’UNSA progresse dans tous les secteurs du Privé !
L’UNSA, le syndicat qui monte, qui monte, ...
Voici les affiliations et les nouvelles implantations enregistrées au Bureau national des 19 et 20 juin.
L’UNSA, le syndicat qui monte, qui monte, ...
Retrouvez les dernières parutions Protec’Info, Eco Info et Form prof ainsi que la nouvelle parution du secteur juridique Juris’Flash.
Sous le slogan, « Ça va le faire, je suis à l’UNSA Ferroviaire ! », le 48ème Congrès de l’UNSA Ferroviaire s’est déroulé les 18, 19 et 20 Juin 2019 au Mans.
Il s’est déroulé ce 25 juin à Bagnolet.
L’UNSA a manifesté ce mardi 25 juin devant le ministère du Travail dans le cadre de l’intersyndicale aux côtés de la CFDT, CFE-CGC, CFTC et la FAGE .
Laurent Escure était l’invité de l’Association nationale des DRH qui tenait son université à Nantes mardi 18 juin.
Afin de préparer ce rendez-vous du 2 juillet 2019 pour 2020, les organisations syndicales ont été invitées à une réunion le 18 juin.
Il est prévu une intervention du Secrétaire Général de l’UNSA demain 25 juin dans la Matinale.
Le Secrétaire Général de l’UNSA Fonction Publique est intervenu dans l’émission "On va plus loin".
La 108ème session de la Conférence Internationale du Travail (CIT) s’est ouverte à Genève le 10 juin 2019. Les travaux s’y dérouleront jusqu’au 21 juin 2019 en présence des délégués des gouvernements, des travailleurs et des employeurs en provenance des 187 États membres de l’Organisation Internationale du Travail (OIT).
La réforme de l’assurance chômage annoncée par le gouvernement va modifier très durement les règles de l’indemnisation et baisser drastiquement les droits de nombreux demandeurs d’emploi.
Ce sont tous les précaires qui vont subir les conséquences de ces choix.
L’UNSA avec la CFDT, la CFE-CGC, la CFTC et la FAGE appelle à un rassemblement le mardi 25 juin à 12 h 00 devant le Ministère du travail.
Les derniers résultats électoraux reçus ces dernières semaines confirment les bons scores précédents.
Sans conteste, l’UNSA est le syndicat qui monte !
À l’approche du Sommet du G7 en août à Biarritz sous la présidence française et en marge du G7 social, les dirigeants syndicaux du L7 avertissent que si ce sommet n’entérine pas un train de mesures pour une relance budgétaire coordonnée et des plans pour une transition juste, les économies et les travailleurs risquent de glisser vers un nouveau ralentissement économique et les marchés du travail risquent fort de ne pas être prêts pour des économies numérisées et à bas carbone.
Tous les mois, le groupe UNSA vous informe de l’actualité du CESE et des CESER.
En ce mois de juin, une newsletter spéciale est consacrée à l’Education Populaire.
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L’UNSA Fonction Publique organise, avec les 8 autres organisations syndicales représentatives dans la Fonction publique, un rassemblement devant Bercy le jeudi 27 juin à 12h00.
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La Ministre de la santé vient d’annoncer une nouvelle enveloppe de 70 millions d’euros pour des mesures immédiates, notamment pour financer des primes. Une part importante de ce montant devrait être consacrée à la généralisation et à la revalorisation d’une prime de risque de "100 euros net mensuels", versée dès juillet "à tous les professionnels des services d’urgence (hors médecins)" selon la Ministre.
Chaque année, depuis plus de 40 ans, la Marche des Fiertés réunit toutes celles et tous ceux qui militent pour l’égalité des droits des lesbiennes, gays, bis, trans.
Il a eu lieu du 4 au 7 juin 2019 à Dublin.
Assemblée Générale de l’UNSA Défense.
Nouveau Secrétaire Général pour l’UNSA Santé et Cohésion Sociale.
Le Secrétaire Général de l’UNSA était l’invité d’un petit déjeuner organisé par Réalité du Dialogue Social (RDS), mardi 4 juin.
Autant sur la loi fonction publique que sur les rémunérations des agents publics !
Le jeudi 6 juin, l’UNSA a été auditionnée par la députée Perrine Goulet, Rapporteure de la mission d’information parlementaire sur l’Aide Sociale à l’enfance.
L’Observatoire du dialogue social de la Fondation Jean-Jaurès organise une réunion, en partenariat avec l’UNSA, la CFDT et la CFTC, le mardi 18 juin 2019 à 14h salle publique de la CFDT, 4 Bd de la Villette, Paris (métro Belleville) pour observer, analyser et proposer, concernant la mise en place des CSE depuis un an.
L’UNSA y sera représentée par Florence Dodin, Secrétaire générale adjointe.
Inscription au colloque : cliquer ici.
“LA RÉFORME DES RETRAITES NE DOIT PAS FAIRE DE PERDANTS”
Nouveau patron de l’Unsa depuis le mois d’avril, Laurent Escure se retrouve face à un grand nombre dossiers importants à traiter dans les prochains mois. Parmi les principaux, les réformes des retraite et de la fonction publique.
Michel Serres, la conscience tranquille, est parti, comme un clin d’œil, moins d’une semaine après le scrutin européen, lui qui voyait une partie de ses contemporains comme les enfants gâtés de la paix.
Jusqu’au bout, il n’aura cessé de convaincre que les défis de notre époque et la construction de l’Europe, devaient être vécus comme une aventure formidable.
Au regard de la situation globale du ferroviaire, au sortir de la réforme de 2018 et en pleine négociation du Nouveau Pacte Ferroviaire, l’UNSA s’inscrit pleinement dans la participation unitaire lors de la manifestation nationale des cheminots, qui se déroulera le 4 juin à Paris.
Le rendez-vous de cette manifestation est fixé Place d’Italie à Paris, à 13h00.
Dans le cadre des émissions EXPRESSION DIRECTE, Laurent Escure, secrétaire général, évoquera le récent congrès national de Rennes et le projet de l’UNSA pour les 4 ans à venir. (2 minutes)
Le congrès du SNASEN UNSA Éducation s’est déroulé à Reims du 15 au 17 mai 2019.
La Commission Nationale Consultative des Droits de l’Homme (CNCDH) a été renouvelée le 10 avril 2019, par un arrêté du Premier ministre.
L’UNSA y sera ainsi représentée par Emilie Trigo et Nicolas Gougain.
Elles ont été prévues les 27, 28 et 29 mai à l’appel de 7 organisations syndicales, dont l’UNSA Fonction Publique.
Pour une Europe sociale, démocratique et écologique !
Une véritable efficacité européenne pour lutter contre les extrémismes !
Au regard de la situation globale du ferroviaire, au sortir de la réforme de 2018 et en pleine négociation du Nouveau Pacte Ferroviaire, l’UNSA s’inscrit pleinement dans la participation unitaire lors de la manifestation nationale des cheminots, qui se déroulera le 4 juin à Paris.
Le rendez-vous est fixé Place d’Italie à 13h00.
Après plusieurs mois de conflit et après une négociation ardue, le nouveau Secrétaire général de l’UNSA Douanes, Jean-Marie Favre, a signé le protocole d’accord permettant aux agent-e-s des douanes de bénéficier de mesures indemnitaires étalées sur 2019, 2020 et 2021.
L’UNSA Fonction Publique appelle dans l’unité avec 6 autres organisations syndicales (CGT, FSU, Solidaires, CGC, CFTC et FA-FP) à 3 journées d’action les 27, 28 et 29 mai.
Pour lire le communiqué commun des 7 organisations de fonctionnaires, cliquer ici.
Laurent Escure, secrétaire général, et Rachel Brishoual, secrétaire nationale, participent au 14ème congrès de la CES, notre confédération syndicale européenne, qui se déroule à Vienne (Autriche), du 21 au 24 mai 2019.
Laurent Escure est intervenu lors de la journée inaugurale.
Cliquer sur l’image pour visionner l’intervention.
Une concertation sur la Protection de l’Enfance a été lancée par le Secrétaire d’État, Adrien Taquet.
L’UNSA et ses syndicats concernés ont publié un livret pour partager leurs propositions sur ce sujet.
Le 17 mai, Laurent Escure, Secrétaire général, accompagné de Martine Vignau, Secrétaire nationale, ont fait le point avec le Délégué interministériel, Olivier Noblecourt, sur le déploiement de la stratégie nationale de prévention et de lutte contre la pauvreté annoncée par le Président de la République en septembre 2018.
L’UNSA est cosignataire d’un courrier aux autorités iraniennes.
Le 14ème Congrès de la Confédération européenne des syndicats (CES) aura lieu à Vienne, en Autriche, du 21 au 24 mai 2019 .
Il s’est réuni les 15 et 16 mai à Bagnolet.
C’est le premier depuis le Congrès national de Rennes.
Cliquez pour découvrir la photo.
Prévenir, protéger et garantir l’égalité des droits.
L’analyse de la proposition de loi par l’UNSA.
L’analyse de l’UNSA Fonction Publique avant d’éventuelles nouvelles actions.
Lors du Congrès de Rennes qui s’est tenu du 2 au 4 avril 2019, la Résolution générale de l’UNSA a été adoptée à la quasi-unanimité.
Elle fixe les orientations et définit les mandats que les différentes instances et les représentants de l’UNSA doivent porter et défendre pour les quatre prochaines années.
Cliquer ici pour retrouver la Résolution générale en ligne mise en ligne sur notre site.
La dernière séance de concertation a été consacrée aux transitions entre l’emploi et la retraite et aux nouveaux droits en faveur des jeunes et des aidants.
C’est dans ce cadre que Jean-Paul Delevoye, le Haut-Commissaire à la réforme des retraites (HCRR), a reçu, lundi 6 mai, une délégation de l’UNSA conduite par Dominique Corona, Secrétaire national.
Pour visionner l’émission, cliquer sur l’image.
L’UNSA Fonction Publique appelle tous les agents publics à se mobiliser le 9 mai pour s’opposer à un projet de réforme dont l’un des objectifs est d’externaliser des services publics.
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Laurent Escure, secrétaire général de l’UNSA, participera au "Grand Journal" d’Hedwige Chevrillon sur BFM Business le jeudi 9 mai à partir de 12h.
Il interviendra sur l’actualité sociale.
Tous les mois, le groupe UNSA vous informe de l’actualité du CESE et des CESER grâce à une newsletter.
Le n°3-2019 d’avril-mai 2019 est paru : pour y accéder, cliquer sur n°3-2019
Pour vous inscrire afin de la recevoir mensuellement, par mail, cliquer ici.
Pour lire le communiqué, cliquer ici.
Dans le cadre de la 65ème journée nationale des victimes et des héros de la déportation, le Comité Economique Social et Environnemental a adopté à l’unanimité une déclaration qui rappelle la gravité des actes racistes et antisémites.
Pas dupes !
Concernant la fonction publique, l’UNSA maintient son appel à la grève le 9 mai !
C’était aujourd’hui dans l’émission "M comme Maïténa", sur le thème du 1er mai.
L’UNSA s’associe à la CDFT, la CFTC et la FAGE.
La section spécialisée NAT (Agriculture, développement rural et environnement) du Comité économique et social européen est compétente dans un large éventail de domaines, tels que la Politique agricole commune (PAC), la durabilité alimentaire, la protection de l’environnement, l’économie circulaire, la mise en œuvre des Objectifs de développement durable (ODD) de l’Organisation des Nations unies et le changement climatique.
Alors qu’ADP enregistre des bénéfices records, le projet de loi ouvrant la cession d’aéroport de Paris a été adopté samedi 16 mars par l’Assemblée nationale.
L’UNSA SAPAP par la voix de Laurent Garssine s’oppose cette décision.
Mercredi 17 avril, Dominique Corona, Secrétaire national en charge de la protection sociale et Annick Fayard, Conseillère nationale retraite et santé au travail ont rencontré les équipes du Haut -commissaire en charge de la Réforme des retraites.
Cette réunion avait pour objectif d’échanger sur les droits de solidarité dans le cadre d’un système universel de retraites et de réfléchir sur la gouvernance d’un tel système.
A l’initiative de la Confédération européenne des syndicats (CES), une marche et un rassemblement pour « Une Europe plus juste pour les travailleurs » auront lieu le vendredi 26 avril à Bruxelles.
La formation du cortège se fera à partir de 10h30 devant le Parlement européen, place du Luxembourg, et la marche s’achèvera par un rassemblement à proximité des bâtiments du Conseil européen et de la Commission, avenue d’Auderghem (près du Rond-Point Schuman).
Pour l’UNSA, le 1er mai 2019 doit faire apparaître avec force nos exigences sociales, écologiques, européennes et républicaines le plus efficacement possible. Le 1er mai est une journée symbolique, à nous de faire des actions symboliques qui ont du sens.
Dans cet esprit, nous avons donc recherché avec les organisations syndicales (CFTC, CFDT, FAGE) du Pacte, ce qu’il était possible de faire pour affirmer nos exigences sociales et écologiques et en y rajoutant la dimension sociale européenne et la lutte contre toutes les discriminations.
... dans l’émission Perri Scope de LCI.
Cette initiative récompense un auteur pour la lucidité de son regard sur le monde du travail et les qualités littéraires de son ouvrage.
Le comité Éducation-Formation de la CES s’est réuni le 10 avril dernier.
L’UNSA y était représentée par Christine SAVANTRE, Conseillère nationale au secteur Économie-Emploi-Formation.
Le PCN est une instance tripartite qui a pour objectif de faire respecter les principes directeurs de l’OCDE qui peuvent mettre en cause une entreprise.
Depuis plus de 10 ans, le Défenseur Des Droits en lien avec l’Organisation Internationale du Travail mène une enquête annuelle visant à documenter les discriminations dans l’emploi, pour mieux les repérer et les combattre.
Jean-Paul DELEVOYE, Haut-Commissaire à la réforme des retraites (HCRR), a reçu vendredi 10 avril 2019, une délégation de l’UNSA conduite par Laurent ESCURE, Secrétaire général.
Pour dire non au projet de loi de transformation de la fonction publique, les organisations syndicales CFDT, CFTC, CFE-CGC, CGT, FAFP, FO, FSU, Solidaires, et UNSA appellent toutes et tous les agent-e-s de la Fonction publique à se mettre en grève et à manifester le jeudi 9 mai prochain.
Déjà condamnée par les autorités judiciaires de la république islamique d’Iran et emprisonnée en juin 2018, l’avocate iranienne Nasrin Sotoudeh, défenseuse des droits Humains, et plus particulièrement des femmes iraniennes, a vu sa peine s’alourdir en mars dernier.
Les visuels sont disponibles dans la rubrique "Télécharger".
Une équipe paritaire femmes-hommes et privé-public !
Le congrès national de l’UNSA s’est clos avec un discours fondateur du nouveau Secrétaire général, Laurent ESCURE, élu avec son équipe à l’unanimité.
Laurent Escure sur Europe1
L’UNSA Fonction Publique ne peut pas accepter l’idée d’une réforme de la Fonction Publique qui amoindrira les droits des agents publics, avec plus de précarité et son corollaire, une baisse de la qualité des services publics !
L’UNSA met à disposition des tracts et développe des arguments pour faire du 9 mai 2019 un moment fort de la mobilisation en faveur de la Fonction publique.
Retrouver les tracts sur le site de l’UNSA Fonction Publique en cliquant ici
Tout au long du congrès, du 2 au 4 avril, vous pourrez suivre les débats en direct en cliquant sur www.unsa.tv et partager vos commentaires et photos sur les réseaux sociaux.
Sur Facebook et Twitter avec les hashtags :
#CongrèsUNSA
#Rennes2019
#UNSA
*Sur Twitter* :
Suivez nous en citant @unsa_officiel et en recherchant les intervenants qui se succèdent à la tribune ! Exemple : @LaurentEscure !
Telle est la mise en garde qu’au nom de l’UNSA, Dominique CORONA, secrétaire national en charge du dossier, a lancée au gouvernement et qui a été relayée par plusieurs médias, notamment "Capital" et "Libération".
RÉFORME DES RETRAITES : COMME JEAN-PAUL DELEVOYE PLUSIEURS SYNDICATS MENACENT DE CLAQUER LA PORTE
Le torchon brûle. Agacés par les déclarations des ministres qui se succèdent en faveur d’un report de l’âge de départ à la retraite, les syndicats demandent au gouvernement de clarifier sa position.
Le Comité exécutif de la Confédération Européenne des Syndicats (CES) s’est réuni à Bruxelles les 26 et 27 mars 2019 à Bruxelles. L’UNSA y était représentée par Emilie Trigo, Secrétaire nationale.
Pour la deuxième année consécutive, le Sénat a organisé le 21 mars dernier, un colloque sur la réforme des retraites. Cette année, il avait pour objectif de donner la parole aux partenaires sociaux.
C’est dans ce contexte, que Dominique Corona, Secrétaire national en charge de la Protection sociale est intervenu, notamment devant les sénateurs et le Haut-commissaire en charge de la réforme des retraites.
Il a rappelé les principales revendications que l’UNSA porte dans le cadre des consultations.
Vous pourrez retrouver la vidéo du colloque en cliquant ici.
Vous retrouverez l’intervention de Dominique CORONA à 2h 43mn.
L’UNSA Industries Navales a tenu son 5ème congrès du 19 au 21 mars, à Cherbourg.
Luc Bérille, Secrétaire général, y a représenté l’UNSA.
Robert Hénault a été élu Secrétaire général en remplacement de Michel Bienfait qui ne se représentait pas.
Le congrès du syndicat PROASSMAT s’est tenu à Bordeaux le samedi 23 mars en présence du Secrétaire général de la FESSAD, Saïd Darwane, et des Secrétaires nationaux : Dominique Corona et Martine Vignau.
Dans le cadre des échanges organisés par le ministère du Travail concernant l’assurance chômage, l’UNSA a été reçue le 20 mars.
L’ UNSA Fonction publique, avec la CGT, la FSU, Solidaires, la CFTC, la CGC, la FAFP, affirme son attachement aux valeurs du service public et à une Fonction publique au service de toutes et tous, porteuse de l’intérêt général.
Elle appelle les agents publics :
• à se rassembler devant les préfectures le 27 mars, jour de la présentation du projet de loi au Conseil des ministres ou à Paris, Place Chassaigne-Goyon entre 12h00 et 14h00. (La CFDT a décidé de se joindre à ces rassemblements.)
• à faire du jeudi 9 mai une étape forte par une journée d’action et de grève.
Lire le communiqué sur le site de l’UNSA Fonction Publique en cliquant ici.
La fondation Jean Jaurès et plusieurs partenaires organise 4 débats sur le système universel de retraite.
Le 1er débat sera organisé à Orléans avec la participation de Dominique CORONA, secrétaire national UNSA, en charge de la protection sociale. Pour plus de précisions et procéder à votre inscription (obligatoire), cliquer ici.
La commission des affaires sociales de l’Assemblée Nationale a mis en place un groupe de travail sur la réforme des retraites. C’est dans ce cadre que les députés ont décidé d’entendre les représentants des organisations syndicales de salariés.
Luc Berille, Secrétaire général et Dominique Corona, Secrétaire national en charge de la protection sociale y ont représenté l’UNSA.
Cette réunion a permis à notre organisation de rappeler les revendications que nous portons auprès du Haut-Commissaire en charge de la réforme des retraites.
Face aux mesures gouvernementales prises à l’encontre des retraités, l’UNSA Retraités a pris deux initiatives :
. lancement d’une pétition "Désindexation des pensions : il faut y renoncer !" : pour la signer, cliquer ici.
. envoi d’une lettre ouverte au 1er ministre : pour la lire, cliquer ici.
Agnès Buzyn, ministre des Solidarités et de la Santé, a reçu le 18 mars une délégation de l’UNSA conduite par son Secrétaire Général, Luc Bérille.
Ont été évoqués les sujets d’actualité : projet de loi Santé, rapport sur les indemnités journalières, la future loi sur la perte d’autonomie, la Santé au travail et, bien sûr, la réforme des retraites.
L’UNSA a fait part de ses propositions, interrogations et remarques sur l’ensemble de ses dossiers.
L’UNSA avait soutenu les appels aux marches pour le climat : le 15 mars à l’initiative des organisations de jeunesse, le 16 mars à l’appel d’associations.
Ces marches ont été de véritables succès en terme de participation.
Lors du Conseil Commun de la Fonction Publique du 15 mars 2019, l’UNSA a défendu plus de 100 amendements et propositions pendant 14 heures de débat.
Devant l’obstination du gouvernement à maintenir son cap, au détriment des agents et des services publics, l’UNSA a voté contre ce texte.
19 organisations (dont l’UNSA) ont établi un diagnostic commun et 66 propositions pour contribuer à la construction d’un nouveau pacte politique, social et écologique.
Un pacte du court, du moyen et du long terme.
Un pacte de la bienveillance et du commun : un pacte pour l’humain et pour l’humanité.
Un pacte pour tous et pour la planète.
Un pacte du pouvoir de vivre, aujourd’hui et demain, dans la dignité et le respect.
Il sera présenté et porté d’une seule voix comme contribution au grand débat national.
Pour le lire, cliquer ici.
Le "Grand débat national" est désormais clos, après que les conférences régionales réunissant des citoyens tirés au sort et les conférences nationales regroupant élus, partenaires sociaux et associations se soient tenues.
L’UNSA a participé à ces dernières les 11 et 13 mars.
L’UNSA Fonction publique, avec toutes ses fédérations, a décidé de boycotter les trois conseils supérieurs et le Conseil commun de la Fonction publique.
La concertation est désormais centrée sur les départs anticipés dans la Fonction publique et les régimes spéciaux.
Le Premier ministre a reçu les partenaires sociaux le 8 mars pour un nouveau point d’étape sur le Grand débat.
La Fédération Banques-assurances-sociétés financières a tenu son congrès du 26 au 28 février à Dijon. 80 délégués ont ainsi participé aux travaux de leur fédération.
Ils ont notamment réfléchi aux thèmes suivants : "l’Intelligence Artificielle et le devenir de nos emplois" et "le CSE dans la pratique de son fonctionnement".
Ce congrès fut aussi l’occasion de renouveler le bureau fédéral. François Xavier Jolicard a été réélu à la tête de la Fédération Banques-Assurances-Sociétés financières.
Dans le cadre du Grand Débat National lancé par le Président de la République, deux grandes conférences nationales auront lieu les 11 et 13 mars. L’UNSA y participera, aux côtés des organisations syndicales et patronales, des associations d’élus et des principales associations représentatives de la société civile.
Elle y fera valoir ses analyses et propositions sur quatre grands thèmes : transition écologique, démocratie et citoyenneté, fiscalité et dépenses publiques, organisation de l’État et des services publics
Elle portera également la voix commune de l’appel des 19 pour un pacte écologique et social.
L’UNSA Fonction Publique, avec l’UNSA Santé et Sociaux et l’UNSA Territoriaux, a décidé de boycotter les conseils supérieurs de la fonction publique de l’État (CSFPE), de l’Hospitalière (CSFPH) et de la Territoriale (CSFPT) afin de protester contre la méthode du gouvernement qui impose un calendrier très contraint sans respect des partenaires sociaux.
Avec les autres organisations syndicales, l’UNSA-FP a refusé de siéger au CCFP (Conseil Commun de la Fonction Publique).
Pour lire leur communiqué de presse, cliquer ici.
L’issue des élections européennes du mois de mai sera déterminante pour l’orientation future de l’UE et les syndicats prennent une part active à la campagne.
Le 26 février, la Confédération européenne des syndicats (CES) a lancé son programme électoral – approuvé par les 90 organisations syndicales nationales membres de la CES (dont l’UNSA) et représentant 45 millions de travailleurs – qui appelle tous les citoyens à voter lors des prochaines élections européennes.
Pour lire le programme, cliquer ici.
L’UNSA a pris connaissance du rapport « Plus de prévention, d’efficacité, d’équité et de maitrise des arrêts de travail – 9 constats, 20 propositions » remis au gouvernement.
La rupture des négociations entre les organisations syndicales de salariés et d’employeurs intervenue le 20 février est, pour l’UNSA, préoccupante pour les demandeurs d’emploi et les salariés précaires.
Dans le contexte de la montée intolérable des actes antisémites dans notre pays, Luc Bérille, Secrétaire général de l’UNSA, a participé, le 20 février, au dîner annuel du CRIF (Conseil représentatif des institutions juives de France).
Les organisations syndicales de la Fonction publique CFDT, CFE CGC, CFTC, CGT, FA FP, FO, FSU, Solidaires, UNSA se sont réunies le 19 février.
L’UNSA a été reçue, mardi 19 février, par Jean-Paul Delevoye, Haut-commissaire à la réforme des retraites.
Et dans tous les rassemblements partout en France.
La Newsletter n°8 de l’UNSA TPE est sortie !
A l’occasion de la parution du 27ème numéro de la newsletter du groupe UNSA au CESE, il vous est proposé une nouvelle version plus interactive. Pour y accéder, cliquer sur n°1-2019
L’actualité nous rappelle que la démocratie participative n’est pas un vain concept ! Notre société a besoin de cet appel d’air qui consiste à écouter et entendre régulièrement les citoyens, en sortant d’une logique de calcul électoral.
Le 5ème congrès de l’UNSA-FESSAD s’est tenu les 13 et 14 février 2019 à Bagnolet.
Une délégation de l’UNSA, menée par Luc Bérille avec Thierry Babec et Laurent Escure a rencontré, le lundi 18 février, la PDG de la RATP, Madame Catherine Guillouard.
Le gouvernement a décidé de présenter son projet de loi aux organisations syndicales mercredi 13 février sans attendre la fin du grand débat national voulu par le Président de la République ...
Le projet de loi relatif à l’organisation et à la transformation du système de santé a été présenté en Conseil des ministres.
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Dans le cadre de la concertation sur la réforme des retraite, une délégation, conduite par Luc Bérille, Secrétaire général de l’UNSA, a rencontré Jean-Paul Delevoye, Haut-Commissaire ce jeudi 07 février 2019.
Cette rencontre avait pour objectif de faire un point sur les départs anticipés : pénibilité, inaptitude et invalidité.
Le Premier ministre a reçu les partenaires sociaux, mercredi 6 février, pour faire un point d’étape sur le Grand débat.
L’UNSA était représentée par Luc Bérille et Laurent Escure. Trois des cinq garants étaient présents, ce qui leur a permis d’entendre les propositions des organisations syndicales et patronales.
Le Président de la République a lancé, en réponse au mouvement des gilets jaunes, un grand débat national. L’UNSA comme organisation syndicale est intéressée par toutes les discussions autour de l’organisation de la société française.
Fidèle à ses valeurs, l’UNSA porte à la réflexion sa propre contribution autour de 5 grands thèmes.
8 organisations syndicales (CGT, CFDT, UNSA, FSU, Solidaires, FA-FP, CGC et CFTC) ont décidé d’écrire au Premier ministre pour exiger :
une revalorisation salariale de tous les agents publics
une suspension du projet de loi sur la fonction publique pendant la période du grand débat.
Elles ont décidé de rendre public ce courrier le 12 février.
Pour lire ce courrier, cliquer ici.
Elles renouvellent leur appel à signer la pétition « pouvoir d’achat ».
Pour signer la pétition, cliquer ici.
Lire ci-dessous l’interview de Luc FARRÉ, secrétaire général de l’UNSA Fonction Publique, à l’antenne de France Info le 11 février 2019.
Communiqué intersyndical UNSA CGT CFDT FSU Solidaires en soutien aux travailleurs iraniens.
Soirée de solidarité.
Le secteur Formation professionnelle-Emploi-Économie vous propose des notes sur l’actualité (mesures gilets jaunes, PLF 2019, synthèse de la loi Pacte, prélèvement à la source…).
Dans les départements la dynamique des congrès se poursuit. Le travail réalisé sur le rapport d’activité et la résolution générale prépare le congrès de l’UNSA qui se déroulera les 2, 3 et 4 avril à Rennes.
L’UNSA Mag N°198 arrive dans les boîtes aux lettres.
On peut aussi le lire en ligne !
Une délégation de l’UNSA était présente à l’université d’hiver de la Formation professionnelle de Centre Info, à Biarritz du 31 janvier au 1er février.
L’UNSA a participé à la table ronde le 29 janvier sur le chantier « Grand âge et perte d’autonomie » devant les représentants de la Mutualité Française dans les CPAM, ARS, CDCA, CTS …
C’est bien l’action syndicale, dont celle de l’UNSA, qui aura permis cette première avancée importante !
Sous couvert de la loi PACTE, le Gouvernement a tenté d’introduire un cavalier législatif visant à rendre possible la résiliation de la complémentaire santé à tout moment, après un an de souscription, contre une échéance liée à la date anniversaire actuellement !
Partout, dans les entreprises de toutes tailles, dans tous les secteurs, l’UNSA poursuit sa progression.
Une grande consultation citoyenne sur « les jeunes et l’avenir du travail » a été organisée par le CESE dans le cadre de la saisine gouvernementale s’inscrivant dans la perspective du centenaire de l’OIT.
Le groupe UNSA au CESE a organisé un atelier relais qui s’est déroulé vendredi 25 janvier.
L’UNSA, représentée par Luc Bérille et Laurent Escure, a rencontré Stanislas Guerini, le Délégué général d’En Marche, le 24 janvier, pour échanger sur l’actualité sociale.
C’était la première rencontre avec le mouvement politique de la majorité depuis l’élection présidentielle.
Une délégation de l’UNSA Fonction Publique a rencontré Olivier Dussopt, Secrétaire d’État auprès du ministre chargé de l’Action et des Comptes publics, mercredi 23 janvier.
Celui-ci a détaillé son agenda social 2019.
Après une interruption de plus d’un mois, les concertations avec la Haut-Commissaire en charge de la Réforme des Retraites reprennent.
C’est dans ce cadre, qu’une délégation, conduite par Luc Bérille, Secrétaire général de l’UNSA, a rencontré Jean-Paul Delevoye, Haut-Commissaire ce vendredi 25 janvier.
Cette rencontre avait pour objectif de faire un point sur les conditions d’ouverture des droits à pension et sur la retraite anticipée pour carrière longue.
Luc Bérille, Secrétaire Général de l’UNSA, a accordé un interview au magazine Actuel CE intitulé "Nous avons besoin d’inventer un nouveau contrat social en négociant la transition écologique".
En appelant notamment à participer au Grand débat
Rendez-vous à Rennes du 2 au 4 avril !
Signez, et faites signer la pétition !
L’année 2019 commence dans l’incertitude. Au-delà de ses ambiguïtés parfois inquiétantes sur le plan démocratique.
Véritable question de société !
Les organisations syndicales CGC, CFDT, CFTC, CGT, FA FP, FSU, Solidaires, UNSA représentatives de plus de 5 millions d’agent-es, s’inquiètent de l’avenir promis à la Fonction publique par le gouvernement et lui demandent d’entendre leurs revendications.
Il était organisé le 15 janvier à la Caisse de Dépot et consignation à Paris par le Laboratoire de l’Egalité.
Le Conseil de la CNAM s’est prononcé sur le projet de loi relatif à l’organisation et à la transformation du système de santé.
Les organisations syndicales CGC, CFDT, CFTC, CGT, FA FP, FSU, Solidaires et UNSA représentatives de plus de 5 millions d’agent-es, s’inquiètent de l’avenir promis à la Fonction publique par le gouvernement et lui demandent d’entendre leurs revendications : la suspension du projet de loi relatif à la Fonction publique et les processus engagés sur la réforme de l’État, une revalorisation des agents publics.
Pour lire le communiqué commun, cliquer ici.
Au travers de multiples cas traités par le secteur juridique de l’UNSA, nous vous proposons une série de questions / réponses.
A vous de "jouer" en cliquant ici !
Envie de le lire ? https://mag.unsa.info/197/
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Le Comité exécutif de la CES s’est réuni à Bruxelles les 18 et 19 décembre 2018.
Le Comité jeunes de la CES s’est réuni la veille.
Des mesures coûteuses qui n’atteindront pas pleinement l’objectif d’augmentation du pouvoir d’achat.
Le CESE donne la parole aux jeunes.
Le gouvernement ne répond pas aux fortes attentes créées par le Président de la République dans son annonce du 10 décembre !
Elle ne doit pas mettre en sommeil d’autres réformes comme « le logement d’abord » ou « la stratégie de lutte contre la pauvreté ».
Dans le cadre des émissions Expression Directe, l’UNSA a produit un film intitulé “Une liste UNSA dans chaque CSE !”.
Pour la visionner, cliquer ci-dessous :
lire le n° 26 de la newsletter
Editorial de Martine VIGNAU
Présidente du groupe UNSA au CESE
Ne laissons personne sur le bord du chemin
L’année 2018 touche à sa fin et déjà les esprits sont tournés vers les fêtes de fin d’année, souvent vécues en famille.
Pourtant, l’actualité - et particulièrement celle du Conseil économique, social et environnemental avec son avis sur les personnes vivant dans la rue - nous rappelle qu’en décembre 2018, de nombreux citoyens passeront cette fin d’année seuls. La rupture avec l’entourage familial est bien réel pour certains.
L’UNSA a été reçue le 11 décembre par Gilles de Margerie, Commissaire général de France Stratégie.
Pour que les agents publics ne soient pas les oubliés du quinquennat en matière de pouvoir d’achat !
L’UNSA a participé au CNEFOP plénier le 11 décembre, une dernière séance durant laquelle 12 projets de décrets et 2 arrêtés ont été présentés.
L’UNSA a demandé notamment des mesures sociales immédiates nouvelles touchant le pouvoir d’achat.
L’UNSA conforte sa représentativité dans la fonction publique et ses trois versants !
Pour l’UNSA, le débat visant à faire payer un jour de carence à tous les salariés et agents est un faux débat.
Six projets à caractère innovant avec un partenariat riche et diversifié.
11 projets de pacte (sur 13 régions) ont été signés.
Le 10 décembre 1948 les 58 États Membres qui constituaient alors l’Assemblée générale des Nations unies ont adopté la Déclaration universelle des droits de l’homme à Paris.
Le 12 décembre à 14h30, vous pourrez visionner en direct l’avis rendu par le CESE (Conseil Economique Social et Environnemental) sur les personnes vivant dans la rue en cliquant ici
Cette rencontre avait pour objectif d’évoquer l’architecture financière de l’éventuel futur système universel de retraite.
Les places de la République est un collectif regroupant des syndicats de travailleurs et d’étudiants, des associations de l’éducation populaire, de défense de l’environnement et de lutte contre l’exclusion, et des mutuelles.
Dans le cadre de la concertation en cours, le Haut-Commissaire à la Réforme des Retraites a souhaité réunir un panel de citoyens dont l’objectif sera d’émettre un avis sur notre système de retraite et sur les évolutions voulues par le Président de la République.
C’est dans ce cadre qu’un débat était organisé samedi 1er décembre, au matin, avec le MEDEF, la CFDT, FO, la CFE CGC et l’UNSA qui était représentée par Dominique Corona, Secrétaire national en charge de la Protection Sociale.
Elles rappellent que, depuis des mois, face aux inégalités sociales et territoriales, elles ont réclamé des politiques publiques permettant de la justice sociale. Elles rappellent aussi que, depuis des mois, elles ont appelé le gouvernement à les écouter à travers un véritable dialogue social.
L’UNSA appelle toutes les agentes et tous les agents publics à voter, à faire voter pour les listes UNSA dans les ministères et services de l’État, dans les établissements, dans les collectivités, dans les centres de gestion, dans les hôpitaux.
Pas une voix ne doit manquer le 6 décembre 2018.
Cette élection fixera pour les quatre prochaines années la représentativité dans la Fonction publique. Elle est donc essentielle.
Ensemble choisissons un syndicalisme moderne.
A l’initiative de la Fondation Jean Jaurès et de l’Observatoire du dialogue social :
le 13 décembre de 18h00 à 20h00,
à la Fondation Jean Jaurès,
(12 Cité Malesherbes, 75009 Paris)
La concertation est désormais centrée sur la transition et la conversion des droits. Cette thématique complexe fera l’objet de plusieurs séances.
Luc Bérille, secrétaire général, est invité samedi 1er décembre à 10h dans le journal d’actualité sur la chaine RT France (Free box - flux continu Internet).
Il interviendra sur la situation sociale actuelle et les gilets jaunes.
La Confédération Européenne des Syndicats fait pression pour que le sujet de la formation des adultes se traduise par une recommandation forte de la Commission Européenne !
La Commission Nationale Consultative pour les Droits de l’Homme (CNCDH) s’est réunie dans sa formation plénière mardi 20 novembre dernier.
La 22ème édition de la Semaine pour l’emploi des personnes handicapées, rebaptisée depuis 2015 « Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées » ou SEEPH, a eu lieu du 19 au 25 novembre avec pour thème central : « Les femmes en situation de handicap et l’emploi ».
L’équipe de l’UNSA Fonction Publique mène campagne autour du slogan « A l’UNSA, on s’occupe de moi. Je vote UNSA » en vue des élections professionnelles Fonction publique.
L’UNSA a rencontré Gabriel Attal, Secrétaire d’État auprès du ministre de l’Éducation nationale en charge du Service national universel (SNU).
Une bonne partie de ce Bureau National a été consacrée à l’analyse de la situation sociale de notre pays, en pleine crise des "gilets jaunes".
Luc BERILLE, secrétaire général, a rappelé les interventions répétées, mais hélas isolées, de l’UNSA auprès des pouvoirs publics successifs concernant l’impérieuse nécessité d’un accompagnement social de la non moins nécessaire transition écologique.
Propositions de la Confédération Européenne des Syndicats, équilibre entre vie professionnelle et vie privée, rémunérations, position du Parlement européen, ...
La contribution de l’UNSA
Le 24 novembre, l’UNSA participe !
Dominique Corona, Secrétaire national en charge de la protection sociale et Annick Fayard, Conseillère nationale, ont été auditionnés par la mission du Professeur Oustric .
Après la pause estivale et la réunion du 10 octobre dont l’objectif était de faire un point d’étape sur la concertation, les concertations menées par la Haut-commissaire à la réforme des retraites ont repris.
C’est dans ce cadre que Jean-Paul Delevoye, le Haut-commissaire à la réforme des retraites (HCRR), a reçu une délégation de l’UNSA conduite par Luc Bérille, Secrétaire général.
Cette réunion avait pour objectif d’évoquer l’entrée en vigueur d’un nouveau système de retraite et les générations qui seront concernées.
Dans de nombreuses entreprises, des élections CSE (Comité social et économique) sont en cours.
C’est notamment le cas, ce mois-ci à la SNCF et à la RATP, mais également dans des centaines d’autres entreprises.
Dans la Fonction publique, les élections générales concernant plus de 5 millions d’agents publics se termineront le 6 décembre.
Partout le vote utile, efficace, c’est le vote UNSA !!!
lire le n° 25 de la newsletter
Editorial de Martine VIGNAU
Présidente du groupe UNSA au CESE
LE CESE : UNE INSTITUTION-CLÉ DE DÉMOCRATIE PARTICIPATIVE
Le bilan de l’année n’est pas encore à faire mais déjà 2018 - qui scelle la mi-mandature au Conseil économique, social et environnemental - a été riche d’enseignements.
L’UNSA a vivement réagi par un communiqué de presse concernant une disposition votée dans le cadre du PLFSS (Projet de Loi de Financement de la Sécurité Sociale).
Les députés ont adopté mardi 31 octobre un amendement qui risque d’avoir de lourdes conséquences sur les prestations des CE et sur l’action sociale délivrée aux agents publics.
En effet, il prévoit qu’au-delà d’un plafond (331 euros par an et par agent, montant doublé si enfant à charge), le montant des aides sera soumis aux cotisations patronales d’une part, et à l’impôt sur le revenu d’autre part.
Le 30 octobre, le gouvernement, par la voix d’Olivier Dussopt, a présenté son bilan d’étape de la concertation engagée avec les organisations syndicales, autour des chantiers "Rémunération au mérite" et "Mobilité et accompagnement des agents en cas de restructuration", après des annonces provocatrices de Gérald Darmanin.
L’UNSA Fonction Publique a réaffirmé son attachement à une Fonction publique statutaire, de carrière, moderne, au service de l’intérêt général.
Le statut de la Fonction publique est un atout pour notre pays.
Luc Bérille, secrétaire général, a été interviewé sur l’actualité sociale, l’assurance chômage et la réforme du système des retraites dans le cadre des émissions Expression Directe.
Pour écouter l’interview, cliquer ci-dessous
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"Face aux défis du creusement des inégalités, Macron n’est pas au rendez-vous"
Sécu, assurance-chômage... La "République contractuelle" évoquée par le président tarde à se traduire dans les faits, estime Luc Bérille, secrétaire général de l’Unsa interviewé par Baptiste Legrand.
Accéder à l’article publié le 24 octobre 2018 par "Le Nouvel Observateur".
Le Comité exécutif de la Confédération européenne des syndicats (CES) s’est réuni à Bruxelles les 23 et 24 octobre dernier.
Cinq sujets ont dominé les débats :
• une résolution contre le racisme et la xénophobie
• l’organisation du prochain congrès de la CES qui se tiendra à Vienne en mai 2019
• le Programme de travail du dialogue social européen 2019-2021
• une résolution de la CES en vue de la « conférence climat » de Katowice
• les priorités de l’ETUI (organisme de formation de la CES) pour les années 2019 – 2021.
La Journée mondiale du refus de la misère est célébrée chaque 17 Octobre.
L’UNSA a partagé l’affirmation, par sa présence sur le Parvis des Droits de l’Homme à Paris, que la grande pauvreté est une violation des droits humains et que ceux-ci ne peuvent être effectifs sans la mobilisation de tous.
Mercredi 17 octobre 2018, le secteur « Protection sociale », conduit par Dominique Corona, secrétaire national, a réuni une quarantaine de ses Conseillers siégeant dans les Conseil des Caisses primaires d’assurance maladie (CPAM), pour une journée de formation.
La deuxième phase de la concertation allant débuter, une délégation de l’UNSA a été reçue lundi 22 octobre par Jean-Paul Delevoye, Haut-Commissaire à la Réforme des Retraites.
Par ailleurs, l’UNSA a été auditionnée mardi 16 octobre 2018, au Sénat, par M. René-Paul Savary, rapporteur de la mission d’information sur les conditions de réussite d’une réforme systémique en France.
Les intempéries qui ont touché le département de l’Aude ont fait plusieurs victimes et causé des dégâts considérables ainsi que des milliers de sinistrés.
Solidarité Laïque vient de lancer un appel à dons d’urgence pour apporter soutien et réconfort aux enfants du département de l’Aude.
Les dons serviront à financer des kits de loisirs, du petit matériel sportif et créatif et à assurer des activités périscolaires.
Retrouvez le lien vers cet appel à don sur le site de Solidarité Laïque
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Agnès Buzyn, ministre des Solidarité et de la Santé, a lancé le débat et la concertation pour prolonger les avancées et assurer de manière durable la réponse au risque de perte d’autonomie liée à l’âge.
Parmi les invités, Martine Vignau, Secrétaire nationale, a mesuré l’ambition de cette concertation qui devrait aboutir, à la fin du premier trimestre 2019, à la remise de propositions au gouvernement.
[...] Si l’UNSA reconnaît la pertinence de certaines annonces, elle n’est cependant pas rassurée quant aux moyens alloués pour parvenir aux objectifs fixés par le gouvernement.[...]
[...] L’UNSA ne peut que déplorer que malgré une inflation qui devrait être compris entre 1,7 et 2% cette année, le gouvernement ait décidé de ne plus indexer intégralement sur celle-ci les pensions, les allocations logements et les pensions d’invalidité.[...]
[...] Qui plus est, les choix du gouvernement concernant les finances de la Sécurité sociale sont particulièrement alarmants pour notre système de protection sociale dans son ensemble.[...]
[...] Pour l’UNSA, ce changement de paradigme du gouvernement serait dangereux pour l’autonomie économique et les fondements même de notre système de protection sociale.
C’est pour ces raisons que l’UNSA a émis dans toutes les caisses de Sécurité sociale un avis défavorable sur ce projet de texte.
Pour lire l’intégralité de l’article, cliquer ici.
Dans le cadre des émissions "Expression Directe", l’UNSA interviendra le dimanche 7 octobre vers 11h15 sur France 3.
Le thème d’actualité qui a été choisi est : "Comité social et économique : se former pour agir efficacement"
Retrouvez les dernières parutions de l’UNSA sur l’actualité de :
l’emploi, l’économie : ECO info
la formation professionnelle : Form Prof
la protection sociale : Protec Info.
Cliquer sur le titre de chaque parution pour y accéder.
Les 26 et 27 septembre, le Conseil National de l’UNSA s’est réuni pour traiter de l’actualité sociale, adopter les comptes 2017, actualiser la charte Egalité Femmes-Hommes (L’UNSA accorde le syndicalisme au féminin), enregistrer de nouvelles affiliations, échanger sur la préparation des élections professionnelles (dans la Fonction Publique comme dans le secteur privé avec les CSE)...
Après une journée et demie d’échanges, les représentants des fédérations professionnelles et des sections régionales ont voté à l’unanimité sur tous les points soumis à leur approbation.
Ce que n’a pas manqué de souligner Luc Bérille, secrétaire général, pour qui c’était la "dernière séance" avant la fin de son mandat qui prendra fin lors du Congrès de Rennes. Celui-ci se déroulera du 2 au 4 avril 2019.
Cliquer ici pour la découvrir.
L’UNSA Assmat, qui syndique les assistants et assistantes maternelles, a tenu un congrès extraordinaire à Évry, le 22 septembre.
"Pro" comme professionnel, "pro" comme pour les assistantes maternelles : l’UNSA Assmat a décidé de modifier son nom pour s’appeler désormais UNSA ProAssmat, afin de mieux symboliser sa vocation syndicale de défense d’une profession dont l’exercice professionnel, souvent difficile, est aussi essentiel dans notre système français de garde et d’éducation de la petite enfance.
L’UNSA a participé, dans un cadre intersyndical, à des initiatives visant à dénoncer la répression que subissent des manifestants turcs et un syndicaliste iranien.
TURQUIE : Manifestant contre les conditions de travail sur le chantier de construction du nouvel aéroport d’Istanbul, 534 ouvriers et quatre représentants syndicaux ont été arrêtés la semaine dernière, 160 ayant été libérés depuis.
IRAN : Mohammed Habibi, syndicaliste enseignant, a été condamné le 4 août 2018 à 10 années d’emprisonnement, deux ans d’interdiction de toute activité sociale et politique et 74 coups de fouet suite à la participation, en mai dernier, à une manifestation pacifique.
Pour signer la pétition de soutien à Mohammed Habibi, cliquer ici.
A l’initiative de la CNCDH (Commission nationale consultative des droits de l’Homme), l’UNSA a signé une tribune intitulée « l’école est un droit ».
Elle rappelle que de nombreux enfants se retrouvent encore à la porte de l’école en raison de facteurs multiples tels que l’éloignement des lieux de vie, des expulsions à répétition ou un manque d’infrastructure.
L’UNSA-Ferroviaire a réuni l’ensemble de ses structures syndicales au Mans le jeudi 6 septembre 2018 afin de donner le coup d’envoi officiel de sa campagne électorale.
Programmées du 16 au 22 novembre 2018 par vote électronique, les élections professionnelles SNCF sont toujours un moment fort de la vie de cette entreprise, destinées à renouveler les élus du personnel et le dialogue social qui en résulte.
Bruxelles, le 10 septembre 2018
Le mercredi 12 septembre 2018, le Président de la Commission, M. Juncker, prononcera son discours sur l’état de l’Union. A cette occasion, la Confédération européenne des syndicats (CES) l’exhorte à présenter des propositions sérieuses sur l’avenir de l’Europe visant à restaurer la justice sociale à l’approche des prochaines élections européennes.
Luca Visentini, Secrétaire général de la CES, appelle à une vaste alliance européenne entre partis, hommes et femmes politiques, partenaires sociaux et organisations de la société civile afin de soutenir les valeurs démocratiques et de lutter contre le populisme, le nationalisme et le racisme.
Une délégation de l’UNSA conduite par son Secrétaire Général, Luc Bérille, a été reçue le 4 septembre par le Premier ministre, Édouard Philippe, accompagné de la ministre du Travail, Muriel Pénicaud, et la ministre des Solidarités et de la Santé, Agnès Buzyn.
Cette audience se situait dans le cadre du cycle de concertation avec les partenaires sociaux engagé par le chef du gouvernement. Il s’agissait d’écouter les avis et propositions sur des thèmes qui pourraient figurer dans un agenda social pour les mois à venir.
Alternatives Economiques a mis en ligne "un appel à libérer l’investissement vert".
Au nom de l’UNSA, Luc Bérille figure parmi les premiers signataires et invite tous les militant-e-s et citoyen-ne-s à soutenir cette initiative.
Pour signer l’appel, cliquer ici.
Une tribune cosignée par Luc Bérille, secrétaire général de l’Unsa, Laurent Berger, secrétaire général de la CFDT et Philippe Louis, Président de la CFTC vient d’être publiée dans le Huffington Post.
Elle est intitulée "Chiche, Monsieur Macron, parlons des sujets qui fâchent".
Pour la lire, cliquer ici.
Alors que les agents publics devraient être mieux reconnus par le gouvernement, le budget en préparation ne répond pas aux attentes de l’UNSA Fonction publique.
L’UNSA Fonction publique demande au gouvernement de revaloriser les rémunérations des agents publics. L’inflation tend à redémarrer (+2,3%). Les agents publics ont déjà été privés d’une progression de leur pouvoir d’achat lors du transfert des cotisations vers la CSG. L’instauration du jour de carence, l’augmentation des prélèvements pour leur pension et le gel de la valeur du point d’indice pèsent à la baisse sur leur pouvoir d’achat.
Pour l’UNSA Fonction publique, l’absence de mesure globale en 2019 serait donc une nouvelle injustice à leur encontre, comme l’est aussi la désindexation des pensions de retraite.
Une nouvelle émission de 2 minutes, intitulée "Agents publics : producteurs d’intérêt général - Saison 3", a été diffusée ces derniers jours dans le cadre d’Expression Directe.
Arbitrages budgétaires : analyse, conséquences, implications pour la Fonction Publique, ...
Et les échéances de l’UNSA.
lire le n° 24 de la newsletter
Editorial de Martine VIGNAU
Présidente du groupe UNSA au CESE
Quel avenir pour la réforme constitutionnelle ?
Dans le projet de Réforme Constitutionnelle discuté depuis le 12 juillet à l’Assemblée Nationale, le CESE a été au cœur du débat. (...)
L’UNSA a souhaité consacrer plusieurs émissions d’Expression Directe "aux agents publics en tant que producteurs d’intérêt général".
La 2ème émission de la série a été diffusée mi-juillet sur France 2 et France 5.
Initialement, l’idée de la conférence était de permettre aux formations de travail de réorienter leurs travaux de l’année à venir en tenant compte de leurs réflexions passées, mais aussi des circonstances politiques et de la vie du pays.
L’an passé, le Premier ministre est venu présenter son programme, et dire quelle place il attribuait au CESE.
Les organisations syndicales membres de l’OIT ont été reçues mardi 10 juillet par Muriel Pénicaud, ministre du Travail.
L’UNSA y était représentée par Émilie Trigo, Secrétaire nationale.